Ayuntamiento de Fuente de Cantos

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incorporación a sus trabajos de asesores especialistas, para todas o algunas de las pruebas. Dichos asesores
se limitarán a la colaboración que, en función de sus especialidades técnicas, les solicite el Tribunal, por lo que
actuarán con voz, pero sin voto.
De las causas de abstención y de prohibición de formar parte de los Tribunales:
a) Deberán abstenerse de formar parte en los Tribunales, notificándolo a la autoridad
convocante, aquellas personas en quienes se dé alguna de las causas de abstención señaladas
en el artículo 23 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Publico.
b) Asimismo, no podrán formar parte de los Tribunales aquellos funcionarios que, en el ámbito
de actividades privadas, hubiesen realizado tareas de formación o preparación de aspirantes a
pruebas selectivas en los cinco años anteriores a la publicación de la correspondiente
convocatoria.

Sexta.- Actuación de los aspirantes.
Junto con la resolución que apruebe la lista definitiva de aspirantes se determinará el lugar, fecha, y hora de comienzo de las
pruebas, así como la composición del Tribunal Calificador. Dicha publicación se efectuará con una antelación de, al menos,
quince días hábiles a dicho comienzo.
Una vez comenzadas las pruebas selectivas todos los anuncios sucesivos relacionados con la convocatoria se harán públicos
en el tablón de anuncios de este Excmo. Ayuntamiento y en la página web www.fuentedecantos.eu.
Los aspirantes serán convocados para cada ejercicio en llamamiento único y deberán ir provistos del DNI, salvo causa de
fuerza mayor debidamente justificada y apreciada al Tribunal con absoluta libertad de criterios.
La no presentación de un aspirante al ejercicio en el momento de ser llamados determinará automáticamente el
decaimiento de sus derechos a participar en el mismo y en los sucesivos, quedando excluido, en consecuencia, del
procedimiento selectivo.
Séptima.- Sistema de selección y desarrollo de las pruebas.
El sistema selectivo para la cobertura de dicha plaza será el de concurso-oposición, que constará de dos fases:
Primera fase: Concurso. Se celebrará previamente a la fase de oposición y no tendrá carácter eliminatorio. La
puntuación obtenida en el concurso no podrá utilizarse para superar la fase de oposición, la cual sí tendrá
carácter eliminatorio.
Segunda fase: Oposición. Consistirá en la resolución, en un máximo de noventa minutos, de uno o varios
supuestos prácticos que versarán sobre materias de la parte específica relacionadas en el programa incluido
en el anexo II.
Fase de concurso: Consistirá en la asignación a los aspirantes de una puntuación determinada de acuerdo con el baremo
que se establece, computándose los méritos obtenidos hasta la fecha en que termine el plazo de presentación de instancias.
Dicho baremo será el siguiente:
7.1.- Experiencia profesional. La puntuación máxima que podrá obtenerse por experiencia profesional será de
6 puntos. El baremo a utilizar es el siguiente:
7.1.a) Por cada año desempeñando funciones propias de administrativo en las
administraciones públicas; 0,50 puntos por año o fracción superior a seis meses.
7.1.b) Por cada año de antigüedad en las administraciones públicas; 0,25 puntos por año o
fracción superior a seis meses.
7.2.- Formación y perfeccionamiento. La puntuación máxima que podrá obtenerse por este apartado será de
4 puntos, conforme al siguiente baremo:

BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop

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