Autoridades y personal. Universidades. (2022/236-68)
Resolución de 2 de diciembre de 2022, de la Universidad de Huelva, por la que se convoca, con carácter excepcional, proceso selectivo de estabilización de empleo temporal, por el sistema de concurso, para cubrir plazas de Personal de Administración y Servicios correspondientes a los grupos I, II, III y IV del IV Convenio Colectivo del personal laboral de las Universidades Públicas de Andalucía.
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 236 - Lunes, 12 de diciembre de 2022
página 20076/8
Cualquier resolución que contravenga lo anteriormente establecido será nula de pleno
derecho.
8.4. La adjudicación de los puestos de trabajo entre las personas aspirantes que
superen el proceso selectivo se efectuará de acuerdo con las peticiones de las mismas
entre los puestos ofertados, en su caso, según el orden obtenido en el proceso selectivo.
8.5. Las personas aspirantes que hubiesen superado el proceso selectivo
comparecerán ante la Unidad de Gestión del PAS de la Universidad de Huelva, en el plazo
que se establezca en la resolución anteriormente citada, a fin de formalizar el contrato
laboral de carácter fijo. La no comparecencia dentro del plazo establecido, sin causa que
lo justifique, supondrá el desistimiento del trabajador o trabajadora a la formalización de
su contrato.
9. Norma final.
9.1. Las personas aspirantes, por el hecho de participar en las presentes pruebas
selectivas, se someten a las bases de esta convocatoria y su desarrollo y a las decisiones
que adopte el Tribunal, sin perjuicio de las reclamaciones pertinentes. El Tribunal se halla
facultado para resolver las dudas que se presenten en todo lo no previsto en estas bases,
así como para la adopción de las medidas y acuerdos necesarios en aras a preservar el
buen orden de las pruebas selectivas.
9.2. La presente convocatoria, y cuantos actos administrativos se deriven de ella
y de la actuación del Tribunal, podrán ser impugnados, en los casos y en las formas
establecidas por la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo
Común de las Administraciones Públicas, y en la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora
de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa.
9.3. Asimismo, la Universidad de Huelva podrá, en su caso, proceder a la revisión de
la Resolución del Tribunal de Valoración de las pruebas conforme a lo establecido en la
citada normativa.
9.4 Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá
interponerse, con carácter potestativo, recurso de reposición ante el mismo órgano
que la dictó, en el plazo de un mes, o bien recurso contencioso-administrativo, en el
plazo de dos meses, ante los Juzgados de lo Contencioso-Administrativo, ambos plazos
contados a partir del día siguiente al de su publicación en el «Boletín Oficial de la Junta
de Andalucía».
Huelva, 2 de diciembre de 2022.- La Rectora, M.ª Antonia Peña Guerrero.
ANEXO I
PLAZAS CONVOCADAS
ÁREA FUNCIONAL ADMINISTRACIÓN ACADÉMICA
Número de plazas: 1.
Categoría Profesional: Titulado/a Grado Medio.
Grupo: II.
Unidad o Servicio: Servicio de Gestión Académica.
Titulación exigida: Título universitario de Grado, Diplomatura Universitaria,
Ingeniero/a Técnico, Arquitecto/a Técnico o título equivalente reconocido por el Ministerio
con competencias en Educación o estar en condiciones de obtenerlo en la fecha en que
termine el plazo de presentación de solicitudes.
Derechos de participación: 30 euros.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00273277
Código plaza: EST2ACD
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 236 - Lunes, 12 de diciembre de 2022
página 20076/8
Cualquier resolución que contravenga lo anteriormente establecido será nula de pleno
derecho.
8.4. La adjudicación de los puestos de trabajo entre las personas aspirantes que
superen el proceso selectivo se efectuará de acuerdo con las peticiones de las mismas
entre los puestos ofertados, en su caso, según el orden obtenido en el proceso selectivo.
8.5. Las personas aspirantes que hubiesen superado el proceso selectivo
comparecerán ante la Unidad de Gestión del PAS de la Universidad de Huelva, en el plazo
que se establezca en la resolución anteriormente citada, a fin de formalizar el contrato
laboral de carácter fijo. La no comparecencia dentro del plazo establecido, sin causa que
lo justifique, supondrá el desistimiento del trabajador o trabajadora a la formalización de
su contrato.
9. Norma final.
9.1. Las personas aspirantes, por el hecho de participar en las presentes pruebas
selectivas, se someten a las bases de esta convocatoria y su desarrollo y a las decisiones
que adopte el Tribunal, sin perjuicio de las reclamaciones pertinentes. El Tribunal se halla
facultado para resolver las dudas que se presenten en todo lo no previsto en estas bases,
así como para la adopción de las medidas y acuerdos necesarios en aras a preservar el
buen orden de las pruebas selectivas.
9.2. La presente convocatoria, y cuantos actos administrativos se deriven de ella
y de la actuación del Tribunal, podrán ser impugnados, en los casos y en las formas
establecidas por la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo
Común de las Administraciones Públicas, y en la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora
de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa.
9.3. Asimismo, la Universidad de Huelva podrá, en su caso, proceder a la revisión de
la Resolución del Tribunal de Valoración de las pruebas conforme a lo establecido en la
citada normativa.
9.4 Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá
interponerse, con carácter potestativo, recurso de reposición ante el mismo órgano
que la dictó, en el plazo de un mes, o bien recurso contencioso-administrativo, en el
plazo de dos meses, ante los Juzgados de lo Contencioso-Administrativo, ambos plazos
contados a partir del día siguiente al de su publicación en el «Boletín Oficial de la Junta
de Andalucía».
Huelva, 2 de diciembre de 2022.- La Rectora, M.ª Antonia Peña Guerrero.
ANEXO I
PLAZAS CONVOCADAS
ÁREA FUNCIONAL ADMINISTRACIÓN ACADÉMICA
Número de plazas: 1.
Categoría Profesional: Titulado/a Grado Medio.
Grupo: II.
Unidad o Servicio: Servicio de Gestión Académica.
Titulación exigida: Título universitario de Grado, Diplomatura Universitaria,
Ingeniero/a Técnico, Arquitecto/a Técnico o título equivalente reconocido por el Ministerio
con competencias en Educación o estar en condiciones de obtenerlo en la fecha en que
termine el plazo de presentación de solicitudes.
Derechos de participación: 30 euros.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00273277
Código plaza: EST2ACD
