Autoridades y personal. . (2025/67-46)
Resolución de 31 de marzo de 2025, de la Universidad de Sevilla, por la que se publica la Oferta de Empleo Público de Personal Docente e Investigador para el año 2025.
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 67 - Martes, 8 de abril de 2025
página 4841/2
RESU ELVO
Primero. Publicar la Oferta de Empleo Público del Personal Docente e Investigador
de la Universidad de Sevilla para el año 2025 que figura como anexo.
Segundo. Esta Oferta de Empleo Público incluye las necesidades de recursos
humanos de carácter permanente en el ámbito docente e investigador con asignación
presupuestaria, que no pueden ser cubiertas con los efectivos de personal existentes.
Tercero. La presente oferta de empleo incluye las plazas del Cuerpo de Catedráticos
de Universidad a convocar por promoción interna.
Cuarto. Las convocatorias derivadas de esta oferta se publicarán en el Boletín Oficial
del Estado y en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía para garantizar su publicidad
y se ejecutarán dentro del plazo máximo previsto en el artículo 70 del Real Decreto
Legislativo 5/2015, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico
del Empleado Público.
Contra la presente resolución, que agota la vía administrativa de acuerdo con
la disposición adicional primera del Estatuto de la Universidad de Sevilla, podrá
interponerse, con carácter potestativo, recurso de reposición ante el Sr. Rector Magnífico
de la Universidad de Sevilla a través de la aplicación «Interposición de recursos
administrativos» incluida en la sede electrónica de la Universidad de Sevilla
https://sede.us.es/opencms/system/modules/sede/index
en el plazo de un mes desde el día siguiente a la fecha de la publicación de esta
resolución, conforme a lo dispuesto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1
de octubre, o bien directamente recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos
meses, contados a partir del día siguiente al de su publicación, ante el Juzgado de lo
Contencioso-Administrativo de Sevilla, según disponen los artículos 46.1 y 8.3 de la Ley
29/1998, de 13 de julio, de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa.
Sevilla, 31 de marzo de 2025.- El Rector, Miguel Ángel Castro Arroyo.
A NE XO
Personal Docente e Investigador
Cuerpo Docente o categoría
Catedrático de Universidad (promoción interna)
Profesor Titular de Universidad
Profesor Titular de Universidad (1)
Profesor Permanente Laboral (modalidad Profesor Contratado Doctor)
Profesor Permanente Laboral (1) (modalidad Profesor Contratado Doctor)
Núm. de plazas (2)
211
186
25
70
20
Destinado a la contratación de personal investigador doctor que haya finalizado el Programa Ramón y Cajal
y haya obtenido el certificado I3/R3 en virtud del artículo 20.Dos.3.I) de la Ley 31/2022, de 23 de diciembre,
de Presupuestos Generales del Estado para el año 2023. En el supuesto de que no se utilicen todas las
plazas previstas en esta reserva, estas se podrán ofertar a otros investigadores de programas de excelencia,
nacionales o internacionales y que hayan obtenido el certificado I3/R3.
(1)
Se efectúa la reserva legalmente establecida para cubrir por personas con discapacidad, según lo dispuesto
en la Ley 4/2017, de 25 de septiembre, de los Derechos y Atención a las Personas con Discapacidad en
Andalucía. Del total de las plazas incluidas en la Oferta de Empleo Público se reserva un mínimo del 10% para
personas con discapacidad, esto es, 52 plazas. Estas plazas se distribuyen de la siguiente manera: un 7% de
las plazas para personas con discapacidad de carácter general, es decir, 36 plazas (de este 7% se reservará
una plaza en el cuerpo de Profesores Titulares de Universidad, una plaza en el cuerpo de Profesores Titulares
de Universidad con certificación I3/R3, una plaza en la categoría de Profesorado Permanente Laboral
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00318443
(2)
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 67 - Martes, 8 de abril de 2025
página 4841/2
RESU ELVO
Primero. Publicar la Oferta de Empleo Público del Personal Docente e Investigador
de la Universidad de Sevilla para el año 2025 que figura como anexo.
Segundo. Esta Oferta de Empleo Público incluye las necesidades de recursos
humanos de carácter permanente en el ámbito docente e investigador con asignación
presupuestaria, que no pueden ser cubiertas con los efectivos de personal existentes.
Tercero. La presente oferta de empleo incluye las plazas del Cuerpo de Catedráticos
de Universidad a convocar por promoción interna.
Cuarto. Las convocatorias derivadas de esta oferta se publicarán en el Boletín Oficial
del Estado y en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía para garantizar su publicidad
y se ejecutarán dentro del plazo máximo previsto en el artículo 70 del Real Decreto
Legislativo 5/2015, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico
del Empleado Público.
Contra la presente resolución, que agota la vía administrativa de acuerdo con
la disposición adicional primera del Estatuto de la Universidad de Sevilla, podrá
interponerse, con carácter potestativo, recurso de reposición ante el Sr. Rector Magnífico
de la Universidad de Sevilla a través de la aplicación «Interposición de recursos
administrativos» incluida en la sede electrónica de la Universidad de Sevilla
https://sede.us.es/opencms/system/modules/sede/index
en el plazo de un mes desde el día siguiente a la fecha de la publicación de esta
resolución, conforme a lo dispuesto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1
de octubre, o bien directamente recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos
meses, contados a partir del día siguiente al de su publicación, ante el Juzgado de lo
Contencioso-Administrativo de Sevilla, según disponen los artículos 46.1 y 8.3 de la Ley
29/1998, de 13 de julio, de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa.
Sevilla, 31 de marzo de 2025.- El Rector, Miguel Ángel Castro Arroyo.
A NE XO
Personal Docente e Investigador
Cuerpo Docente o categoría
Catedrático de Universidad (promoción interna)
Profesor Titular de Universidad
Profesor Titular de Universidad (1)
Profesor Permanente Laboral (modalidad Profesor Contratado Doctor)
Profesor Permanente Laboral (1) (modalidad Profesor Contratado Doctor)
Núm. de plazas (2)
211
186
25
70
20
Destinado a la contratación de personal investigador doctor que haya finalizado el Programa Ramón y Cajal
y haya obtenido el certificado I3/R3 en virtud del artículo 20.Dos.3.I) de la Ley 31/2022, de 23 de diciembre,
de Presupuestos Generales del Estado para el año 2023. En el supuesto de que no se utilicen todas las
plazas previstas en esta reserva, estas se podrán ofertar a otros investigadores de programas de excelencia,
nacionales o internacionales y que hayan obtenido el certificado I3/R3.
(1)
Se efectúa la reserva legalmente establecida para cubrir por personas con discapacidad, según lo dispuesto
en la Ley 4/2017, de 25 de septiembre, de los Derechos y Atención a las Personas con Discapacidad en
Andalucía. Del total de las plazas incluidas en la Oferta de Empleo Público se reserva un mínimo del 10% para
personas con discapacidad, esto es, 52 plazas. Estas plazas se distribuyen de la siguiente manera: un 7% de
las plazas para personas con discapacidad de carácter general, es decir, 36 plazas (de este 7% se reservará
una plaza en el cuerpo de Profesores Titulares de Universidad, una plaza en el cuerpo de Profesores Titulares
de Universidad con certificación I3/R3, una plaza en la categoría de Profesorado Permanente Laboral
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00318443
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