Autoridades y personal. . (2024/237-32)
Resolución de 20 de noviembre de 2024, de la Universidad Pablo de Olavide, por la que se establecen las bases reguladoras para la contratación laboral prevista en la Ley 14/2011, de 1 de junio, de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación y se convoca a concurso público un contrato de actividades científico-técnicas.
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 237 - Jueves, 5 de diciembre de 2024
página 55159/2
tanto recaiga resolución expresa o presunta del recurso de reposición, de acuerdo con
lo dispuesto en los artículos 123 y siguientes de la ley 39/2015, de 1 de octubre, del
Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Sevilla, 20 de noviembre de 2024.- El Rector, Francisco Oliva Blázquez.
ANEXO I
1. Bases comunes.
El proceso selectivo convocado por esta resolución se regirá por lo dispuesto en:
• Ley 14/2011, de 1 de junio, de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación (BOE
núm. 131, de 2.6.2011).
• Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas y la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del
Sector Público (BOE núm. 236, de 2 de octubre de 2015).
• Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto
refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores (BOE núm. 255, de 24.10.2015).
• Real Decreto-ley 32/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reforma
laboral, la garantía de la estabilidad del empleo y la transformación del mercado de
trabajo (BOE núm. 313, de 30.12.2021).
• El «Reglamento sobre contratación de personal con cargo a créditos de
Investigación», aprobado por la Comisión Gestora de la Universidad Pablo de Olavide en
su sesión número 41.ª de fecha 19.2.2002 (Acta 2/2002, punto 9.º).
• Acuerdo del Consejo de Gobierno de esta Universidad, de 29 de abril de 2022, por
el que aprueba el Reglamento por el que se regula el uso y funcionamiento del Registro
Electrónico General de la Universidad Pablo de Olavide, de Sevilla (BOJA núm. 90, de 13
de mayo de 2022).
• Las demás normas vigentes que sean de aplicación.
• Las bases comunes establecidas en el Anexo I serán de aplicación a todos los
procedimientos convocados por esta resolución, así como por las particularidades
establecidas para cada uno de ellos en el Anexo II.
• De conformidad con lo establecido por la normativa vigente en materia de protección
de datos personales, los facilitados por quienes concurran a la presente convocatoria
serán tratados por la Universidad Pablo de Olavide, de Sevilla, e incorporados en el
sistema de tratamiento «Gestión de la Investigación», con la finalidad de gestionar y
tramitar el proceso de selección objeto de la presente convocatoria, finalidad basada en
el cumplimiento de una misión en interés público y en la necesidad de dar cumplimiento
a obligaciones legales por parte de la Universidad (arts. 6.1.e) y c), respectivamente, del
Reglamento (UE) 2016/679, del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril de
2016, relativo a la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de
datos personales y a la libre circulación de estos datos y por el que se deroga la Directiva
95/46/CE -RGPD-).
• Los listados de personas solicitantes serán publicados e incluirán los datos de
carácter personal estrictamente necesarios para su correcta identificación, en los
términos previstos por la normativa vigente.
• Las personas interesadas pueden ejercitar sus derechos de acceso, rectificación,
supresión y portabilidad de los datos, de limitación y oposición a su tratamiento, así́ como
a no ser objeto de decisiones basadas únicamente en el tratamiento automatizado de
sus datos, cuando procedan y disponen de información adicional sobre el ejercicio de
estos y otros derechos, en relación con sus datos personales, en la siguiente dirección:
https://www.upo.es/rectorado/secretaria-general/proteccion-de-datos/
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00312106
Bases comunes
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 237 - Jueves, 5 de diciembre de 2024
página 55159/2
tanto recaiga resolución expresa o presunta del recurso de reposición, de acuerdo con
lo dispuesto en los artículos 123 y siguientes de la ley 39/2015, de 1 de octubre, del
Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Sevilla, 20 de noviembre de 2024.- El Rector, Francisco Oliva Blázquez.
ANEXO I
1. Bases comunes.
El proceso selectivo convocado por esta resolución se regirá por lo dispuesto en:
• Ley 14/2011, de 1 de junio, de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación (BOE
núm. 131, de 2.6.2011).
• Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas y la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del
Sector Público (BOE núm. 236, de 2 de octubre de 2015).
• Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto
refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores (BOE núm. 255, de 24.10.2015).
• Real Decreto-ley 32/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reforma
laboral, la garantía de la estabilidad del empleo y la transformación del mercado de
trabajo (BOE núm. 313, de 30.12.2021).
• El «Reglamento sobre contratación de personal con cargo a créditos de
Investigación», aprobado por la Comisión Gestora de la Universidad Pablo de Olavide en
su sesión número 41.ª de fecha 19.2.2002 (Acta 2/2002, punto 9.º).
• Acuerdo del Consejo de Gobierno de esta Universidad, de 29 de abril de 2022, por
el que aprueba el Reglamento por el que se regula el uso y funcionamiento del Registro
Electrónico General de la Universidad Pablo de Olavide, de Sevilla (BOJA núm. 90, de 13
de mayo de 2022).
• Las demás normas vigentes que sean de aplicación.
• Las bases comunes establecidas en el Anexo I serán de aplicación a todos los
procedimientos convocados por esta resolución, así como por las particularidades
establecidas para cada uno de ellos en el Anexo II.
• De conformidad con lo establecido por la normativa vigente en materia de protección
de datos personales, los facilitados por quienes concurran a la presente convocatoria
serán tratados por la Universidad Pablo de Olavide, de Sevilla, e incorporados en el
sistema de tratamiento «Gestión de la Investigación», con la finalidad de gestionar y
tramitar el proceso de selección objeto de la presente convocatoria, finalidad basada en
el cumplimiento de una misión en interés público y en la necesidad de dar cumplimiento
a obligaciones legales por parte de la Universidad (arts. 6.1.e) y c), respectivamente, del
Reglamento (UE) 2016/679, del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril de
2016, relativo a la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de
datos personales y a la libre circulación de estos datos y por el que se deroga la Directiva
95/46/CE -RGPD-).
• Los listados de personas solicitantes serán publicados e incluirán los datos de
carácter personal estrictamente necesarios para su correcta identificación, en los
términos previstos por la normativa vigente.
• Las personas interesadas pueden ejercitar sus derechos de acceso, rectificación,
supresión y portabilidad de los datos, de limitación y oposición a su tratamiento, así́ como
a no ser objeto de decisiones basadas únicamente en el tratamiento automatizado de
sus datos, cuando procedan y disponen de información adicional sobre el ejercicio de
estos y otros derechos, en relación con sus datos personales, en la siguiente dirección:
https://www.upo.es/rectorado/secretaria-general/proteccion-de-datos/
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00312106
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