5. Anuncios. Ayuntamientos. (2023/4-52)
Anuncio de 29 de noviembre de 2022, del Ayuntamiento de Arriate, de bases que han de regir la convocatoria para la selección, mediante concurso-oposición, de determinadas plazas vacantes en la plantilla de personal de este Ayuntamiento, incorporadas a la OEP extraordinaria de estabilización del empleo temporal, correspondientes a la tasa adicional para la estabilización del empleo temporal, en virtud del art. 2 de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, aprobada por Resolución de la Alcaldía núm. 2022/0259, de 24 de mayo de 2022 (BOPMA núm. 103, de 31 de mayo de 2022). (PP. 3417/2022).
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Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
BOJA
Número 4 - Lunes, 9 de enero de 2023
página 20074/1
5. Anuncios
5.2. Otros anuncios oficiales
AYUNTAMIENTOS
Anuncio de 29 de noviembre de 2022, del Ayuntamiento de Arriate, de bases
que han de regir la convocatoria para la selección, mediante concursooposición, de determinadas plazas vacantes en la plantilla de personal de
este Ayuntamiento, incorporadas a la OEP extraordinaria de estabilización del
empleo temporal, correspondientes a la tasa adicional para la estabilización del
empleo temporal, en virtud del art. 2 de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre,
aprobada por Resolución de la Alcaldía núm. 2022/0259, de 24 de mayo de
2022 (BOPMA núm. 103, de 31 de mayo de 2022). (PP. 3417/2022).
Primera. Normas generales.
1.1. El Excmo. Ayuntamiento de Arriate (Málaga) ha aprobado por Resolución de
la Alcaldía número 2022/0259, de 24 de mayo de 2022, la modificación OEP ordinaria
de 2021, la OEP extraordinaria de 2017, así como su Proceso Extraordinario de
Estabilización, al amparo de lo dispuesto en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.
Es objeto de las presentes bases el establecimiento de las normas que regirán el
proceso selectivo que se convoque mediante el sistema de concurso-oposición, para el
ingreso como funcionario de carrera o personal laboral fijo, en las plazas correspondientes
a la tasa de estabilización de empleo temporal, en régimen funcionarial o de personal
laboral fijo, incluidas en el Proceso Extraordinario de Estabilización, que se relacionan
seguidamente:
ESCALA
E.A.G.
CONDUCTOR
BARREDORA
FONTANERO
SUBGRUPO
SERVICIO
TITULACIÓN
C2
CONTABILIDAD
Y PERSONAL
GRADUADO EN E.S.O.
O EQUIVALENTE
E.A.E.
C2
VÍAS PÚBLICAS
GRADUADO EN E.S.O.
O EQUIVALENTE
E.A.E.
C2
VÍAS PÚBLICAS
GRADUADO EN E.S.O.
O EQUIVALENTE
1.2. Las plazas objeto del proceso selectivo, lo son en régimen funcionarial y laboral
fijo. Sus funciones y retribuciones serán las establecidas por el Excmo. Ayuntamiento
de Arriate (Málaga) para cada grupo y subgrupo, de acuerdo, todo ello, con la normativa
legal vigente.
Una vez superado el proceso selectivo, el personal seleccionado podrá ser destinado,
para prestar sus servicios profesionales, a cualquier servicio o centro de trabajo que el
Excmo. Ayuntamiento de Arriate tenga abierto o pueda abrir.
1.3. Los requisitos de titulación y los temarios que habrán de regir las pruebas
selectivas, vienen regulados en los Anexos I a III correspondiente a cada categoría, de
las presentes bases.
1.4. El sistema selectivo será el de concurso-oposición, dada la naturaleza del
procedimiento que hace aconsejable y necesario valorar otros méritos distintos de
los conocimientos que se puedan evaluar a través de los ejercicios que se efectúen.
