Autoridades y personal. . (2023/226-47)
Resolución de 20 de noviembre de 2023, de la Universidad de Jaén, por la que se convoca concurso público de méritos para la adjudicación de plazas de Profesor/a Asociado/a Laboral.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 226 - Viernes, 24 de noviembre de 2023
página 17971/6
7. Relación de aprobados/as. Presentación de documentos y posterior firma del contrato.
7.1. La Comisión Técnica elaborará un informe en el que se establecerá un orden
de prelación donde se ordene de mayor a menor la valoración global de los aspirantes.
Dicho informe será elevado a la Comisión de Contratación.
7.2. Las propuestas de las Comisiones de Contratación serán publicadas en tablón
de anuncios de la Sede Electrónica de la Universidad de Jaén y a título informativo en la
página web del Servicio de Personal. Contra las mismas podrá interponerse reclamación
ante el/la presidente/a de dicha Comisión. Las propuestas definitivas de contratación
laboral también serán publicadas en el tablón de anuncios mencionado anteriormente.
Contra las mismas podrá interponerse recurso de alzada ante el Sr. Rector Magnífico
de la Universidad de Jaén en el plazo de un mes. La presentación de dicho recurso
no producirá efectos suspensivos en la formalización del contrato, salvo que el Rector,
mediante resolución expresa, aprecie que la ejecución del acto pudiera causar perjuicios
de imposible o difícil reparación o de la fundamentación de la impugnación se detecte la
existencia manifiesta de motivos de nulidad de pleno derecho. A tal fin, se formalizará el
contrato con la persona aspirante propuesta, sin perjuicio de que la eventual estimación
del recurso pueda acarrear la extinción automática de la relación contractual de la
inicialmente propuesta.
7.3. La documentación de las personas candidatas a plazas que no hayan sido objeto
de reclamación podrá ser retirada en los departamentos respectivos por las personas
interesadas una vez transcurrido un plazo de tres meses a contar desde la publicación
de la resolución definitiva del Rectorado. Transcurrido un año desde la mencionada fecha
se procederá por parte de la Administración a la destrucción de la documentación que no
haya sido solicitada.
La documentación de las personas candidatas a las plazas que hayan sido objeto
de recurso no podrá ser retirada hasta la firmeza de la resolución cuestionada. Una
vez resuelta judicialmente la plaza y transcurrido un año, se procederá por parte de la
Administración a la destrucción de la documentación que no haya sido solicitada.
7.4. Para la formalización de los contratos, desde el Servicio de Personal se remitirá
comunicación a las personas candidatas propuestas, a la dirección de correo electrónico
o en su defecto a la dirección postal que figure en su instancia, indicándoles el plazo
para su presentación, que no podrá ser superior a diez días hábiles a contar desde la
notificación, entendiéndose que renuncia a sus derechos en el caso de no presentarse a
la firma del contrato en el referido plazo, salvo casos estimados de fuerza mayor.
En el acto de la firma del contrato las personas adjudicatarias aportarán:
a) Fotocopia del DNI o documento equivalente.
b) Original y fotocopia de los títulos académicos.
c) Certificado médico oficial.
d) Núm. de afiliación a la Seguridad Social (en caso de disponer de el).
e) Datos bancarios.
f) En el caso de extranjeros/as no nacionales de países miembros de la Unión
Europea, del Espacio Económico Europeo y Suiza, deberán aportar autorización de
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00292998
puntuación y se ponderará proporcionalmente la puntuación final del resto de los/as
candidatos/as.
La Comisión Técnica podrá acordar la no dotación de la plaza convocada si a juicio
de la comisión, los currículos evaluados en la fase de concurso de méritos no alcanzan
un mínimo de calidad. En tales casos la comisión emitirá un informe motivado de su
decisión.
Al finalizar la fase de concurso, la Comisión Técnica y la Comisión de Contratación
harán públicas en el tablón de anuncios de la Sede Electrónica de la Universidad de Jaén
la lista con las puntuaciones provisionales y definitivas correspondientes. Asimismo, a
título informativo, también se publicará en la página web del Servicio de Personal.
