Autoridades y personal. Consejería de Agricultura, Ganadería, Pesca y Desarrollo Sostenible. (2021/595-1)
Resolución de 23 de diciembre de 2021, de la Agencia de Medio Ambiente y Agua de Andalucía, M.P. por la que se aprueba una Oferta de Empleo Público adicional y extraordinaria, para la estabilización de empleo temporal en esta Agencia.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Extraordinario núm. 95 - Jueves, 30 de diciembre de 2021
página 20801/4
correspondientes al sistema selectivo, que deberán ser previamente negociados con la
representación de los trabajadores.
La resolución de estos procesos selectivos deberá finalizar antes de 31 de diciembre
de 2024.
Sexto. De conformidad con el artículo 14.3 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del
Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, las convocatorias
de los procesos selectivos derivados de la presente Oferta establecerán la obligatoriedad
de que las personas participantes se relacionen por medios electrónicos, al menos en
lo que respecta a solicitudes, presentación de méritos y de alegaciones, y peticiones
de destino, garantizándose, en caso necesario, el acceso y disponibilidad de los medios
tecnológicos precisos.
Séptimo. La convocatoria incluirá la previsión de que las personas que no superen
el proceso selectivo, pero sí hayan obtenido la puntuación que la convocatoria considere
suficiente, podrán ser incluidas en la Bolsa de Empleo para contratación temporal, que
se empleará para la cobertura de futuras necesidades temporales en los términos y
condiciones fijados en cada momento por la normativa vigente.
Lo anterior se entiende sin perjuicio sobre compensación o indemnización que
corresponda de acuerdo con lo señalado en el artículo 2.6 de la Ley de medidas urgentes
para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
Sevilla, 23 de diciembre de 2021.- El Director Gerente, Javier Marcial de Torre Mandri,
P.D. (Resolución de 30.6.2011, BOJA núm. 138, de 15.7.2011).
A NE XO
RELACIÓN DE PLAZAS INCLUIDAS EN LA OFERTA PÚBLICA DE EMPLEO
EXTRAORDINARIA PARA LA ESTABILIZACIÓN DE PERSONAL TEMPORAL
Categoría
Aux Medio Nat - Aux Bio
Aux Medio Nat - Aux Bio altura
Aux Medio Nat - Aux inventario
Aux Medio Nat - Aux Toma Datos
Aux Medio Nat - Capataz Cuadr
Aux. Operativ - Aux. Analista
Aux. Operativ - Aux. Instrumen
Auxiliar Base
Auxiliar Gestión
B.F. Conductor/a - UMMT/UNASIF
B.F. Conductor/a - VEI
B.F. Especialista Brica
B.F. Especialista Forestal
B.F. Especialista P y E
B.F. Jefatura Grupo Esp. PyE
B.F. TOP Analista
B.F. TOP BRICA
B.F. TOP CEDEFO
B.F. TOP COP/COR
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253 - 802X
Número de plazas
33
4
4
2
4
7
1
0
3
2
50
1
22
263
0
0
0
7
0
http://www.juntadeandalucia.es/eboja
00253064
A) Relación de plazas dotadas presupuestariamente, que que han estado ocupadas
de forma temporal e ininterrumpidamente al menos en los tres años anteriores a 31 de
diciembre de 2020.
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Extraordinario núm. 95 - Jueves, 30 de diciembre de 2021
página 20801/4
correspondientes al sistema selectivo, que deberán ser previamente negociados con la
representación de los trabajadores.
La resolución de estos procesos selectivos deberá finalizar antes de 31 de diciembre
de 2024.
Sexto. De conformidad con el artículo 14.3 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del
Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, las convocatorias
de los procesos selectivos derivados de la presente Oferta establecerán la obligatoriedad
de que las personas participantes se relacionen por medios electrónicos, al menos en
lo que respecta a solicitudes, presentación de méritos y de alegaciones, y peticiones
de destino, garantizándose, en caso necesario, el acceso y disponibilidad de los medios
tecnológicos precisos.
Séptimo. La convocatoria incluirá la previsión de que las personas que no superen
el proceso selectivo, pero sí hayan obtenido la puntuación que la convocatoria considere
suficiente, podrán ser incluidas en la Bolsa de Empleo para contratación temporal, que
se empleará para la cobertura de futuras necesidades temporales en los términos y
condiciones fijados en cada momento por la normativa vigente.
Lo anterior se entiende sin perjuicio sobre compensación o indemnización que
corresponda de acuerdo con lo señalado en el artículo 2.6 de la Ley de medidas urgentes
para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
Sevilla, 23 de diciembre de 2021.- El Director Gerente, Javier Marcial de Torre Mandri,
P.D. (Resolución de 30.6.2011, BOJA núm. 138, de 15.7.2011).
A NE XO
RELACIÓN DE PLAZAS INCLUIDAS EN LA OFERTA PÚBLICA DE EMPLEO
EXTRAORDINARIA PARA LA ESTABILIZACIÓN DE PERSONAL TEMPORAL
Categoría
Aux Medio Nat - Aux Bio
Aux Medio Nat - Aux Bio altura
Aux Medio Nat - Aux inventario
Aux Medio Nat - Aux Toma Datos
Aux Medio Nat - Capataz Cuadr
Aux. Operativ - Aux. Analista
Aux. Operativ - Aux. Instrumen
Auxiliar Base
Auxiliar Gestión
B.F. Conductor/a - UMMT/UNASIF
B.F. Conductor/a - VEI
B.F. Especialista Brica
B.F. Especialista Forestal
B.F. Especialista P y E
B.F. Jefatura Grupo Esp. PyE
B.F. TOP Analista
B.F. TOP BRICA
B.F. TOP CEDEFO
B.F. TOP COP/COR
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253 - 802X
Número de plazas
33
4
4
2
4
7
1
0
3
2
50
1
22
263
0
0
0
7
0
http://www.juntadeandalucia.es/eboja
00253064
A) Relación de plazas dotadas presupuestariamente, que que han estado ocupadas
de forma temporal e ininterrumpidamente al menos en los tres años anteriores a 31 de
diciembre de 2020.
