Autoridades y personal. Consejería de Desarrollo Educativo y Formación Profesional. (2022/222-5)
Resolución de 3 de noviembre de 2022, de la Dirección General del Profesorado y Gestión de Recursos Humanos, por la que se realiza convocatoria para el acceso extraordinario a las bolsas de trabajo de determinadas especialidades del Cuerpo de Profesores de Enseñanza Secundaria, Profesores Técnicos de Formación Profesional, Profesores de Música y Artes Escénicas y de Maestros de Taller de Artes Plásticas y Diseño, así como a determinadas bolsas con perfil bilingüe.
14 páginas totales
Página
BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 222 - Viernes, 18 de noviembre de 2022
página 18426/8
Contra las listas provisionales se podrá interponer telemáticamente, en el plazo de
cinco días hábiles contados a partir del día siguiente al de su publicación, de acuerdo con
lo establecido en la base décima de esta convocatoria, las reclamaciones o alegaciones
que se estimen oportunas, dirigidas a la persona titular de la Dirección General del
Profesorado y Gestión de Recursos Humanos.
Con la publicación de la citada resolución que declara aprobada la lista provisional
del personal admitido y excluido, se considerará efectuada la notificación al personal
interesado con la advertencia de que, si no se subsana el defecto que haya motivado su
exclusión u omisión, se archivará su solicitud sin más trámite.
El formulario de alegación se deberá cumplimentar a través de la aplicación
informática diseñada a tal efecto, de acuerdo con las indicaciones e instrucciones que en
el mismo se incluyan. La cumplimentación de la solicitud mediante este sistema generará
un número identificativo que dará validez y unicidad a ésta. Una vez cumplimentados
estos formularios de la manera indicada deberán teletramitarse mediante alguno de los
distintos medios de firma electrónica de que disponga el formulario.
9.2 Listas definitivas.
Una vez resueltas las reclamaciones presentadas, la Comisión remitirá a la Dirección
General del Profesorado y Gestión de Recursos Humanos el listado con las puntuaciones
asignadas al personal participante. Dicho centro directivo aprobará por resolución las
listas definitivas del personal admitido y excluido, que se publicará en el portal web de la
citada Consejería. Dicha resolución incluirá los recursos que se podrán interponer contra
ella.
Décima. Declaración de urgencia
En virtud de lo establecido en el artículo 33 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de
Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, en atención a
la necesidad perentoria de cobertura de los puestos de trabajo objeto de la presente
convocatoria, este procedimiento se tramitará con carácter de urgencia.
Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse,
potestativamente, recurso de reposición, ante la persona titular de la Dirección General
del Profesorado y Gestión de Recursos Humanos, en el plazo de un mes a contar desde
el día siguiente al de su publicación, de conformidad con los artículos 112.1, 123 y 124
de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas, y en el artículo 115.2 de la Ley 9/2007, de 22 de octubre, de
la Administración de la Junta de Andalucía, o alternativa y directamente, en el plazo de
dos meses a contar desde el día siguiente al de su publicación, recurso contenciosoadministrativo ante el órgano jurisdiccional competente, conforme a lo establecido
en los artículos 8.2.a), 14 y 46.1 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la
Jurisdicción Contencioso-Administrativa, y 115.2 de la Ley 9/2007, de 22 de octubre, de la
Administración de la Junta de Andalucía.
Sevilla, 3 de noviembre de 2022.- El Director General, Pablo Quesada Ruiz.
ANEXO I
(Solicitud de participación)
00271651
Se facilitará a través de la aplicación web.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 222 - Viernes, 18 de noviembre de 2022
página 18426/8
Contra las listas provisionales se podrá interponer telemáticamente, en el plazo de
cinco días hábiles contados a partir del día siguiente al de su publicación, de acuerdo con
lo establecido en la base décima de esta convocatoria, las reclamaciones o alegaciones
que se estimen oportunas, dirigidas a la persona titular de la Dirección General del
Profesorado y Gestión de Recursos Humanos.
Con la publicación de la citada resolución que declara aprobada la lista provisional
del personal admitido y excluido, se considerará efectuada la notificación al personal
interesado con la advertencia de que, si no se subsana el defecto que haya motivado su
exclusión u omisión, se archivará su solicitud sin más trámite.
El formulario de alegación se deberá cumplimentar a través de la aplicación
informática diseñada a tal efecto, de acuerdo con las indicaciones e instrucciones que en
el mismo se incluyan. La cumplimentación de la solicitud mediante este sistema generará
un número identificativo que dará validez y unicidad a ésta. Una vez cumplimentados
estos formularios de la manera indicada deberán teletramitarse mediante alguno de los
distintos medios de firma electrónica de que disponga el formulario.
9.2 Listas definitivas.
Una vez resueltas las reclamaciones presentadas, la Comisión remitirá a la Dirección
General del Profesorado y Gestión de Recursos Humanos el listado con las puntuaciones
asignadas al personal participante. Dicho centro directivo aprobará por resolución las
listas definitivas del personal admitido y excluido, que se publicará en el portal web de la
citada Consejería. Dicha resolución incluirá los recursos que se podrán interponer contra
ella.
Décima. Declaración de urgencia
En virtud de lo establecido en el artículo 33 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de
Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, en atención a
la necesidad perentoria de cobertura de los puestos de trabajo objeto de la presente
convocatoria, este procedimiento se tramitará con carácter de urgencia.
Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse,
potestativamente, recurso de reposición, ante la persona titular de la Dirección General
del Profesorado y Gestión de Recursos Humanos, en el plazo de un mes a contar desde
el día siguiente al de su publicación, de conformidad con los artículos 112.1, 123 y 124
de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas, y en el artículo 115.2 de la Ley 9/2007, de 22 de octubre, de
la Administración de la Junta de Andalucía, o alternativa y directamente, en el plazo de
dos meses a contar desde el día siguiente al de su publicación, recurso contenciosoadministrativo ante el órgano jurisdiccional competente, conforme a lo establecido
en los artículos 8.2.a), 14 y 46.1 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la
Jurisdicción Contencioso-Administrativa, y 115.2 de la Ley 9/2007, de 22 de octubre, de la
Administración de la Junta de Andalucía.
Sevilla, 3 de noviembre de 2022.- El Director General, Pablo Quesada Ruiz.
ANEXO I
(Solicitud de participación)
00271651
Se facilitará a través de la aplicación web.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
