Ayuntamiento de Torremejía

Anuncio 4504/2021

ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTOS
Ayuntamiento de Torremejía
Torremejía (Badajoz)
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Bases para la provisión, como funcionario de carrera, de una plaza de Agente de la Policía Local

Bases generales de la convocatoria.
Procedimiento: Selecciones de personal y provisiones de puestos.
Fecha de iniciación: 29/09/2021.
BASES PARA LA PROVISIÓN, COMO FUNCIONARIOS DE CARRERA, MEDIANTE EL SISTEMA DE OPOSICIÓN LIBRE, DE 1 PLAZA
DE AGENTE DE LA POLICÍA LOCAL, VACANTE EN LA PLANTILLA DE PERSONAL FUNCIONARIO DEL EXCMO. AYUNTAMIENTO DE
TORREMEJÍA
Primero.- Objeto de la convocatoria.
Es objeto de las presentes bases la provisión en propiedad de la plaza que se incluye en la oferta pública de empleo
correspondiente al ejercicio del año 2021, aprobada por resolución de Alcaldía de fecha 28 de septiembre de 2021, cuyas
características son:
— Grupo: C1; escala: Administración Especial; subescala: Servicios Especiales; número de vacantes: Una;
denominación: Agente de Policía Local.
1.1.- Es objeto de la presente convocatoria la provisión en propiedad, por el sistema de oposición libre, de una plaza de
Agente de la Policía Local, encuadrada en la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, clase Policía
Local, escala Básica, categoría Agente, grupo C1, según artículo 76 de la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del
Empleado Público, y el artículo 12.2 del Decreto 218/2009, de 9 de octubre, por el que se aprueban las Normas-Marco de los
Policías Locales de Extremadura; plazas vacantes en la plantilla de personal funcionario de este Excmo. Ayuntamiento y
correspondientes a la oferta de empleo público de 2021.
1.2.- El ingreso conllevará la adscripción a los correspondientes puestos de trabajo vacantes contemplados en la vigente
relación de puestos de trabajo de personal funcionario, con las características, condiciones de dedicación específicas,
funciones, dependencia jerárquica y restantes determinaciones que corresponden a estos puestos.
1.3.- Están dotadas con las retribuciones básicas correspondientes al grupo C1 y demás retribuciones complementarias,
asignadas a los puestos a los que se adscriban, conforme a la vigente legislación y a lo que la legislación tenga acordado.
1.4.- Estarán, además, sujetos a lo dispuesto en la Ley 53/84, de 26 de diciembre, de Incompatibilidades del Personal al
Servicio de las Administraciones Públicas. Por tanto, no será compatible el ejercicio de las funciones de Agente con el
desempeño de ningún puesto o actividad en el sector público, delimitado por el artículo 1 de la citada Ley, ni actividad
privada incompatible sujeta a reconocimiento de compatibilidad.
1.5.- Corresponderá al titular de la plaza objeto de la presente convocatoria, una vez provisto el puesto correspondiente, el
desempeño de las funciones contempladas para esta categoría en las Normas-Marco de los Policías Locales de
Extremadura.
Segundo.- Condiciones de admisión y requisitos de los aspirantes.
A las presentes pruebas selectivas les será de aplicación:
- Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del
Estatuto Básico de Empleado Público (BOE número 261, de 31 de octubre).
- Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (BOE número 298,
de 14 de diciembre).
- Decreto 181/2017, de 7 de noviembre, por el que se establece la estructura orgánica básica de la
Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura (DOE número 217, de 13 de noviembre).
- Ley 7/2017, de 1 de agosto, de Coordinación de Policías Locales de Extremadura (DOE número 150, de 4 de
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
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