Autoridades y personal. Universidades. (2022/36-19)
Resolución de 17 de febrero de 2022, de la Universidad de Sevilla, por la que se convoca concurso público de méritos para la contratación de profesores contratados doctores.
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BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 36 - Martes, 22 de febrero de 2022

página 2732/6

10. Formalización de los contratos.
10.1. Los candidatos propuestos deberán formalizar su contrato en el plazo de diez
días hábiles, contados desde el día siguiente a la publicación de la Resolución del
concurso. Transcurrido dicho plazo sin haber verificado tal trámite por causa imputable al
interesado, éste decaerá en todos sus derechos y se entenderá que renuncia a la plaza
adjudicada.
La fecha de efectos de inicio del contrato será la establecida en la correspondiente
adjudicación de la plaza.
10.2. La contratación de profesores contratados doctores será de carácter indefinido
y con dedicación a tiempo completo.
10.3. En el acto de la firma del contrato los adjudicatarios aportarán:
a) Fotocopia del DNI o documento equivalente, de ser su nacionalidad distinta a la
española.
b) Solicitud de excedencia en el puesto que vinieran desempeñando, en su caso, o
declaración jurada de no estar afectado por la Ley de Incompatibilidades.
c) En el caso de extranjeros no nacionales de países miembros de la Unión Europea,
deberán aportar la exención del permiso de trabajo de conformidad con lo dispuesto en
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253 - 802X

http://www.juntadeandalucia.es/eboja

00256004

9. Resolución del concurso.
9.1. Concluido el procedimiento selectivo, el Secretario de la Comisión, en el plazo
máximo de siete días, entregará en el Servicio de Programación Docente la propuesta de
adjudicación de la plaza junto con la siguiente documentación:
1. Acta de constitución de la Comisión.
2. Acuerdo de determinación de los criterios de evaluación.
3. Acta de presentación de los concursantes.
4. Acta de realización de la primera prueba (una por cada concursante).
5. Evaluaciones de la primera prueba de cada concursante por cada miembro de la
Comisión.
6. Acta de recepción de las evaluaciones de la primera prueba.
7. Actas de realización de la segunda prueba (una por concursante).
8. Evaluaciones de la segunda prueba de cada concursante por cada miembro de
la Comisión.
9. A
 cta de recepción de las evaluaciones de la segunda prueba.
10. Acta de propuesta de provisión y diligencia de publicación en el Centro en el
que se hayan realizado las pruebas.
11. U
 n ejemplar de la documentación aportada al concurso por cada candidato.
El resto de la documentación presentada quedará depositada en el Departamento
donde se hayan celebrado las pruebas. Toda esta documentación podrá devolverse a
los interesados si estos así lo solicitan una vez finalizado el proceso del Concurso, y
siempre que no se haya interpuesto recurso. La documentación depositada deberá ser
retirada por los interesados en el plazo máximo de seis meses desde la resolución del
concurso. Transcurrido un mes después de dicho plazo, se procederá a la destrucción de
la documentación que no haya sido retirada.
9.2. La publicación de la propuesta de adjudicación se efectuará en la dirección web:
docentes.us.es - Oferta de Empleo Público – PDI Laboral – Convocatorias así como en
el Tablón Electrónico Oficial de la Universidad de Sevilla, si procede. Dicha publicación
tendrá carácter de notificación a los adjudicatarios de los contratos, de acuerdo con
lo previsto en el artículo 45 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas, por lo que no se efectuará
notificación personal alguna.
9.3. Contra esta propuesta los interesados podrán interponer recurso de alzada ante
el Sr. Rector de esta Universidad, en el plazo de un mes a partir del día siguiente a aquél
en que tenga lugar la publicación.