Autoridades y personal. . (2024/192-43)
Resolución de 26 de septiembre de 2024, de la Universidad de Cádiz, por la que se convoca concurso público de contratos de acceso de personal Investigador Doctor, destinados a adquirir las competencias necesarias para la obtención de la certificación R3 como investigadores.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 192 - Miércoles, 2 de octubre de 2024
página 51330/7
a) Fotocopia del Documento Nacional de Identidad, del Pasaporte o del Número de
Identificación de Extranjeros.
b) Título de Doctor/a.
c) CVA del candidato/a donde quede reflejada la movilidad y la capacidad de
internacionalización del mismo/a.
d) Aportaciones científico-técnicas del candidato/a. Adicionalmente se puede incluir
un resumen de aportaciones realizadas a la sociedad.
e) Documentación acreditativa de los méritos a valorar (su no presentación implicará
la no valoración de dichos méritos). No se admitirá la presentación de méritos una vez
finalizado el plazo de presentación de solicitudes.
f) Breve resumen de la capacidad de liderazgo (5000 caracteres). Incluir una breve
descripción de su capacidad para liderar líneas de investigación, la captación de recursos
(proyectos I+D+i, contratos OTRI, etc…), las actuaciones como mentor de investigadores/
as en su primera etapa de formación, resaltando la dirección formal de Trabajos fin de
Grado (TFG) y Trabajos fin de Máster (TFM); la dirección de tesis doctorales y cualquier
otra experiencia científica y profesional de relevancia.
g) Resumen (5000 caracteres) de las líneas de investigación a desarrollar, indicando
su posible impacto en la Universidad de Cádiz.
h) Historial científico-técnico, de los últimos cinco años, del equipo de investigación
en el que se integre el candidato/a (según modelo recogido en el Anexo III).
i) Aval del Departamento al que quedaría adscrito el candidato/a en caso de obtener
uno de los contratos ofertados.
El plazo de presentación de solicitudes será de 10 días hábiles, contados a partir
del siguiente al de la publicación de esta Resolución en el Boletín Oficial de la Junta de
Andalucía (BOJA).
Undécima. Comisión Evaluadora.
Las solicitudes presentadas por los/as candidatos/as admitidos/as serán objeto de
evaluación por parte de la Comisión de Selección de Personal Investigador, de acuerdo
con los criterios de evaluación recogidos en el Anexo II de la presente convocatoria.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00308279
Décima. Admisión de aspirantes.
Expirado el plazo de presentación de solicitudes, una vez realizada la revisión
administrativa de las mismas, se hará pública la relación provisional de aspirantes
admitidos y excluidos, con indicación en este último caso de la/s causa/s de exclusión,
en la página web del Vicerrectorado de Investigación y Transferencia https://ugi.uca.es/
convocatoria-personal-investigador-doctor-obtencion-certificacion-r3/, con los efectos
previstos en el último párrafo de la base primera de esta resolución.
Con objeto de subsanar la/s causa/s que hayan motivado su exclusión u omisión de
la relación provisional de aspirantes admitidos y excluidos, antes referida, las personas
participantes dispondrán de un plazo de 5 días hábiles, contados desde el día siguiente
al de la publicación anteriormente indicada, para que subsanen la falta o acompañen los
documentos preceptivos, entendiéndose que la persona interesada desiste de su petición
en caso de no presentar alegaciones en el citado plazo en el que, en ningún caso, se
podrá reformular las solicitudes presentadas.
La presentación de los documentos de subsanación se hará adjuntando los
documentos a través del mismo expediente de presentación de su solicitud inicial de
forma telemática. La información para realizar este trámite se encontrará en la página
web del Vicerrectorado de Investigación y Transferencia:
https://ugi.uca.es/convocatoria-personal-investigador-doctor-obtencion-certificacion-r3
La relación definitiva de aspirantes admitidos y excluidos se publicará en la dirección
de internet anteriormente indicada.
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 192 - Miércoles, 2 de octubre de 2024
página 51330/7
a) Fotocopia del Documento Nacional de Identidad, del Pasaporte o del Número de
Identificación de Extranjeros.
b) Título de Doctor/a.
c) CVA del candidato/a donde quede reflejada la movilidad y la capacidad de
internacionalización del mismo/a.
d) Aportaciones científico-técnicas del candidato/a. Adicionalmente se puede incluir
un resumen de aportaciones realizadas a la sociedad.
e) Documentación acreditativa de los méritos a valorar (su no presentación implicará
la no valoración de dichos méritos). No se admitirá la presentación de méritos una vez
finalizado el plazo de presentación de solicitudes.
f) Breve resumen de la capacidad de liderazgo (5000 caracteres). Incluir una breve
descripción de su capacidad para liderar líneas de investigación, la captación de recursos
(proyectos I+D+i, contratos OTRI, etc…), las actuaciones como mentor de investigadores/
as en su primera etapa de formación, resaltando la dirección formal de Trabajos fin de
Grado (TFG) y Trabajos fin de Máster (TFM); la dirección de tesis doctorales y cualquier
otra experiencia científica y profesional de relevancia.
g) Resumen (5000 caracteres) de las líneas de investigación a desarrollar, indicando
su posible impacto en la Universidad de Cádiz.
h) Historial científico-técnico, de los últimos cinco años, del equipo de investigación
en el que se integre el candidato/a (según modelo recogido en el Anexo III).
i) Aval del Departamento al que quedaría adscrito el candidato/a en caso de obtener
uno de los contratos ofertados.
El plazo de presentación de solicitudes será de 10 días hábiles, contados a partir
del siguiente al de la publicación de esta Resolución en el Boletín Oficial de la Junta de
Andalucía (BOJA).
Undécima. Comisión Evaluadora.
Las solicitudes presentadas por los/as candidatos/as admitidos/as serán objeto de
evaluación por parte de la Comisión de Selección de Personal Investigador, de acuerdo
con los criterios de evaluación recogidos en el Anexo II de la presente convocatoria.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00308279
Décima. Admisión de aspirantes.
Expirado el plazo de presentación de solicitudes, una vez realizada la revisión
administrativa de las mismas, se hará pública la relación provisional de aspirantes
admitidos y excluidos, con indicación en este último caso de la/s causa/s de exclusión,
en la página web del Vicerrectorado de Investigación y Transferencia https://ugi.uca.es/
convocatoria-personal-investigador-doctor-obtencion-certificacion-r3/, con los efectos
previstos en el último párrafo de la base primera de esta resolución.
Con objeto de subsanar la/s causa/s que hayan motivado su exclusión u omisión de
la relación provisional de aspirantes admitidos y excluidos, antes referida, las personas
participantes dispondrán de un plazo de 5 días hábiles, contados desde el día siguiente
al de la publicación anteriormente indicada, para que subsanen la falta o acompañen los
documentos preceptivos, entendiéndose que la persona interesada desiste de su petición
en caso de no presentar alegaciones en el citado plazo en el que, en ningún caso, se
podrá reformular las solicitudes presentadas.
La presentación de los documentos de subsanación se hará adjuntando los
documentos a través del mismo expediente de presentación de su solicitud inicial de
forma telemática. La información para realizar este trámite se encontrará en la página
web del Vicerrectorado de Investigación y Transferencia:
https://ugi.uca.es/convocatoria-personal-investigador-doctor-obtencion-certificacion-r3
La relación definitiva de aspirantes admitidos y excluidos se publicará en la dirección
de internet anteriormente indicada.