BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía

Extraordinario núm. 35 - Viernes, 30 de diciembre de 2022

página 21227/5

7. Protección de datos.
La participación en el proceso selectivo implica el consentimiento para que los datos
personales aportados sean objeto de publicación a través de su inserción en el Boletín
Oficial de la Junta de Andalucía y en la página web de FISEVI, cuando así lo requiera la
tramitación del procedimiento.
En cumplimiento de lo dispuesto en el Reglamento General de Protección de Datos
y en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y
garantía de los derechos digitales, le informamos de lo siguiente:
a) Los datos personales que se proporcionen serán utilizados con la finalidad de
tramitar los procesos de selección y en su caso, realizar gestiones de recursos humanos
y gestión de personal de las personas que se incorporen como empleadas a la Fundación.
b) El responsable del tratamiento de datos personales es la Fundación Pública
Andaluza para la Gestión de la Investigación en Salud de Sevilla (FISEVI), cuya dirección
es Avda. Manuel Siurot, s/n, Edificio de Laboratorios, 6.ª planta, 41013 Sevilla.
c) Los datos quedarán almacenados durante el tiempo que se mantenga la relación
contractual o durante los años necesarios para cumplir con las obligaciones legales
estipuladas. Asimismo, no serán cedidos a terceros, salvo que se disponga en una
obligación legal.
d) La base jurídica de este tratamiento se basa en el consentimiento prestado al
cumplimentar y enviar el formulario de inscripción y, en su caso, en la relación contractual
con la Fundación, sin la cual no podríamos cumplir con las finalidades descritas.
e) Se podrá contactar con el Delegado de Protección de Datos en la dirección
electrónica dpd.csalud@juntadeandalucia.es
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

https://www.juntadeandalucia.es/eboja

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6. Admisión de solicitudes.
Finalizado el plazo de presentación de solicitudes, se publicará la relación provisional
de personas admitidas y excluidas en la página web de FISEVI, en la dirección electrónica:
http://fisevi.com/investigador-ofertas-de-empleo/
Y en el portal de transparencia de la Junta de Andalucía:
https://juntadeandalucia.es/organismos/transparencia/empleo-publico/entidadesinstrumentales/ofertas-empleo.html
Sin perjuicio de lo anterior, la convocatoria podrá ser difundida a través de otros medios.
En esta lista deberá constar los datos necesarios para la identificación de las
personas candidatas, plaza a la que opta, así como causa de la exclusión en el caso de
las personas excluidas.
Las personas aspirantes excluidas, así como las que no figuren en la relación
provisional de personas admitidas y excluidas, dispondrán de un plazo único e
improrrogable de cinco días hábiles, contados a partir del siguiente al de la publicación
del listado, para subsanar el defecto que haya motivado su exclusión o no inclusión. Esta
deberá tramitarse, telemáticamente, mediante formulario establecido a tal efecto en la
página web de FISEVI y en el Portal de Transparencia de la Junta de Andalucía, que
deberá ser enviado a la dirección de correo electrónico:
estabilizacion.fisevi@juntadeandalucia.es
Aquellas personas aspirantes que no subsanen los defectos justificando su derecho a
ser admitidas dentro del plazo señalado, serán definitivamente excluidas del proceso
selectivo.
Asimismo, aquella persona aspirante que haya detectado errores en la consignación
de datos personales podrán manifestarlo en el plazo señalado. En caso de no existir
reclamaciones, se entenderá elevada la relación provisional de personas admitidas y
excluidas, automáticamente a definitiva.
Una vez resueltas las reclamaciones se hará pública la lista definitiva de personas
admitidas y su publicación servirá de notificación a las personas interesadas. La lista
definitiva se hará pública por los mismos medios que la lista provisional.