Disposiciones generales. . (2025/132-7)
Resolución de 7 de julio de 2025, de la Dirección General de Fomento de la Innovación, por la que se convoca para el ejercicio 2025, en régimen de concurrencia competitiva, la concesión de subvenciones para el crecimiento y consolidación de clústeres de innovación, al amparo de las bases reguladoras para la concesión de subvenciones para fomentar actuaciones de innovación y desarrollo tecnológico en las empresas, los clústeres de innovación y los centros tecnológicos de Andalucía (Orden de 10 de febrero de 2025, Línea 1).
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 132 - Viernes, 11 de julio de 2025
página 9798/11
6.4. Pruebas documentales de costes subvencionables.
Los costes subvencionables presupuestados en esta memoria de actividades serán
avalados por pruebas documentales claras, específicas y actualizadas.
En este apartado se enumerarán las pruebas documentales que se aportan para
avalar los costes subvencionables presupuestados, por ejemplo, ofertas y/o facturas
proforma. A estos efectos, los costes de personal se acreditarán mediante certificación
de la entidad solicitante en la que se acredite el cálculo del coste.
Estas pruebas documentales se incluirán como anexo a la memoria de actividades y
no computarán en el número de páginas máximo establecido.
7. Equipo de trabajo.
7.1. Descripción del equipo.
Se ha de describir al equipo de trabajo involucrado en la actividad con indicación del
rol de cada integrante en cada paquete de trabajo y las horas dedicadas por cada uno.
7.2. Adecuación del equipo de trabajo.
Se deberá acreditar la adecuación del equipo de trabajo a la realización de la
actividad, aportando los currículos del responsable de la actividad y de los responsables
de los paquetes de trabajo.
Se justificará la capacitación técnica del personal seleccionado para la consecución
de los objetivos identificados en la propuesta presentada. Habilidades, conocimientos
y experiencia del personal para la ejecución de las funciones a desarrollar, así como
composición de los equipos con los perfiles necesarios y con los apropiados niveles de
dedicación.
Para el resto de componentes del equipo de trabajo será necesario aportar una breve
descripción de su experiencia y aportación a la actividad.
Con carácter general, se acepta el modelo de Curriculum Vitae Normalizado
(CVN) por la Fundación Española para la Ciencia y la Tecnología (https://cvn.fecyt.es/
editor/#HOME). Los curriculums requeridos no computarán en el número de páginas
máximo establecido.
7.3. Descripción de las colaboraciones externas.
En el caso de que se requiera la contratación de colaboraciones externas, se
indicarán y justificarán las necesidades concretas de participación, así como los paquetes
de trabajo en los que colaborará y las tareas que desempeñará. Se incluirá asimismo la
experiencia/perfil profesional del colaborador/a externo/a.
00323398
8. Impacto de la actividad.
8.1. Impacto socioeconómico de la actividad.
En este apartado se debe describir el impacto esperado de los resultados de la
actividad en la sociedad y en la actividad económica, y en especial en la competitividad
empresarial y en el crecimiento y consolidación de la entidad solicitante.
8.2. Indicadores.
En este apartado se detallarán los indicadores definidos para la medición del impacto
esperado definido en el apartado anterior.
8.3. Plan de difusión de los resultados.
En este apartado se explicarán las actuaciones previstas para la adecuada difusión
de los resultados de la actividad.
8.4. Proyección internacional.
En este apartado se detallará, si aplica, la estrategia de internacionalización de los
resultados de la actividad.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 132 - Viernes, 11 de julio de 2025
página 9798/11
6.4. Pruebas documentales de costes subvencionables.
Los costes subvencionables presupuestados en esta memoria de actividades serán
avalados por pruebas documentales claras, específicas y actualizadas.
En este apartado se enumerarán las pruebas documentales que se aportan para
avalar los costes subvencionables presupuestados, por ejemplo, ofertas y/o facturas
proforma. A estos efectos, los costes de personal se acreditarán mediante certificación
de la entidad solicitante en la que se acredite el cálculo del coste.
Estas pruebas documentales se incluirán como anexo a la memoria de actividades y
no computarán en el número de páginas máximo establecido.
7. Equipo de trabajo.
7.1. Descripción del equipo.
Se ha de describir al equipo de trabajo involucrado en la actividad con indicación del
rol de cada integrante en cada paquete de trabajo y las horas dedicadas por cada uno.
7.2. Adecuación del equipo de trabajo.
Se deberá acreditar la adecuación del equipo de trabajo a la realización de la
actividad, aportando los currículos del responsable de la actividad y de los responsables
de los paquetes de trabajo.
Se justificará la capacitación técnica del personal seleccionado para la consecución
de los objetivos identificados en la propuesta presentada. Habilidades, conocimientos
y experiencia del personal para la ejecución de las funciones a desarrollar, así como
composición de los equipos con los perfiles necesarios y con los apropiados niveles de
dedicación.
Para el resto de componentes del equipo de trabajo será necesario aportar una breve
descripción de su experiencia y aportación a la actividad.
Con carácter general, se acepta el modelo de Curriculum Vitae Normalizado
(CVN) por la Fundación Española para la Ciencia y la Tecnología (https://cvn.fecyt.es/
editor/#HOME). Los curriculums requeridos no computarán en el número de páginas
máximo establecido.
7.3. Descripción de las colaboraciones externas.
En el caso de que se requiera la contratación de colaboraciones externas, se
indicarán y justificarán las necesidades concretas de participación, así como los paquetes
de trabajo en los que colaborará y las tareas que desempeñará. Se incluirá asimismo la
experiencia/perfil profesional del colaborador/a externo/a.
00323398
8. Impacto de la actividad.
8.1. Impacto socioeconómico de la actividad.
En este apartado se debe describir el impacto esperado de los resultados de la
actividad en la sociedad y en la actividad económica, y en especial en la competitividad
empresarial y en el crecimiento y consolidación de la entidad solicitante.
8.2. Indicadores.
En este apartado se detallarán los indicadores definidos para la medición del impacto
esperado definido en el apartado anterior.
8.3. Plan de difusión de los resultados.
En este apartado se explicarán las actuaciones previstas para la adecuada difusión
de los resultados de la actividad.
8.4. Proyección internacional.
En este apartado se detallará, si aplica, la estrategia de internacionalización de los
resultados de la actividad.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
