Autoridades y personal. . (2023/226-39)
Resolución de 20 de noviembre de 2023, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se convoca proceso selectivo de promoción interna para ingreso en el Cuerpo de Inspección de Ordenación del Territorio, Urbanismo y Vivienda de la Junta de Andalucía (A1.6000).
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BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 226 - Viernes, 24 de noviembre de 2023

página 17955/2

Segunda. Requisitos de las personas aspirantes.
1. Las personas interesadas en participar en el presente proceso selectivo por
promoción interna de personal funcionario para acceder al cuerpo convocado, deberán
reunir los siguientes requisitos:
1.1. Pertenecer como personal funcionario de carrera a alguno de los cuerpos
propios de la Administración General de la Junta de Andalucía del subgrupo de titulación
inmediatamente inferior a aquel al que se solicite su acceso, o bien estar desempeñando
en la misma como personal funcionario de carrera a que se refiere el artículo 25.4.a)
de la Ley 6/1985, de 28 de noviembre, de Ordenación de la Función Pública de la Junta
de Andalucía, un puesto de trabajo del subgrupo de titulación inmediatamente inferior a
aquel al que se solicite su acceso, obtenido con carácter definitivo.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

https://www.juntadeandalucia.es/eboja

00292974

El proceso selectivo se realizará mediante el sistema de concurso-oposición.
Las plazas ofertadas para personal funcionario que no se cubran por la presente
convocatoria de promoción interna no podrán acumularse a las incluidas en las
respectivas convocatorias de acceso libre al encontrarse en su límite máximo la tasa de
reposición correspondiente a dicho acceso libre.
2. A las pruebas selectivas les resultará de aplicación la Ley 5/2023, de 7 de junio,
de la Función Pública de Andalucía, el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre,
por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado
Público, la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de
las Administraciones Públicas, la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del
Sector Público, la Ley 9/2007, de 22 de octubre, de la Administración de la Junta de
Andalucía, la Ley 12/2007, de 26 de noviembre, para la Promoción de la Igualdad de
Género en Andalucía, la Ley 4/2017, de 25 de septiembre, de los Derechos y la Atención a
las Personas con Discapacidad en Andalucía, el Real Decreto 203/2021, de 30 de marzo,
por el que se aprueba el Reglamento de actuación y funcionamiento del sector público
por medios electrónicos, el Decreto 2/2002, de 9 de enero, del Reglamento General de
Ingreso, Promoción Interna, Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional
de los Funcionarios de la Administración de la Junta de Andalucía, el Decreto 93/2006,
de 9 de mayo, que regula el Ingreso, la Promoción Interna y la Provisión de puestos de
trabajo de personas con discapacidad en la Función Pública de la Administración General
de la Junta de Andalucía, el Decreto 277/2009, de 16 de junio, por el que se aprueban
los estatutos del Instituto Andaluz de Administración Pública, la Orden de 6 de octubre
de 2023, de la Consejería de Justicia, Administración Local y Función Pública, por la que
se delegan competencias en los órganos directivos centrales y periféricos y en la entidad
instrumental adscrita a la Consejería, el Decreto 208/2020, de 9 de diciembre, por el que
se aprueba la Oferta de Empleo Público correspondiente al año 2020 y las bases de la
presente convocatoria.
3. La información relativa al proceso selectivo que deba notificarse a las personas que
participen en el procedimiento o a las interesadas en el mismo, se expondrá al público en
la Consejería de Justicia, Administración Local y Función Pública, en las Delegaciones
del Gobierno de la Junta de Andalucía en las distintas provincias, en la Subdelegación
del Gobierno en el Campo de Gibraltar, en las Delegaciones Territoriales de Justicia,
Administración Local y Función Pública y en el Instituto Andaluz de Administración Pública,
así como en su página web (www.juntadeandalucia.es/institutodeadministracionpublica).
4. El contenido del ejercicio de la fase de oposición versará sobre el programa de
materias correspondiente a este cuerpo, aprobado por Resolución de la Dirección General
de Recursos Humanos y Función Pública de 15 de marzo de 2022 (BOJA núm. 54, de 21
de marzo), una vez excluidos los temas correspondientes, tal y como consta en el Anexo
III de la presente resolución.