BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 26 - Martes, 6 de febrero de 2024

página 1050/8

3. Baremo de méritos.
Las personas candidatas admitidas en el proceso selectivo, deberán realizar la
autobaremación dentro del plazo establecido para ello, y conforme al siguiente baremo.
Por día
trabajado

Experiencia
(máximo 60
puntos)

Formación
(máximo 35
puntos)

Experiencia como monitora o monitor de limpieza en la Agencia y/o
Fundaciones de origen
Experiencia como formador/a en talleres para el empleo en el ámbito de la
limpieza
Experiencia como limpiadora o limpiador en Centros Residenciales,
Sanitarios y/o Educativos públicos
Experiencia como limpiadora o limpiador en Centros Residenciales,
Sanitarios y/o Educativos concertados/privados
Experiencia como limpiadora o limpiador en centros públicos
Experiencia como limpiadora o limpiador en centros concertados/privados
Formación no reglada recibida en materia de gestión de pisos y limpieza
de alojamientos que haya sido impartida por alguna de las siguientes
instituciones(*)
Formación no reglada recibida en materia de manejo y dinámicas de grupos
que hayan sido impartidos por alguna de las siguientes instituciones (*)
Formación no reglada en materia de igualdad de género que haya sido
impartida y/u organizada por alguna de las siguientes instituciones (máximo
2 puntos) (*)

0,016
0,010
0,006
0,003
0,002
0,001
Por hora
0,025
0,010
0,010
Por
Titulación

Titulo de Doctorado, Licenciatura, Arquitectura o Ingeniería, o el
Título de Grado Universitario y Máster correspondiente o cualquier
titulación equivalente a las mismas, reconocidos u homologados por la
Administración Educativa competente.
2,500
Titulaciones
Título de Ingeniería Técnica, Diplomatura Universitaria, Arquitectura
Académicas Técnica o el Título de Grado Universitario correspondiente o cualquier
(máximo 5
titulación equivalente a las mismas reconocidos y homologados por la
puntos)
Administración Educativa competente.
(**)
Título de Formación Profesional de Grado Superior o equivalente,
2,000
reconocido u homologado por la Administración Educativa competente.
Título de Formación Profesional de Grado Medio o equivalente, reconocido
1,500
u homologado por la Administración Educativa competente.
(*) Se valorará Formación no reglada que haya sido impartida y/u organizada por alguna de las siguientes instituciones:
Centros Universitarios (títulos propios), Ministerios, Consejerías, Corporaciones Locales, Instituto Nacional de la
Administración Pública o sus homólogos en las Comunidades Autónomas, Escuelas de Salud Pública adscritas a
cualquiera de los organismos citados, SEPE o sus homólogos en las Comunidades Autónomas, y/o cualquier otro ente
público dependiente de una administración pública, así como Organizaciones Sindicales y Colegios Profesionales.
(**) Se valorará cada titulación académica oficial de nivel igual o superior e independiente de la exigida en
la convocatoria. En ningún caso los certificados de profesionalidad podrán ser considerados como título
académico objeto de valoración en este apartado.

4. Acreditación de méritos.
Los méritos que las personas candidatas deben acreditar se han de subir a la
plataforma informática en formato PDF, teniendo en cuenta que el documento que se
presente ha de estar completo (anverso y reverso) y legible.
La acreditación de la experiencia laboral se realizará mediante los siguientes documentos:
• Para trabajadoras o trabajadores por cuenta ajena:
 Informe de Vida Laboral y Contrato de trabajo u Hoja Acreditativa de servicios
de Función Pública o Comunicaciones de contrato al SEPE: En el que aparezca
la entidad contratante, el puesto de trabajo con la misma denominación que el
baremado y la fecha de inicio del contrato.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

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EXPERIENCIA