BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 69 - Jueves, 13 de abril de 2023

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Serán excluidos del concurso-oposición los aspirantes que no comparezcan al acto
de presentación de candidatos o a los de las distintas pruebas.
La Comisión de Selección adoptará sus acuerdos por mayoría de votos de sus
miembros.
- Desarrollo de la fase de selección.
Los candidatos deberán entregar a la Comisión de Selección en el acto de presentación:
• Una Memoria docente relativa a la/s materia/s convocada/s, en la que deberá
incluirse un programa, que servirá de base para el desarrollo de la prueba, así como una
memoria de las actividades clínicas a realizar.
• Un trabajo de investigación.
• El currículum vitae y la documentación justificativa de los méritos alegados para su
valoración por la Comisión de Selección.
La primera prueba constará de dos partes:
a) Exposición y defensa por el aspirante de la memoria docente presentada. El tiempo
máximo para la exposición será de cuarenta y cinco minutos. El aspirante dispondrá de
quince minutos adicionales para presentar la memoria de actividades clínicas a realizar.
Finalizadas las mismas, la Comisión de Selección podrá debatir con los aspirantes los
aspectos que considere oportunos.
b) Exposición de un tema del programa, elegido por el aspirante, de entre tres extraídos
por sorteo. El tiempo máximo para la exposición será de una hora. La Comisión de
Selección podrá debatir con el aspirante sobre cualquier aspecto relacionado con el tema
expuesto. Para la preparación de la exposición del tema, los aspirantes dispondrán de un
tiempo máximo de tres horas. Los aspirantes podrán utilizar la bibliografía, documentación
y otros recursos que consideren necesarios para la preparación y exposición. Las fases
de preparación y exposición se desarrollarán sin solución de continuidad.
La segunda prueba consistirá en la exposición de un trabajo de investigación que
deberá adaptarse, tanto en formato como en contenido, a las normas existentes para
las solicitudes del Plan Nacional de I+D+i. El tiempo máximo de exposición será de una
hora. La Comisión de Selección podrá debatir con el aspirante sobre cualquier aspecto
relacionado con el trabajo expuesto.
Calificación de las pruebas.
Para poder superar las pruebas, los aspirantes deberán obtener una calificación de al
menos cinco puntos sobre un máximo de diez en cada una de ellas.
La calificación final será la que resulte de la suma de la puntuación obtenida en las
pruebas y la puntuación obtenida de la evaluación de los méritos alegados y distribuidos
como se indica en la siguiente tabla (peso de cada bloque en %):

En la calificación final se considerará el 40% de la primera prueba, el 30% de la
segunda, y el 30% del resultado de la evaluación de los méritos alegados.
Finalizadas las pruebas, la Comisión de Selección elaborará un informe razonado
sobre la calificación de cada concursante y prueba, que se fundamentará en los criterios
previamente fijados, y propondrá a la Comisión de Contratación relación, por orden de
prelación, de aquellos aspirantes que se juzguen idóneos para la provisión de la plaza
convocada.
Los resultados de las pruebas, junto con las puntuaciones, así como la propuesta de
provisión realizada por la Comisión de Selección se harán públicos en la página web de
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

https://www.juntadeandalucia.es/eboja

00281735

1. Formación Académica y Gestión
2. Actividad docente y Profesional
3. Becas y Contratos
4. Actividad Investigadora y de Transferencia

Profesor Contratado Doctor y Profesor
Contratado Doctor Vinculado
5 – 10
30 – 40
5 – 10
50 – 60