5. Anuncios. . (2023/14-97)
Anuncio de 16 de enero de 2023, de la Agencia de Innovación y Desarrollo de Andalucía, por el que se da publicidad a la convocatoria para la cobertura del puesto directivo de la Dirección de Espacios de Innovación y Sectores Estratégicos.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 14 - Lunes, 23 de enero de 2023
página 951/6
De conformidad con lo establecido en los vigentes Estatutos de esta entidad y para
cuanto no esté previsto en las presentes bases, se estará a lo dispuesto en la legislación
de carácter general y demás normas de pertinente aplicación.
Las presentes bases y cuantos actos administrativos deriven de ellas agotarán la vía
administrativa, pudiendo las personas interesadas interponer bien recurso potestativo de
reposición en el plazo de un mes ante la Agencia IDEA, de conformidad con lo establecido
en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas, o bien recurso contencioso-administrativo en los términos
previstos en la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción ContenciosoAdministrativa en el plazo de dos meses, en ambos casos a contar desde la publicación
y/o notificación del correspondiente anuncio o resolución de que se trate.
ANEXO I
BAREMO DE PUNTUACIÓN: DIRECTOR/A ESPACIOS DE INNOVACIÓN Y SECTORES
ESTRATÉGICOS
2. Entrevista Competencial: Hasta 20 puntos.
En la fase de entrevista, el Comité Calificador valorará las siguientes competencias
generales:
- Liderazgo. La persona que desempeñe un puesto directivo público debe tener
capacidad de liderazgo, de persuasión hacia otras personas para hacer algo o adoptar un
punto de vista, y de decisión de acciones basadas en sus convicciones. Máximo 4 puntos.
- Iniciativa. El personal directivo ha de mantener un elevado grado de actividad,
establecer estándares de ejecución exigentes y persistir en su ejecución. Ha de expresar
el deseo de avanzar hacia mayores cotas de desempeño. Máximo 4 puntos.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00276031
1. Méritos (Perfil competencial) exigido: Hasta 80 puntos.
Se valorarán los siguientes méritos:
A) Méritos profesionales en experiencia, hasta 60 puntos:
- Por cada mes completo de experiencia en gestión de expedientes de dominio
público, expedientes de contratación pública, licitaciones, ofertas públicas de venta y
arrendamiento (0,25 por mes), máximo: 15 puntos.
- Por cada mes completo de experiencia en participación en órganos de gobierno
societarios y en el ejercicio de competencias en Consejos Administración de entidades
(0,25 por mes), máximo 150 puntos.
- Por cada mes completo de experiencia en gestión patrimonial, y gestión de parques
tecnológicos y centros de negocio (0,25 por mes), máximo: 15 puntos.
Por cada mes completo de experiencia en gestión urbanística y ordenación del
territorio (0,25 por mes), máximo: 15 puntos.
A estos efectos, la puntuación indicada se computará para los periodos de tiempo
superiores a la experiencia mínima exigida.
B) Méritos formativos, hasta 20 puntos:
- Formación jurídica en el ámbito del derecho mercantil, societario, contratación
pública, derecho patrimonial y/o urbanismo: 10 puntos.
• Formación igual o mayor a 600 horas: 10 puntos.
• Formación entre 200 y 599 horas: 7,5 puntos.
• Formación entre 50 y 199 horas: 5 puntos.
• Formación menor a 50 horas: 2,5 puntos.
- Formación Post Grado o Máster en Organización y/o Dirección de Empresas o
Urbanismo u Ordenación del Territorio: 10 puntos.
Este apartado se contabilizará teniendo en cuenta la suma de horas de las
formaciones de cada uno de los criterios.
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 14 - Lunes, 23 de enero de 2023
página 951/6
De conformidad con lo establecido en los vigentes Estatutos de esta entidad y para
cuanto no esté previsto en las presentes bases, se estará a lo dispuesto en la legislación
de carácter general y demás normas de pertinente aplicación.
Las presentes bases y cuantos actos administrativos deriven de ellas agotarán la vía
administrativa, pudiendo las personas interesadas interponer bien recurso potestativo de
reposición en el plazo de un mes ante la Agencia IDEA, de conformidad con lo establecido
en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas, o bien recurso contencioso-administrativo en los términos
previstos en la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción ContenciosoAdministrativa en el plazo de dos meses, en ambos casos a contar desde la publicación
y/o notificación del correspondiente anuncio o resolución de que se trate.
ANEXO I
BAREMO DE PUNTUACIÓN: DIRECTOR/A ESPACIOS DE INNOVACIÓN Y SECTORES
ESTRATÉGICOS
2. Entrevista Competencial: Hasta 20 puntos.
En la fase de entrevista, el Comité Calificador valorará las siguientes competencias
generales:
- Liderazgo. La persona que desempeñe un puesto directivo público debe tener
capacidad de liderazgo, de persuasión hacia otras personas para hacer algo o adoptar un
punto de vista, y de decisión de acciones basadas en sus convicciones. Máximo 4 puntos.
- Iniciativa. El personal directivo ha de mantener un elevado grado de actividad,
establecer estándares de ejecución exigentes y persistir en su ejecución. Ha de expresar
el deseo de avanzar hacia mayores cotas de desempeño. Máximo 4 puntos.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00276031
1. Méritos (Perfil competencial) exigido: Hasta 80 puntos.
Se valorarán los siguientes méritos:
A) Méritos profesionales en experiencia, hasta 60 puntos:
- Por cada mes completo de experiencia en gestión de expedientes de dominio
público, expedientes de contratación pública, licitaciones, ofertas públicas de venta y
arrendamiento (0,25 por mes), máximo: 15 puntos.
- Por cada mes completo de experiencia en participación en órganos de gobierno
societarios y en el ejercicio de competencias en Consejos Administración de entidades
(0,25 por mes), máximo 150 puntos.
- Por cada mes completo de experiencia en gestión patrimonial, y gestión de parques
tecnológicos y centros de negocio (0,25 por mes), máximo: 15 puntos.
Por cada mes completo de experiencia en gestión urbanística y ordenación del
territorio (0,25 por mes), máximo: 15 puntos.
A estos efectos, la puntuación indicada se computará para los periodos de tiempo
superiores a la experiencia mínima exigida.
B) Méritos formativos, hasta 20 puntos:
- Formación jurídica en el ámbito del derecho mercantil, societario, contratación
pública, derecho patrimonial y/o urbanismo: 10 puntos.
• Formación igual o mayor a 600 horas: 10 puntos.
• Formación entre 200 y 599 horas: 7,5 puntos.
• Formación entre 50 y 199 horas: 5 puntos.
• Formación menor a 50 horas: 2,5 puntos.
- Formación Post Grado o Máster en Organización y/o Dirección de Empresas o
Urbanismo u Ordenación del Territorio: 10 puntos.
Este apartado se contabilizará teniendo en cuenta la suma de horas de las
formaciones de cada uno de los criterios.
