Autoridades y personal. Universidades. (2022/214-28)
Resolución de 3 de noviembre de 2022, de la Universidad de Córdoba, por la que se convoca proceso selectivo para el ingreso, por el sistema general de acceso libre, en la Escala Auxiliar Administrativa de esta Universidad, Grupo C, Subgrupo C2, por el sistema de concurso-oposición.
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 214 - Martes, 8 de noviembre de 2022
página 17622/12
hayan solicitado, entendiéndose que las personas que no lo hayan hecho renuncian
a su recuperación, decayendo en su derecho, y procediéndose seguidamente a su
destrucción.
Contra esta resolución, que agota la vía administrativa, se podrá interponer,
potestativamente, recurso de reposición en el plazo de un mes, a contar desde el día
siguiente a la publicación de la misma, ante este Rectorado (artículos 112, 123 y 124
de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas), o recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos
meses, a contar desde el día siguiente a la publicación de la citada resolución, ante el
Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Córdoba (artículos 8.3 y 46.1 de la Ley
29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa).
Córdoba, 3 de noviembre de 2022.- El Rector, Manuel Torralbo Rodríguez.
ANEXO I
PROCESO DE SELECCIÓN Y VALORACIÓN
El proceso de selección constará de fase de oposición, que tendrá carácter
eliminatorio, valorada con un máximo de 60 puntos, y fase de concurso, valorada con un
máximo de 40 puntos.
La calificación final del proceso selectivo vendrá determinada por la suma de las
puntuaciones obtenidas en cada una de las fases.
La fase de concurso se aplicará exclusivamente a las personas aspirantes que hayan
superado la fase de oposición.
En caso de empate en la calificación final, el orden se establecerá atendiendo a los
siguientes criterios:
1. La mayor puntuación obtenida en la fase de oposición.
2. La mayor puntuación obtenida en el primer ejercicio de la fase de oposición.
3. La mayor puntuación obtenida en el segundo ejercicio de la fase de oposición.
4. De persistir el empate, se atenderá a la mayor puntuación obtenida en el apartado 2
del baremo –Trabajo desarrollado.
1. Fase de oposición.
La fase de oposición se valorará de 0 a 60 puntos y constará de un ejercicio con dos
fases, que se realizarán en el mismo día.
Primera fase. Tendrá carácter obligatoria y eliminatoria y consistirá en contestar un
cuestionario de 90 preguntas tipo test, con cuatro respuestas alternativas, siendo solo
una de ellas la correcta, basado en el contenido del temario que se relaciona en el
Anexo II de esta convocatoria.
El tiempo para la realización de este ejercicio será de 120 minutos.
Se calificará de 0 a 30 puntos, siendo necesario para aprobar un mínimo de 15 puntos.
Cada respuesta errónea se penalizará con un cuarto de respuesta correcta, de
manera que, a efectos de obtener la calificación en este ejercicio, el número de aciertos
vendrá dado por la aplicación de la siguiente fórmula:
Siendo N el número de aciertos netos a considerar a efectos de establecer la
calificación, A el número de aciertos obtenidos en el ejercicio y E el número de errores
obtenidos en el ejercicio. Las preguntas no contestadas no se tendrán en cuenta estos
efectos.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00270867
N= A – (E/4)
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 214 - Martes, 8 de noviembre de 2022
página 17622/12
hayan solicitado, entendiéndose que las personas que no lo hayan hecho renuncian
a su recuperación, decayendo en su derecho, y procediéndose seguidamente a su
destrucción.
Contra esta resolución, que agota la vía administrativa, se podrá interponer,
potestativamente, recurso de reposición en el plazo de un mes, a contar desde el día
siguiente a la publicación de la misma, ante este Rectorado (artículos 112, 123 y 124
de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas), o recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos
meses, a contar desde el día siguiente a la publicación de la citada resolución, ante el
Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Córdoba (artículos 8.3 y 46.1 de la Ley
29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa).
Córdoba, 3 de noviembre de 2022.- El Rector, Manuel Torralbo Rodríguez.
ANEXO I
PROCESO DE SELECCIÓN Y VALORACIÓN
El proceso de selección constará de fase de oposición, que tendrá carácter
eliminatorio, valorada con un máximo de 60 puntos, y fase de concurso, valorada con un
máximo de 40 puntos.
La calificación final del proceso selectivo vendrá determinada por la suma de las
puntuaciones obtenidas en cada una de las fases.
La fase de concurso se aplicará exclusivamente a las personas aspirantes que hayan
superado la fase de oposición.
En caso de empate en la calificación final, el orden se establecerá atendiendo a los
siguientes criterios:
1. La mayor puntuación obtenida en la fase de oposición.
2. La mayor puntuación obtenida en el primer ejercicio de la fase de oposición.
3. La mayor puntuación obtenida en el segundo ejercicio de la fase de oposición.
4. De persistir el empate, se atenderá a la mayor puntuación obtenida en el apartado 2
del baremo –Trabajo desarrollado.
1. Fase de oposición.
La fase de oposición se valorará de 0 a 60 puntos y constará de un ejercicio con dos
fases, que se realizarán en el mismo día.
Primera fase. Tendrá carácter obligatoria y eliminatoria y consistirá en contestar un
cuestionario de 90 preguntas tipo test, con cuatro respuestas alternativas, siendo solo
una de ellas la correcta, basado en el contenido del temario que se relaciona en el
Anexo II de esta convocatoria.
El tiempo para la realización de este ejercicio será de 120 minutos.
Se calificará de 0 a 30 puntos, siendo necesario para aprobar un mínimo de 15 puntos.
Cada respuesta errónea se penalizará con un cuarto de respuesta correcta, de
manera que, a efectos de obtener la calificación en este ejercicio, el número de aciertos
vendrá dado por la aplicación de la siguiente fórmula:
Siendo N el número de aciertos netos a considerar a efectos de establecer la
calificación, A el número de aciertos obtenidos en el ejercicio y E el número de errores
obtenidos en el ejercicio. Las preguntas no contestadas no se tendrán en cuenta estos
efectos.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00270867
N= A – (E/4)
