Boletín Oficial de la Junta de Andalucía

BOJA

Número 91 - Lunes, 13 de mayo de 2024

página 44570/11

ANEXO IV
Méritos y capacidades. Valoración

B) Segunda fase: Valoración de méritos específicos. Se valorará hasta un máximo de
40 puntos, de la forma siguiente:
1. Experiencia profesional obtenida en los últimos 15 años en el desempeño de
puestos de contenido igual a las funciones del puesto solicitado, hasta un máximo de 30
puntos, conforme a la siguiente distribución:
a) Experiencia en gestión de aplicaciones informáticas Judiciales(concepto 161).
Hasta 10 puntos:
Por experiencia en gestión de la aplicación informática «Adriano». A razón de 0,666
puntos por año y 0,0555 puntos por mes completo.
b) Experiencia en Oficinas en Servicios Comunes de Notificaciones y Embargos/
Servicios Comunes de Partidos Judiciales (concepto 135). Hasta 10 puntos. A razón de
0,666 puntos por año y 0,0555 por mes completo.
c) Experiencia en Oficinas de Registro y Reparto (concepto 125). Hasta 6 puntos. A
razón de 0,4 por año y 0,0333 por mes completo.
d) Experiencia en Oficinas de Atención al Público (concepto 133). Hasta 4 puntos. A
razón de 0,266 por año y 0,0222 por mes completo.
La experiencia alegada para el concepto 135 se justificará con la Hoja de
Acreditación de datos de Sirhus o, para el personal funcionario con destino fuera de la
Comunidad Autónoma de Andalucía, se acreditará de manera documental mediante las
correspondientes certificaciones, justificantes o cualquier otro método documental.
Los méritos del concepto 161 (Experiencia en gestión de aplicaciones informáticas
Judiciales/fiscales), concepto 125 (Oficinas de registro y reparto) y concepto 133 (Oficinas
de atención al público), se acreditarán mediante certificación de los titulares de la jefatura
de las fiscalías o de los responsables técnicos procesales de los centros de destino donde
las personas aspirantes hayan realizado las funciones, donde se expresen las funciones
y el periodo.
3. Conocimientos. Hasta 10 puntos.
Se valorarán los títulos, diplomas y certificaciones de cursos cuyos contenidos estén
relacionados con las funciones de los puestos convocados, y que sean impartidos u
homologados por organismos públicos competentes en formación de personal empleado
público, las organizaciones sindicales dentro de los Acuerdos de Formación Continua
en las Administraciones Públicas, así como los organizados por Universidades en las
materias siguientes:
Conocimientos en Informática general (concepto 141).
Conocimientos en gestión de aplicaciones informáticas judiciales (concepto 151).
a) Cursos de duración entre 10 y 15 horas: 0,50 puntos.
b) Cursos de duración entre 16 y 30 horas: 1 punto.
c) Cursos de más de 30 horas: 2 puntos.
En los casos de cursos con aprovechamiento o superación de pruebas, la puntuación
se verá incrementada en un 10%.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

https://www.juntadeandalucia.es/eboja

00301520

Jefatura de Equipo de Actos de Comunicación.
A) Primera fase: Valoración de méritos generales: Antigüedad.
Por la antigüedad como personal funcionario en el cuerpo de adscripción del puesto
de trabajo al que se opta se otorgará hasta un máximo de 60 puntos, en razón de 2
puntos por año, 0,16666 puntos por mes completo y 0,0055 puntos por día.