5. Anuncios. . (2024/114-57)
Anuncio de 11 de abril de 2024, del Ayuntamiento de Alhaurín de la Torre, relativo a las bases por las que se regirá el proceso selectivo para la creación de una bolsa de trabajo de Psicólogos/as, convocadas por Decreto de Alcaldía 5047, de 26 de septiembre de 2023, y modificadas por Decreto de Alcaldía 392, de 31 de enero de 2024. (PP. 8426/2024).
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BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 114 - Jueves, 13 de junio de 2024

página 43142/10

10. Protección de datos.
De conformidad con lo dispuesto en las normativas vigentes en protección de datos
personales, el Reglamento (UE) 2016/679, de 27 de abril de 2016 (GDPR), y la Ley
Orgánica (ES) 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía
de los Derechos Digitales, la presentación de la solicitud para participar en el presente
proceso selectivo implicará que los datos personales recabados del propio interesado
o de fuentes públicas, serán tratados para fines exclusivamente relacionados con el
ámbito de sus competencias y para el procedimiento objeto de la solicitud presentada,
siendo el responsable de tratamiento el excelentísimo Ayuntamiento de Alhaurín de la
Torre. Se cederán datos a otras administraciones públicas y a terceros cuando exista una
obligación legal.
Asimismo, los datos podrán ser publicados en medios electrónicos municipales
como consecuencia de este procedimiento y en los términos previstos en el mismo.
Las resoluciones y actos de trámite derivados del procedimiento administrativo al que
se incorporan los datos personales de las solicitudes presentadas, en los términos
establecidos en la convocatoria, podrán ser objeto de publicación en el BOPMA/
BOJA/BOE, en el tablón de edictos del Ayuntamiento de Alhaurín de la Torre (formato
electrónico) y/o en la página web municipal www.alhaurindelatorre.es.
Los datos serán conservados durante el tiempo necesario que permita cumplir con
las obligaciones legales que encomienda la normativa administrativa. Para ejercer los
derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación del tratamiento, portabilidad y
oposición a su tratamiento deberán dirigirse al Ayuntamiento de Alhaurín de la Torre.
Lo que se hace público para general conocimiento en Alhaurín de la Torre a la fecha
de la firma electrónica. Concejal Delegada de Personal y RR.HH., Fdo.: María del Pilar
Conde Maldonado.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

https://www.juntadeandalucia.es/eboja

00300355

Deberán presentar certificado médico acreditativo de poseer la capacidad funcional
para el desempeño de las tareas. Los aspirantes seleccionados que tuvieran reconocida
alguna discapacidad deberán aportar certificado expedido por el órgano competente en
materia de la Junta de Andalucía, o de otras administraciones públicas, en el que conste
su capacidad para el desempeño de las funciones correspondientes a la plaza que se
aspira.
Si dentro del plazo indicado el opositor no presenta la documentación o no demuestra
reunir los requisitos exigidos, no podrá ser nombrado, quedando anuladas todas sus
actuaciones, sin perjuicio de la falsedad en que pudiera haber incurrido. En ese caso, se
procedería a proponer para su nombramiento al aspirante que lo sucediese en el orden
de la bolsa.
El llamamiento tendrá lugar por cualquier medio admisible en Derecho que deje
constancia fehaciente del mismo y de su fecha, siendo la vía telefónica el medio de
comunicación preferente con los interesados con el fin de agilizar las actuaciones. De no
ser posible contactar telefónicamente, la notificación se practicará por correo electrónico,
sms o cualquier otro medio que permita su rápida localización, con el fin de no paralizar
el procedimiento.
Cuando se intente infructuosamente la citación de un candidato a través de varios
medios diferentes, se procederá a levantar Diligencia al respecto por el funcionario
competente, procediéndose a la citación del siguiente candidato incluido en la bolsa.
Para permitir la rápida y correcta localización de los interesados, cualquier variación
que se produzca en los datos inicialmente aportados por los mismos habrá de ser
comunicada al Departamento de Personal y Recursos Humanos del Ayuntamiento de
Alhaurín de la Torre mediante escrito presentado a través de un registro de entrada de
documentos. El incumplimiento de dicha actuación, si impidiera su localización por los
cauces ordinarios, dará lugar a continuar el llamamiento con la siguiente persona.