Es por ello que se contemplará específicamente entre otros méritos, la valoración
de la experiencia acreditada por las personas candidatas que, con carácter interino o
temporal, hubieran prestado servicios en este Ayuntamiento, así como en el resto de
Administraciones Públicas y Sector Público, en la categoría profesional a la que opten,
todo ello armonizado con los principios constitucionales de igualdad, mérito, capacidad
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00273289
DENOMINACIÓN
AUXILIAR
ADMINISTRATIVO
BOJA
Número 4 - Lunes, 9 de enero de 2023
página 20074/1
5. Anuncios
5.2. Otros anuncios oficiales
AYUNTAMIENTOS
Anuncio de 29 de noviembre de 2022, del Ayuntamiento de Arriate, de bases
que han de regir la convocatoria para la selección, mediante concursooposición, de determinadas plazas vacantes en la plantilla de personal de
este Ayuntamiento, incorporadas a la OEP extraordinaria de estabilización del
empleo temporal, correspondientes a la tasa adicional para la estabilización del
empleo temporal, en virtud del art. 2 de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre,
aprobada por Resolución de la Alcaldía núm. 2022/0259, de 24 de mayo de
2022 (BOPMA núm. 103, de 31 de mayo de 2022). (PP. 3417/2022).
Primera. Normas generales.
1.1. El Excmo. Ayuntamiento de Arriate (Málaga) ha aprobado por Resolución de
la Alcaldía número 2022/0259, de 24 de mayo de 2022, la modificación OEP ordinaria
de 2021, la OEP extraordinaria de 2017, así como su Proceso Extraordinario de
Estabilización, al amparo de lo dispuesto en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.
Es objeto de las presentes bases el establecimiento de las normas que regirán el
proceso selectivo que se convoque mediante el sistema de concurso-oposición, para el
ingreso como funcionario de carrera o personal laboral fijo, en las plazas correspondientes
a la tasa de estabilización de empleo temporal, en régimen funcionarial o de personal
laboral fijo, incluidas en el Proceso Extraordinario de Estabilización, que se relacionan
seguidamente:
ESCALA
E.A.G.
CONDUCTOR
BARREDORA
FONTANERO
SUBGRUPO
SERVICIO
TITULACIÓN
C2
CONTABILIDAD
Y PERSONAL
GRADUADO EN E.S.O.
O EQUIVALENTE
E.A.E.
C2
VÍAS PÚBLICAS
GRADUADO EN E.S.O.
O EQUIVALENTE
E.A.E.
C2
VÍAS PÚBLICAS
GRADUADO EN E.S.O.
O EQUIVALENTE
1.2. Las plazas objeto del proceso selectivo, lo son en régimen funcionarial y laboral
fijo. Sus funciones y retribuciones serán las establecidas por el Excmo. Ayuntamiento
de Arriate (Málaga) para cada grupo y subgrupo, de acuerdo, todo ello, con la normativa
legal vigente.
Una vez superado el proceso selectivo, el personal seleccionado podrá ser destinado,
para prestar sus servicios profesionales, a cualquier servicio o centro de trabajo que el
Excmo. Ayuntamiento de Arriate tenga abierto o pueda abrir.
1.3. Los requisitos de titulación y los temarios que habrán de regir las pruebas
selectivas, vienen regulados en los Anexos I a III correspondiente a cada categoría, de
las presentes bases.
1.4. El sistema selectivo será el de concurso-oposición, dada la naturaleza del
procedimiento que hace aconsejable y necesario valorar otros méritos distintos de
los conocimientos que se puedan evaluar a través de los ejercicios que se efectúen.
Es por ello que se contemplará específicamente entre otros méritos, la valoración
de la experiencia acreditada por las personas candidatas que, con carácter interino o
temporal, hubieran prestado servicios en este Ayuntamiento, así como en el resto de
Administraciones Públicas y Sector Público, en la categoría profesional a la que opten,
todo ello armonizado con los principios constitucionales de igualdad, mérito, capacidad
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00273289
DENOMINACIÓN
AUXILIAR
ADMINISTRATIVO