BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 140 - Viernes, 19 de julio de 2024

página 48206/3

a que se refiere el artículo 25.1 de la Ley 12/2023, de 26 de diciembre, del Presupuesto
de la Comunidad Autónoma de Andalucía para el año 2024, de acuerdo con los méritos
acreditados.
Fase 1: Preselección.
Se comprobará el cumplimiento de los requisitos generales y mínimos de admisión
del puesto directivo al que se opta, conforme a lo previsto en las presentes bases y sus
anexos. En esta fase se realizarán las siguientes actuaciones:
• Revisión de las solicitudes recibidas y de la documentación aportada.
• Comprobación del cumplimiento de los requisitos mínimos de admisión establecidos
en la convocatoria.
• Redacción de informe de preselección que se remitirá al Comité Calificador.
Dicha fase se realizará por los Servicios Jurídicos de RTVA.

Fase 3: Entrevista personal. Puntuación máxima 40 puntos.
En la entrevista se determinará el ajuste del candidato/a al puesto ofertado y la
idoneidad de la persona aspirante al mismo, valorándose con un máximo de 40 puntos
distribuidos conforme a lo previsto en el Anexo I.
La entrevista personal versará sobre los méritos alegados y el Comité Calificador la
diseñará, en función de las competencias requeridas y los requisitos valorables para el
correcto desempeño del puesto directivo en cuestión.
Dicha entrevista, que será la misma para todas las candidaturas que la realicen,
estará basada en evidencias objetivas relacionadas con el perfil de puesto de trabajo
concreto y se llevará a cabo siguiendo el guion y estructura determinados en su diseño.
A la entrevista serán convocadas un máximo de 3 candidaturas por cada puesto
directivo ofertado, por orden de puntuación decreciente sobre la obtenida en la valoración
del proyecto de gestión y baremación de méritos.
Sin perjuicio de lo anterior, para ser convocado a la fase de entrevista será condición
indispensable obtener un mínimo de 50 puntos en la valoración del proyecto de gestión y
baremación de méritos.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

https://www.juntadeandalucia.es/eboja

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Fase 2: Méritos valorables: Proyecto de gestión y baremación de méritos. Puntuación
máxima 60 puntos.
a) El proyecto de gestión tendrá una puntuación máxima de 30 puntos y para su
valoración se tendrán en cuenta los siguientes criterios:
- Actuaciones más relevantes del proyecto (puntuación máxima, 10 puntos).
- Conocimiento de la situación actual de la empresa y de los principales retos a
afrontar en el futuro (puntuación máxima, 10 puntos).
- Encaje del proyecto en las líneas estratégicas previstas en el contrato programa
2024-2026 de RTVA y CSRTV (puntuación máxima, 10 puntos).
b) El Comité Calificador valorará los méritos de las personas aspirantes, de acuerdo
con la autobaremación alegada en el formulario de solicitud, y con arreglo a los siguientes
criterios de valoración. La puntuación máxima será de 30 puntos:
- 4 puntos por cada año de experiencia adicional a la exigida como requisito mínimo
en el Anexo I. Para períodos inferiores al año se asignará la puntuación de forma
proporcional (puntuación máxima, 20 puntos).
- 1 punto por cada 100 horas de formación relacionada con las competencias requeridas
y funciones del puesto, de acuerdo a lo previsto en el Anexo I. No se computarán acciones
formativas de duración inferior a 100 horas (puntuación máxima, 5 puntos).
- 5 puntos por cada formación de Postgrado o Máster, relacionada con las
competencias requeridas y funciones del puesto, impartido por Universidades y/o
Escuelas de Negocio de reconocido prestigio (puntuación máxima, 10 puntos).
Únicamente se tendrán en cuenta los méritos que puedan ser justificados como
máximo a la fecha en que expire el plazo de presentación de solicitudes.