BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 39 - Viernes, 23 de febrero de 2024

página 1468/7

Tal y como dispone la citada Resolución de 23 de mayo de 2022, en función del
número de puntos obtenido de la suma de los puntos de los cinco factores evaluables se
podrían dar las siguientes situaciones de promoción:
- El profesional tiene más de 5 años de servicios prestados en la categoría y la media
de las tres mejores puntuaciones de los últimos 5 años una evaluación de los objetivos
individuales y de la Evaluación del desempeño personal superior o igual al 65%, con lo
cual se produciría la promoción del nivel al nivel I de carrera, previa solicitud a la Comisión
correspondiente según procedimiento, según se muestra en la tabla adjunta…
- Para el acceso al nivel 2 será necesario la evaluación favorable de la competencia,
aptitud e idoneidad acreditada a través de la superación del proceso selectivo para obtener la
condición de personal estatutario en la correspondiente categoría y mediante la superación
de los correspondientes procesos selectivos según se muestra en la tabla adjunta…
-En el caso de los licenciados sanitarios y de gestión y servicios del Servicio
Andaluz de Salud para el acceso al nivel 3 será necesario, previa solicitud a la Comisión
correspondiente, un total de 212 puntos; para la promoción al nivel 4,251 puntos y para el
acceso al nivel 5,301 puntos, según se muestra en la tabla adjunta…
- En el caso de los diplomados sanitarios y de gestión y servicios del Servicio
Andaluz de Salud para el acceso al nivel 3 será necesario un total de 202 puntos; para la
promoción al nivel 4,212 puntos y para el acceso al nivel 5,241 puntos, según se muestra
en la tabla adjunta…
(*) A este respecto, se recuerda que, la no superación del objetivo mínimo a alcanzar
del Baremo de Méritos para cada nivel y grupo profesional, con respecto a los factores
CRP y/o EDP, conlleva la evacuación negativa a la que se refiere el apartado Séptimo del
Anexo V del Acuerdo de 16 de mayo de 2006, con los efectos establecidos en la misma.
5. Tener reconocido nivel de Carrera Profesional en la misma categoría y nivel solicitado.
Atendiendo a lo dispuesto por el apartado Segundo del Anexo V del Acuerdo de 16 de
mayo de 2006, de la Mesa Sectorial de Negociación de Sanidad, sobre política de personal
para el período 2006 a 2008, modificado por el Acuerdo de 18 de abril de 2022, suscrito
entre el Servicio Andaluz de Salud y las organizaciones sindicales integrantes de la Mesa
Sectorial de Negociación de la Administración Sanitaria de la Junta de Andalucía, por el
que se modifica el Acuerdo de 16 de mayo de 2006, de la Mesa Sectorial de Negociación
de Sanidad, sobre política de personal para el período 2006 a 2008 y se modifican ciertos
conceptos retributivos en ámbito del Servicio Andaluz de Salud, el modelo de carrera
profesional se caracteriza por ser (…) d) Irreversible, progresiva y gradual.
Es por ello por lo que, siendo el modelo de carrera profesional irreversible y progresiva,
no es posible certificar de nuevo un nivel de carrera ya alcanzado previamente.

7. No estar en activo en la categoría solicitada.
De conformidad con lo establecido en el punto 4.1.3 del Acuerdo de 16 de mayo de 2006,
podrán solicitar el acceso al sistema de carrera profesional por la vía excepcional, personal
estatutario y funcionario del cuerpo superior facultativo de instituciones sanitarias del Servicio
Andaluz de Salud que reúna los siguientes requisitos:
a) Tener la condición de personal estatutario o funcionario sanitario local integrado en
EBAP, o personal funcionario del cuerpo superior facultativo de instituciones sanitarias del
Servicio o personal laboral del servicio Andaluz de Salud en la categoría en la que solicita y
estar en situación de activo, o en situación distinta que suponga una reserva de plaza. (…)
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

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6. Solicitar el acceso a un nivel de carrera profesional sin estar previamente certificado
en el inmediato anterior.
Se ha promocionado en este proceso de certificación al nivel inmediato superior al
reconocido previamente, debiendo permanecer en el mismo 5 años desde su fecha de
efectos, esto es que desde el 1 de enero de 2023 hasta el 1 de enero de 2028.