BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 13 - Viernes, 20 de enero de 2023

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«Experiencia previa en el puesto a cubrir» deberá tener una especial relevancia en la
valoración del concurso.
Finalizada la valoración de solicitudes, la Comisión evaluadora del contrato ofertado
remitirá tanto el acta de las sesiones celebradas como la valoración detallada de los
solicitantes por los medios electrónicos que establezca el Vicerrectorado de Investigación
y Transferencia.
Las comisiones evaluadoras podrán optar por no valorar aquellos méritos indicados
en el currículum que carezcan de justificación documental, cuando no les conste la
veracidad de las mismas.
Para ser titular o suplente de una plaza, deberá alcanzarse una puntuación de al
menos 50 puntos sobre 100. La Comisión Evaluadora determinará en su caso la lista
de personas suplentes y declarará desierta la plaza cuando ninguna de las personas
candidatas alcance dicha puntuación mínima.
14. Resolución y publicación.
A la vista del resultado de las valoraciones emitidas por las Comisiones Evaluadoras,
el Vicerrectorado de Investigación y Transferencia hará pública en su dirección web la
resolución provisional de adjudicación de plazas, especificando la fecha de publicación
de la misma y el plazo para la presentación de alegaciones o declarará desierta la plaza.
Tras la valoración y resolución de las alegaciones que en su caso se presenten
contra la resolución provisional de adjudicación se hará pública la resolución definitiva de
adjudicación en la misma dirección web.
15. Cofinanciación.
Los contratos ofertados podrán estar cofinanciados con Ayudas del Fondo Europeo
de Desarrollo Regional (FEDER), por el Plan Nacional de Recuperación y Resiliencia,
por el Fondo Social Europeo u otras ayudas. En estos casos, el contrato recogerá
expresamente dicha cofinanciación para su publicidad y conocimiento por las personas
beneficiarias.
16. Recursos.
Contra las resoluciones definitivas de adjudicación de los contratos, que de acuerdo
con el art. 84.2 de los Estatutos de esta Universidad, cuya publicación fue ordenada por
Decreto 231/2011, de 12 de julio (BOJA núm. 147, de 28 de julio de 2011), no agotan la vía
administrativa, se podrá interponer recurso de alzada ante la Rectora de la Universidad
de Granada en el plazo de un mes, de acuerdo con lo establecido en la Ley 39/2015, de
1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

Disposición transitoria.
En el caso de personal de investigación actualmente contratado con contratos
temporales por obra o servicio determinado para el desarrollo de proyectos o contratos
de investigación derivados de convocatorias realizadas en años anteriores, cuya fecha
de finalización estimada sea posterior a 30 de junio de 2023, por el Vicerrectorado de
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

https://www.juntadeandalucia.es/eboja

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17. Tramitación de urgencia.
De acuerdo con lo establecido en el artículo 33 de la Ley 39/2015, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas, se acuerda la tramitación de
urgencia del presente procedimiento de selección, por la cual se reducen a la mitad los
plazos establecidos para el procedimiento ordinario, salvo los relativos a la presentación
de solicitudes y recursos. Esta medida se adopta por razones de interés público, en
concreto para la correcta ejecución y justificación de los fondos europeos y del Plan
Nacional de Recuperación y Resiliencia que financian los proyectos de investigación que
convocan las plazas, con plazos de ejecución y justificación muy cortos que requieren
de un proceso selectivo que garantizando los principios de igualdad, mérito, capacidad y
publicidad, responda a su vez al principio de celeridad.