Autoridades y personal. . (2025/32-41)
Resolución de 3 de febrero de 2025, del Rector de la Universidad de Cádiz, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, mediante turno de promoción interna, en la escala Administrativa de la Universidad de Cádiz.
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 32 - Lunes, 17 de febrero de 2025
página 2141/11
- Servicios prestados en la Universidad de Cádiz en otros cuerpos o escalas de los
incluidos en el artículo 76 del Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado
Público y en otras categorías laborales, asignándose 0,045/365 puntos por día.
- Servicios prestados en otras Administraciones Públicas en cuerpos o escalas de los
incluidos en el artículo 76 del Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado
Público y en otras categorías laborales, asignándose 0,030/365 puntos por día.
No se computarán, a efectos de antigüedad, los servicios que hayan sido prestados
simultáneamente a otros igualmente alegados.
II.C. Proceso selectivo.
La determinación del número de aspirantes que han superado el proceso selectivo
se realizará por la puntuación obtenida en el ejercicio de la fase de oposición de aquellas
personas aspirantes que lo hayan superado, de acuerdo con las especificaciones
anteriores, y la puntuación obtenida en la fase de concurso, en caso de celebrarse. En
caso de empate el orden se establecerá atendiendo a la mayor calificación obtenida en la
fase de oposición.
ANEXO II
Programa
Bloque II. Gestión de Personal.
1. Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto
refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. Personal al servicio de
las Administraciones Públicas. Derechos y deberes. Normativa vigente en materia de
retribuciones, indemnizaciones e incompatibilidades.
2. Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto
refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. Adquisición y pérdida de la
relación de servicio. Ordenación de la actividad profesional.
3. Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto
refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. Situaciones administrativas.
Régimen disciplinario.
4. El personal laboral al servicio de las Administraciones Públicas. Especial
consideración del IV Convenio Colectivo para el personal laboral de las Universidades
Públicas de Andalucía.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00315750
Bloque I. Derecho Administrativo.
1. Las fuentes del Derecho Administrativo: concepto y clases. La Ley. Disposiciones
normativas con fuerza de ley. El Reglamento. Otras fuentes del Derecho Administrativo.
2. La Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.
Disposiciones generales. De los órganos de las Administraciones Públicas.
3. La Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.
Funcionamiento electrónico del sector público.
4. La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas. De los interesados en el procedimiento. De la actividad de las
Administraciones Públicas.
5. La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas. De los actos administrativos.
6. La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas. De las disposiciones sobre el procedimiento administrativo
común.
7. La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas. De la revisión de los actos en vía administrativa.
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 32 - Lunes, 17 de febrero de 2025
página 2141/11
- Servicios prestados en la Universidad de Cádiz en otros cuerpos o escalas de los
incluidos en el artículo 76 del Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado
Público y en otras categorías laborales, asignándose 0,045/365 puntos por día.
- Servicios prestados en otras Administraciones Públicas en cuerpos o escalas de los
incluidos en el artículo 76 del Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado
Público y en otras categorías laborales, asignándose 0,030/365 puntos por día.
No se computarán, a efectos de antigüedad, los servicios que hayan sido prestados
simultáneamente a otros igualmente alegados.
II.C. Proceso selectivo.
La determinación del número de aspirantes que han superado el proceso selectivo
se realizará por la puntuación obtenida en el ejercicio de la fase de oposición de aquellas
personas aspirantes que lo hayan superado, de acuerdo con las especificaciones
anteriores, y la puntuación obtenida en la fase de concurso, en caso de celebrarse. En
caso de empate el orden se establecerá atendiendo a la mayor calificación obtenida en la
fase de oposición.
ANEXO II
Programa
Bloque II. Gestión de Personal.
1. Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto
refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. Personal al servicio de
las Administraciones Públicas. Derechos y deberes. Normativa vigente en materia de
retribuciones, indemnizaciones e incompatibilidades.
2. Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto
refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. Adquisición y pérdida de la
relación de servicio. Ordenación de la actividad profesional.
3. Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto
refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. Situaciones administrativas.
Régimen disciplinario.
4. El personal laboral al servicio de las Administraciones Públicas. Especial
consideración del IV Convenio Colectivo para el personal laboral de las Universidades
Públicas de Andalucía.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00315750
Bloque I. Derecho Administrativo.
1. Las fuentes del Derecho Administrativo: concepto y clases. La Ley. Disposiciones
normativas con fuerza de ley. El Reglamento. Otras fuentes del Derecho Administrativo.
2. La Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.
Disposiciones generales. De los órganos de las Administraciones Públicas.
3. La Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.
Funcionamiento electrónico del sector público.
4. La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas. De los interesados en el procedimiento. De la actividad de las
Administraciones Públicas.
5. La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas. De los actos administrativos.
6. La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas. De las disposiciones sobre el procedimiento administrativo
común.
7. La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas. De la revisión de los actos en vía administrativa.
