BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía

Extraordinario núm. 35 - Viernes, 30 de diciembre de 2022

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Contra dicha relación provisional podrán presentarse alegaciones ante la Comisión
de Selección en el plazo de 5 días hábiles a contar a partir del día siguiente al de la
publicación. Estas se realizarán exclusivamente de forma telemática a través de la
dirección de correo electrónico estabilizacion.fps@juntadeandalucia.es
En el caso en el que no hayan sido presentadas alegaciones al anterior listado, dentro
del plazo de 5 días hábiles la Comisión hará pública la relación definitiva de personas
que, atendiendo a la puntuación total definitiva otorgada, puedan ser adjudicatarias de
uno de los puestos de trabajo convocados, con la expresión de la puntuación obtenida en
cada uno de los apartados del baremo establecido en la presente resolución.
En caso de empate en la puntuación final el orden se establecerá atendiendo, en
primer lugar, al tiempo total de servicios prestados como personal laboral temporal o
declarado indefinido no fijo en la entidad convocante en puestos cuyo contenido funcional
se corresponda al del puesto convocado y, en segundo lugar, al tiempo total de servicios
prestados como personal laboral temporal o declarado indefinido no fijo en la entidad
convocante, con independencia del puesto.
Si tras la aplicación de lo dispuesto en el párrafo anterior se mantuviera un empate,
se aplicarán, sucesivamente y hasta donde resulten necesarios, los siguientes criterios
de desempate:
- Tiempo total de servicios prestados como personal laboral temporal o declarado
indefinido no fijo en las administraciones públicas, así como en otras entidades del sector
público distinta a la convocante, con independencia del puesto.
- La puntuación obtenida en cada uno de los subapartados del baremo de méritos, en
el mismo orden en que se relacionan.
- En caso de que el empate se produzca entre personas de diferente sexo, se
resolverá a favor de la persona aspirante que en el puesto convocado sea de un sexo que
se encuentre subrepresentado.
La publicación definitiva sobre las puntuaciones de los candidatos y adjudicación de
plazas servirá de notificación a aquellas personas aspirantes que hubieran presentado
alegaciones. La publicación se llevará a cabo en el Portal de Transparencia de la Junta de
Andalucía por el orden de puntuación alcanzado, con indicación del documento nacional
de identidad –en la forma prevista legalmente para la protección de los datos de carácter
personal–, así como la calificación final y las calificaciones de los méritos profesionales y
otros méritos.

14. Contratación.
Concluido el proceso selectivo las personas aspirantes que lo hubieran superado y
que hayan acreditado cumplir los requisitos exigidos, serán contratadas como personal
laboral indefinido. Las personas aspirantes seleccionadas deberán formalizar la adenda
a su contrato o su nuevo contrato, en su caso, en el plazo máximo de un mes, contado a
partir de la fecha de la notificación de la resolución de contratación.
La persona aspirante que no materialice su contratación en el plazo señalado
sin causa justificada decaerá en todo derecho que pudiera haber adquirido, con las
consecuencias previstas en la normativa legal que regula este proceso de estabilización.
Sevilla, 20 de diciembre de 2022.- El Director de Gestión y Organización Interna, José
Enrique Sánchez Suárez.

Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

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13. Adjudicación de puestos de trabajo.
La adjudicación de puestos de trabajo se efectuará de acuerdo con las peticiones
de las personas interesadas entre los puestos ofertados a los mismos, según el orden
obtenido en el proceso selectivo, teniendo preferencia por optar cada uno al puesto que
desempeñe con carácter previo, en caso de que obtengan plaza en el proceso selectivo,
y respetando el cumplimiento de las cuotas previstas para colectivos determinados.