Autoridades y personal. . (2024/138-30)
Resolución de 10 de julio de 2024, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se convocan procesos selectivos de acceso libre para ingreso en el Cuerpo de Inspección de Servicios Sanitarios, especialidad Inspección Médica y especialidad Inspección Farmacéutica, de la Administración General de la Junta de Andalucía.
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Número 138 - Miércoles, 17 de julio de 2024

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Finalizado el plazo previsto en el párrafo anterior la comisión de selección hará
pública, en la página web del Instituto Andaluz de Administración Pública, la lista
definitiva de personas aprobadas en el ejercicio, ordenada alfabéticamente, que servirá
de respuesta a las alegaciones presentadas a la lista provisional.
Con el fin de respetar los principios de publicidad, transparencia, objetividad y
seguridad jurídica que deben regir el acceso al empleo público, el órgano de selección
deberá publicar, en la página web del Instituto Andaluz de Administración Pública y con
una antelación mínima de cinco días hábiles a la realización de la prueba, los criterios
de corrección, valoración y superación que no estén expresamente establecidos en las
bases de esta convocatoria.
3. Los ejercicios se realizarán en Sevilla y el primer ejercicio no se celebrará antes de
los dos meses siguientes a la fecha de publicación de esta convocatoria.
No obstante lo anterior, en el supuesto de que se declare una situación de alerta
sanitaria u otro acontecimiento extraordinario que imposibilitara la realización del ejercicio
de forma centralizada, se procedería a descentralizar el proceso asignándole a la persona
aspirante la provincia correspondiente al domicilio señalado por la persona en su solicitud
de participación. Si la persona participante no tuviera domicilio en Andalucía, el lugar de
realización del primer ejercicio será Sevilla.
En virtud de la habilitación contenida en el artículo 2 de los Decretos 566/2022, de
20 de diciembre, y 288/2023, de 27 de diciembre, por los que se aprueban las ofertas
de empleo público para los años 2022 y 2023, respectivamente, los primeros ejercicios
correspondientes a las diferentes especialidades relacionadas en la base primera se
convocarán el mismo día y hora, con el fin de garantizar los principios de agilidad y eficacia.
4. El lugar, fecha y hora del segundo ejercicio de la oposición se publicará en la
página web del Instituto Andaluz de Administración Pública.
5. Para cada ejercicio y su lectura se convocará a quienes se vayan a examinar en
cada uno de los ejercicios en llamamiento único y se excluirá a quienes no comparezcan.
Las personas aspirantes deberán observar en todo momento las instrucciones
de las personas integrantes de la comisión de selección o del personal ayudante o
asesor, en orden al adecuado desarrollo de los ejercicios. La no sujeción a tales reglas
o instrucciones, así como cualquier alteración en el normal desarrollo de las pruebas
por parte de alguna persona aspirante, quedará reflejada en el acta correspondiente,
adoptando el órgano de selección la decisión correspondiente.
Durante la realización de los ejercicios quedan totalmente prohibidas las acciones
fraudulentas dirigidas a la superación de los mismos y, en particular, el uso de dispositivos
móviles o aparatos electrónicos conectados a datos, así como la comunicación entre
personas opositoras y de estas con el exterior. Cuando se aprecie por el personal
colaborador la realización por alguna persona aspirante de una conducta prohibida,
se pondrán los hechos en conocimiento de la comisión de selección a fin de que esta
determine lo procedente, debiendo reflejarse en el acta lo ocurrido, y se trasladará a
la persona o personas afectadas al aula de incidencias hasta que aquella se resuelva,
quedando en suspenso la realización del ejercicio. La comisión de selección, a la vista de
la información y documentación recibida y después de realizar las comprobaciones que
se estimen pertinentes, adoptará el acuerdo correspondiente. En caso de que la comisión
estime acreditada la realización de la conducta prohibida, se acordará la exclusión
definitiva de la persona afectada, anulándose el ejercicio realizado y considerándose que
no se ha completado el proceso selectivo.
6. Contra la lista de personas que superan cada ejercicio se podrá interponer recurso
de alzada ante la persona titular de la Dirección General de Recursos Humanos y
Función Pública, en el plazo de un mes contado a partir del día siguiente a aquel en que
se haga pública, de conformidad con los artículos 121 y siguiente de la Ley 39/2015, de
1 de octubre. La presentación del citado recurso de alzada ha de realizarse de forma
exclusivamente electrónica, conforme a lo establecido en la disposición adicional segunda
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

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