Autoridades y personal. . (2025/130-29)
Resolución de 3 de julio de 2025, de la Universidad de Almería, por la que se publica la Oferta de Empleo Público del Personal Técnico de Gestión y de Administración y Servicios para el año 2025.
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 130 - Miércoles, 9 de julio de 2025
página 9669/2
completar el cupo del 10% de plazas de nuevo ingreso y de promoción interna para su
cobertura entre personas con discapacidad, de las cuales el 2% son para personas con
discapacidad intelectual, el 1% para personas con enfermedad mental y el 7% para el
cupo general de plazas para personas discapacitadas. Todo ello siempre que superen los
procesos selectivos y acrediten su discapacidad y la compatibilidad con el desempeño de
las tareas propias del puesto objeto de convocatoria. Asimismo, en caso de no cubrirse las
plazas vacantes reservadas para el turno de discapacidad, se acumularán a posteriores
ofertas hasta un límite del 10%.
Cuarto. Las convocatorias de las plazas derivadas de esta oferta se publicarán en el
Boletín Oficial del Estado y en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía para garantizar
los principios rectores en materia de acceso al empleo público establecidos en el artículo
55 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el
Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, y se desarrollarán
conforme a lo dispuesto en el artículo 61 del mencionado Real Decreto.
La presente resolución agota la vía administrativa, de conformidad con lo
dispuesto en el artículo 38.4 de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema
Universitario y en el artículo 122.1 de los Estatutos de la Universidad de Almería,
aprobados por Decreto 225/2018, de 18 de diciembre. Contra la misma podrá
interponer recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado de lo ContenciosoAdministrativo de Almería, en el plazo de dos meses a partir de la publicación de
esta resolución, de conformidad con lo dispuesto en los artículos 8.3 y 46 de la Ley
29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa,
o potestativamente recurso de reposición ante este órgano en el plazo de un mes a partir
igualmente de la publicación de esta resolución, según establecen los artículos 123 y
124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas.
Almería, 3 de julio de 2025.- El Rector, José Joaquín Céspedes Lorente.
ANEXO I
RELACIÓN DE PLAZAS INCLUIDAS EN LA OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO DEL
PTGAS DE LA UNIVERSIDAD DE ALMERÍA PARA EL AÑO 2025 CONSECUENCIA
DE LA TASA DE REPOSICIÓN DE EFECTIVOS
PTGAS FUNCIONARIO
Subgrupo
Auxiliar Administrativa
Auxiliar Técnica
Cupo
General
6
5
Cupo Discapacidad
TotalPlazas
General Intelectual Mental
1
7
5
00323268
C2
C2
Escala
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 130 - Miércoles, 9 de julio de 2025
página 9669/2
completar el cupo del 10% de plazas de nuevo ingreso y de promoción interna para su
cobertura entre personas con discapacidad, de las cuales el 2% son para personas con
discapacidad intelectual, el 1% para personas con enfermedad mental y el 7% para el
cupo general de plazas para personas discapacitadas. Todo ello siempre que superen los
procesos selectivos y acrediten su discapacidad y la compatibilidad con el desempeño de
las tareas propias del puesto objeto de convocatoria. Asimismo, en caso de no cubrirse las
plazas vacantes reservadas para el turno de discapacidad, se acumularán a posteriores
ofertas hasta un límite del 10%.
Cuarto. Las convocatorias de las plazas derivadas de esta oferta se publicarán en el
Boletín Oficial del Estado y en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía para garantizar
los principios rectores en materia de acceso al empleo público establecidos en el artículo
55 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el
Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, y se desarrollarán
conforme a lo dispuesto en el artículo 61 del mencionado Real Decreto.
La presente resolución agota la vía administrativa, de conformidad con lo
dispuesto en el artículo 38.4 de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema
Universitario y en el artículo 122.1 de los Estatutos de la Universidad de Almería,
aprobados por Decreto 225/2018, de 18 de diciembre. Contra la misma podrá
interponer recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado de lo ContenciosoAdministrativo de Almería, en el plazo de dos meses a partir de la publicación de
esta resolución, de conformidad con lo dispuesto en los artículos 8.3 y 46 de la Ley
29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa,
o potestativamente recurso de reposición ante este órgano en el plazo de un mes a partir
igualmente de la publicación de esta resolución, según establecen los artículos 123 y
124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas.
Almería, 3 de julio de 2025.- El Rector, José Joaquín Céspedes Lorente.
ANEXO I
RELACIÓN DE PLAZAS INCLUIDAS EN LA OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO DEL
PTGAS DE LA UNIVERSIDAD DE ALMERÍA PARA EL AÑO 2025 CONSECUENCIA
DE LA TASA DE REPOSICIÓN DE EFECTIVOS
PTGAS FUNCIONARIO
Subgrupo
Auxiliar Administrativa
Auxiliar Técnica
Cupo
General
6
5
Cupo Discapacidad
TotalPlazas
General Intelectual Mental
1
7
5
00323268
C2
C2
Escala
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
