Autoridades y personal. Universidades. (2022/212-51)
Resolución de 28 de octubre de 2022, de la Universidad de Sevilla, por la que se realiza convocatoria pública de acceso de personal laboral indefinido para la realización de actividades científico-técnicas dirigida a personal investigador y técnicos con cargo a Proyectos/Ayudas de Investigación vinculados a líneas de investigación.
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Número 212 - Viernes, 4 de noviembre de 2022

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Referencia: INV-IND-09-2022-I-128.
1. Relación de contratos convocados: 2.
2. Convocatoria: Convocatoria Indefinidos Septiembre 2022.
3. Perfil solicitado: Investigador.
La actividad del presente contrato se desarrollará en el marco de una línea de
investigación Inteligencia artificial aplicada a imágenes médicas conforme a lo establecido
en la convocatoria del proceso selectivo.
Dicha línea está asociada al proyecto/ayuda/programa de I+D+i: Inteligencia artificial
para discriminación de lesiones malignas de la piel US-1381640 Las actividades objeto
del contrato son las relativas a la línea de investigación anteriormente citada y son las
siguientes:
• El contratado tendrá que implementar los algoritmos de inteligencia artificial para la
detección y clasificación de las lesiones de la piel.
• También se dedicará a la tarea de adquisición de la base de datos, con manejo de
las cámaras a utilizar en el proyecto.
• Deberá generar los programas instalables en los hospitales para la validación de los
métodos propuestos y para la adquisición de las imágenes etiquetadas por los expertos.
Dicho proyecto/ayuda/programa financiará el contrato por un período previsto desde 1
de diciembre de 2022 hasta el 31 de mayo de 2023 (fecha fin del proyecto/ayuda/programa).
El coste financiado de cada uno de los contratos, importe bruto más el importe de
las cuotas patronales por el periodo previsto de financiación, incluido el coste de la
eventual indemnización por extinción de la financiación de la línea de investigación, será
de 12.097,39 euros.
La dedicación será de 25 horas semanales que se distribuirán conforme a la siguiente
jornada laboral: lunes a Viernes en horario de 9:00 a 14:00 horas.
4. Retribuciones.
El sueldo bruto mensual que percibirá cada contratado ascenderá a 1.473,00 euros.
En dicha retribución se encuentra incluido el prorrateo o parte proporcional de las pagas
extras y cuotas a la seguridad social.
Si durante la vigencia del contrato se produjera cualquier cambio normativo que
supusiera un incremento en su coste, este incremento deberá ser sufragado con cargo
al proyecto o subvención del que se deriva el contrato o dará lugar, en su caso, a una
reducción proporcional en su duración para asumirlo.
Orgánica del proyecto: 1828122303.
5. Valoración de méritos.
La Comisión de Selección establece la puntuación mínima de 2,5 puntos para que los
candidatos puedan ser seleccionados o formen parte de la lista de candidatos suplentes.
6. Investigador responsable: Begoña Acha Piñero.
7. Requisitos específicos:
- Titulación oficial requerida:
• Grado en Ingeniería de las Tecnologías de Telecomunicación o Ingeniería en
Tecnologías Informáticas o Ingeniería del Software o Ingeniería en Electrónica, Robótica
y Mecatrónica o Ingeniería de Tecnologías Industriales o Ingeniería de la Salud o Física
o Matemáticas.
- Otros requisitos, «Formación y Experiencia»:
• Conocimientos en el tratamiento digital de imágenes, el aprendizaje máquina y la
programación.
8. Comisión de Selección:
• Presidente: Begoña Acha Piñero.
• Vocal 1.º: Carmen Serrano Gotarredona.
• Vocal 2.º: José Antonio Pérez Carrasco.
• Presidente suplente: Rafael Boloix Tortosa.
• Vocal 1.º suplente: Susana Hornillo Mellado.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

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