5. Anuncios. . (2023/58-77)
Anuncio de 24 de febrero de 2023, del Ayuntamiento de Carboneras, por el que se aprueban las bases para la provisión de dos plazas de Policía Local. (PP. 1026/2023).
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Boletín Oficial de la Junta de Andalucía

BOJA

Número 58 - Lunes, 27 de marzo de 2023

página 4086/8

9.2.5. Prueba de resistencia general: Carrera de 1.000 metros lisos.
Se realizará en pista de atletismo o en cualquier zona totalmente llana de terreno
compacto.
El aspirante se colocará en la pista en el lugar indicado. La salida autorizada se
realizará en pie.
Será eliminado el corredor que abandone la pista durante la carrera.
Las marcas máximas exigidas para la superación de la prueba son:
25 a 29

30 a 34

Hombres

4 minutos

4 minutos y 10 segundos

4 minutos y 20 segundos

Mujeres

4 minutos y 30 segundos

4 minutos y 40 segundos

4 minutos y 50 segundos

9.3. Pruebas psicotécnicas.
La valoración psicotécnica tendrá como finalidad comprobar que los aspirantes
presentan un perfil psicológico adecuado a la función policial a la que aspiran.
Se incluirá una entrevista de carácter psicotécnico y personal así como test, dirigidos
a determinar las aptitudes y actitudes del aspirante para el desempeño del puesto policial.
Para la resolución de los test se darán instrucciones específicas por escrito en el
momento de realización de los mismos.
Los aspirantes serán calificados como apto o no apto.
Valoración de aptitudes.
Se realizará una valoración del nivel intelectual y de otras aptitudes específicas,
exigiéndose en todos los casos rendimientos iguales o superiores a los normales en la
población general, según la baremación oficial de cada una de las pruebas utilizadas, en
función del nivel académico exigible para la categoría a la que se aspira.
Se explorarán los aspectos que a continuación se relacionan: inteligencia general,
comprensión y fluidez verbal, comprensión de órdenes, razonamiento cognitivo, atención
discriminativa y resistencia a la fatiga intelectual.
Valoración de actitudes y personalidad.
Las pruebas de personalidad se orientarán a evaluar los rasgos de la personalidad
más significativos y relevantes para el desempeño de la función policial, así como el
grado de adaptación personal y social de los aspirantes. Asimismo, deberá descartarse
la existencia de síntomas o trastornos psicopatológicos y/o de la personalidad.
Se explorarán los aspectos que a continuación se relacionan: estabilidad emocional,
autoconfianza, capacidad empática e interés por los demás, habilidades interpersonales,
control adecuado de la impulsividad, ajuste personal y social, capacidad de adaptación a
normas, capacidad de afrontamiento al estrés y motivación por el trabajo policial.
Los resultados obtenidos en las pruebas deberán ser objeto de constatación
o refutación mediante la realización de una entrevista personal en la que, además
de lo anterior, se valorará también el estado psicológico actual de los candidatos. De
este modo, aparte de las características de personalidad señaladas anteriormente, se
explorarán también los siguientes aspectos: Existencia de niveles disfuncionales de
estrés o de trastornos del estado de ánimo; problemas de salud; consumo excesivo o
de riesgo de alcohol u otros tóxicos y grado de medicación; expectativas respecto de la
función policial, u otros.
9.4. Examen médico.
No obstante las pruebas médicas que puedan aportar los aspirantes para la
superación del presente examen médico, la toma de posesión como funcionarios
de carrera estará supeditada a informe médico favorable expedido por el Servicio de
Prevención competente, en el que se acredite no padecer enfermedad ni defecto físico
que le impida el desempeño de las funciones de Policía Local.
Se calificará de apto o no apto.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

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00279203

Grupos de edad
18 a 24