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 226 - Viernes, 24 de noviembre de 2023
página 17971/6
7. Relación de aprobados/as. Presentación de documentos y posterior firma del contrato.
7.1. La Comisión Técnica elaborará un informe en el que se establecerá un orden
de prelación donde se ordene de mayor a menor la valoración global de los aspirantes.
Dicho informe será elevado a la Comisión de Contratación.
7.2. Las propuestas de las Comisiones de Contratación serán publicadas en tablón
de anuncios de la Sede Electrónica de la Universidad de Jaén y a título informativo en la
página web del Servicio de Personal. Contra las mismas podrá interponerse reclamación
ante el/la presidente/a de dicha Comisión. Las propuestas definitivas de contratación
laboral también serán publicadas en el tablón de anuncios mencionado anteriormente.
Contra las mismas podrá interponerse recurso de alzada ante el Sr. Rector Magnífico
de la Universidad de Jaén en el plazo de un mes. La presentación de dicho recurso
no producirá efectos suspensivos en la formalización del contrato, salvo que el Rector,
mediante resolución expresa, aprecie que la ejecución del acto pudiera causar perjuicios
de imposible o difícil reparación o de la fundamentación de la impugnación se detecte la
existencia manifiesta de motivos de nulidad de pleno derecho. A tal fin, se formalizará el
contrato con la persona aspirante propuesta, sin perjuicio de que la eventual estimación
del recurso pueda acarrear la extinción automática de la relación contractual de la
inicialmente propuesta.
7.3. La documentación de las personas candidatas a plazas que no hayan sido objeto
de reclamación podrá ser retirada en los departamentos respectivos por las personas
interesadas una vez transcurrido un plazo de tres meses a contar desde la publicación
de la resolución definitiva del Rectorado. Transcurrido un año desde la mencionada fecha
se procederá por parte de la Administración a la destrucción de la documentación que no
haya sido solicitada.
La documentación de las personas candidatas a las plazas que hayan sido objeto
de recurso no podrá ser retirada hasta la firmeza de la resolución cuestionada. Una
vez resuelta judicialmente la plaza y transcurrido un año, se procederá por parte de la
Administración a la destrucción de la documentación que no haya sido solicitada.
7.4. Para la formalización de los contratos, desde el Servicio de Personal se remitirá
comunicación a las personas candidatas propuestas, a la dirección de correo electrónico
o en su defecto a la dirección postal que figure en su instancia, indicándoles el plazo
para su presentación, que no podrá ser superior a diez días hábiles a contar desde la
notificación, entendiéndose que renuncia a sus derechos en el caso de no presentarse a
la firma del contrato en el referido plazo, salvo casos estimados de fuerza mayor.
En el acto de la firma del contrato las personas adjudicatarias aportarán:
a) Fotocopia del DNI o documento equivalente.
b) Original y fotocopia de los títulos académicos.
c) Certificado médico oficial.
d) Núm. de afiliación a la Seguridad Social (en caso de disponer de el).
e) Datos bancarios.
f) En el caso de extranjeros/as no nacionales de países miembros de la Unión
Europea, del Espacio Económico Europeo y Suiza, deberán aportar autorización de
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
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puntuación y se ponderará proporcionalmente la puntuación final del resto de los/as
candidatos/as.
La Comisión Técnica podrá acordar la no dotación de la plaza convocada si a juicio
de la comisión, los currículos evaluados en la fase de concurso de méritos no alcanzan
un mínimo de calidad. En tales casos la comisión emitirá un informe motivado de su
decisión.
Al finalizar la fase de concurso, la Comisión Técnica y la Comisión de Contratación
harán públicas en el tablón de anuncios de la Sede Electrónica de la Universidad de Jaén
la lista con las puntuaciones provisionales y definitivas correspondientes. Asimismo, a
título informativo, también se publicará en la página web del Servicio de Personal.
