Autoridades y personal. Consejería de la Presidencia, Interior, Diálogo Social y Simplificación Administrativa. (2022/184-20)
Resolución de 20 de septiembre de 2022, de Extenda, Empresa Pública Andaluza de Promoción Exterior, S.A., por la que se anuncia convocatoria pública para la cobertura del puesto directivo de Consejero/a Delegado/a.
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 184 - Viernes, 23 de septiembre de 2022
página 14900/1
2. Autoridades y personal
2.2. Oposiciones, concursos y otras convocatorias
CONSEJERÍA DE LA PRESIDENCIA, INTERIOR, DIÁLOGO SOCIAL
Y SIMPLIFICACIÓN ADMINISTRATIVA
Resolución de 20 de septiembre de 2022, de Extenda, Empresa Pública
Andaluza de Promoción Exterior, S.A., por la que se anuncia convocatoria
pública para la cobertura del puesto directivo de Consejero/a Delegado/a.
CONVOCATORIA PÚBLICA PARA LA COBERTURA DEL PUESTO DIRECTIVO DE
CONSEJERO/A DELEGADO/A DE EXTENDA-EMPRESA PÚBLICA ANDALUZA DE
PROMOCIÓN EXTERIOR, S.A.
Extenda, Empresa Pública Andaluza de Promoción Exterior, S.A (en adelante
Extenda, S.A.), sociedad mercantil dependiente de la Consejería de la Presidencia,
Interior, Diálogo Social y Simplificación Administrativa, precisa cubrir el puesto vacante
de Consejero/a Delegado/a, mediante contrato laboral de Alta Dirección, establecido en
el Real Decreto 1382/1985, de 1 de agosto.
Sobre el personal directivo de las entidades del sector público andaluz, el artículo 25
de la Ley 3/2020, de 28 de diciembre, del Presupuesto de la Comunidad Autónoma de
Andalucía para el año 2021, prorrogada para el ejercicio 2022, establece:
A su vez, el artículo 23 de los Estatutos de Extenda, S.A., establece que «a los
efectos previstos en las Leyes de Presupuesto de la Comunidad Autónoma de Andalucía,
se considerará que es personal que ejerce funciones de alta dirección en esta entidad la
persona que, en cada momento, ostente el cargo de Consejero Delegado.»
Por último, es necesario mencionar la aplicación a la presente convocatoria, la
Resolución de 30 de diciembre de 2020, de la Secretaría General de Regeneración,
Racionalización y Transparencia, por la que se aprueban directrices generales relativas al
sistema de acceso y evaluación del desempeño del personal laboral que ejerce funciones
directivas profesionales en el sector público instrumental andaluz.
El Consejo de Administración de Extenda, S.A., aprueba la convocatoria del proceso
de selección con arreglo a las siguientes
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253 - 802X
http://www.juntadeandalucia.es/eboja
00268175
«1. Es personal directivo de las agencias de régimen especial, de las agencias
públicas empresariales, de las sociedades mercantiles y las fundaciones del sector
público andaluz y de los consorcios el que ocupa puestos de trabajo determinados como
tales en los Estatutos, en atención a la especial responsabilidad, competencia técnica y
relevancia de las tareas asignadas. […]
El personal directivo estará sometido a la relación laboral de carácter especial de
alta dirección, salvo que desempeñe puestos que según los Estatutos no correspondan a
personal laboral.
El personal directivo profesional de estas entidades será designado atendiendo a los
principios de mérito y capacidad y a criterios de idoneidad. La valoración de esa idoneidad
de los aspirantes a personal directivo profesional ha de corresponder exclusivamente a
comités calificadores compuestos por personal o titulares de órganos de la Consejería
de adscripción del ente, así como por un representante del propio ente, seleccionados
conforme a los principios de profesionalidad e idoneidad. Asimismo, deberán quedar
justificados el mérito, la capacidad y la idoneidad por las que el personal directivo
profesional ha sido designado para estas entidades.»
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 184 - Viernes, 23 de septiembre de 2022
página 14900/1
2. Autoridades y personal
2.2. Oposiciones, concursos y otras convocatorias
CONSEJERÍA DE LA PRESIDENCIA, INTERIOR, DIÁLOGO SOCIAL
Y SIMPLIFICACIÓN ADMINISTRATIVA
Resolución de 20 de septiembre de 2022, de Extenda, Empresa Pública
Andaluza de Promoción Exterior, S.A., por la que se anuncia convocatoria
pública para la cobertura del puesto directivo de Consejero/a Delegado/a.
CONVOCATORIA PÚBLICA PARA LA COBERTURA DEL PUESTO DIRECTIVO DE
CONSEJERO/A DELEGADO/A DE EXTENDA-EMPRESA PÚBLICA ANDALUZA DE
PROMOCIÓN EXTERIOR, S.A.
Extenda, Empresa Pública Andaluza de Promoción Exterior, S.A (en adelante
Extenda, S.A.), sociedad mercantil dependiente de la Consejería de la Presidencia,
Interior, Diálogo Social y Simplificación Administrativa, precisa cubrir el puesto vacante
de Consejero/a Delegado/a, mediante contrato laboral de Alta Dirección, establecido en
el Real Decreto 1382/1985, de 1 de agosto.
Sobre el personal directivo de las entidades del sector público andaluz, el artículo 25
de la Ley 3/2020, de 28 de diciembre, del Presupuesto de la Comunidad Autónoma de
Andalucía para el año 2021, prorrogada para el ejercicio 2022, establece:
A su vez, el artículo 23 de los Estatutos de Extenda, S.A., establece que «a los
efectos previstos en las Leyes de Presupuesto de la Comunidad Autónoma de Andalucía,
se considerará que es personal que ejerce funciones de alta dirección en esta entidad la
persona que, en cada momento, ostente el cargo de Consejero Delegado.»
Por último, es necesario mencionar la aplicación a la presente convocatoria, la
Resolución de 30 de diciembre de 2020, de la Secretaría General de Regeneración,
Racionalización y Transparencia, por la que se aprueban directrices generales relativas al
sistema de acceso y evaluación del desempeño del personal laboral que ejerce funciones
directivas profesionales en el sector público instrumental andaluz.
El Consejo de Administración de Extenda, S.A., aprueba la convocatoria del proceso
de selección con arreglo a las siguientes
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253 - 802X
http://www.juntadeandalucia.es/eboja
00268175
«1. Es personal directivo de las agencias de régimen especial, de las agencias
públicas empresariales, de las sociedades mercantiles y las fundaciones del sector
público andaluz y de los consorcios el que ocupa puestos de trabajo determinados como
tales en los Estatutos, en atención a la especial responsabilidad, competencia técnica y
relevancia de las tareas asignadas. […]
El personal directivo estará sometido a la relación laboral de carácter especial de
alta dirección, salvo que desempeñe puestos que según los Estatutos no correspondan a
personal laboral.
El personal directivo profesional de estas entidades será designado atendiendo a los
principios de mérito y capacidad y a criterios de idoneidad. La valoración de esa idoneidad
de los aspirantes a personal directivo profesional ha de corresponder exclusivamente a
comités calificadores compuestos por personal o titulares de órganos de la Consejería
de adscripción del ente, así como por un representante del propio ente, seleccionados
conforme a los principios de profesionalidad e idoneidad. Asimismo, deberán quedar
justificados el mérito, la capacidad y la idoneidad por las que el personal directivo
profesional ha sido designado para estas entidades.»
