Autoridades y personal. . (2023/225-32)
Resolución de 20 de noviembre de 2023, de la Universidad Pablo de Olavide, de Sevilla, por la que se convoca concurso público de méritos para la contratación de Profesorado Contratado Doctor/Profesorado Permanente Laboral.
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 225 - Jueves, 23 de noviembre de 2023
página 17931/10
aprobado por Decreto Legislativo 1/2013, de 8 de enero, que ha dispuesto que dentro de
la categoría de Permanente Laboral se establezca la modalidad de Contratado Doctor, a
efectos de su equiparación en derechos y deberes de carácter académico al Profesorado
Titular de Universidad.
8.3. Finalización.
El contrato de trabajo de tendrá carácter indefinido, sin que tenga fecha fin prevista
para su terminación.
Disposición final. Contra esta resolución podrá interponerse por las personas
interesadas recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses, contados
a partir del día siguiente al de su publicación en el tablón electrónico oficial de la
Universidad, ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo, de conformidad con el
artículo 8.3 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción ContenciosoAdministrativa (BOE de 14 de julio), sin perjuicio de que potestativamente se pueda
presentar recurso de reposición contra esta resolución, en el plazo de un mes, ante el
mismo órgano que la dicta, en cuyo caso no cabrá interponer el recurso contenciosoadministrativo anteriormente citado en tanto recaiga resolución expresa o presunta
del recurso de reposición, de acuerdo con lo dispuesto en los artículos 123 y siguiente
de la ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas.
00292954
Sevilla, 20 de noviembre de 2023.- El Rector, Francisco Oliva Blázquez.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 225 - Jueves, 23 de noviembre de 2023
página 17931/10
aprobado por Decreto Legislativo 1/2013, de 8 de enero, que ha dispuesto que dentro de
la categoría de Permanente Laboral se establezca la modalidad de Contratado Doctor, a
efectos de su equiparación en derechos y deberes de carácter académico al Profesorado
Titular de Universidad.
8.3. Finalización.
El contrato de trabajo de tendrá carácter indefinido, sin que tenga fecha fin prevista
para su terminación.
Disposición final. Contra esta resolución podrá interponerse por las personas
interesadas recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses, contados
a partir del día siguiente al de su publicación en el tablón electrónico oficial de la
Universidad, ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo, de conformidad con el
artículo 8.3 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción ContenciosoAdministrativa (BOE de 14 de julio), sin perjuicio de que potestativamente se pueda
presentar recurso de reposición contra esta resolución, en el plazo de un mes, ante el
mismo órgano que la dicta, en cuyo caso no cabrá interponer el recurso contenciosoadministrativo anteriormente citado en tanto recaiga resolución expresa o presunta
del recurso de reposición, de acuerdo con lo dispuesto en los artículos 123 y siguiente
de la ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas.
00292954
Sevilla, 20 de noviembre de 2023.- El Rector, Francisco Oliva Blázquez.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
