3. Otras disposiciones. Consejería de Agricultura, Ganadería, Pesca y Desarrollo Sostenible. (2021/241-41)
Resolución de 10 de diciembre de 2021, de la Agencia de Medio Ambiente y Agua de Andalucía, por la que se modifica el Reglamento de Régimen Interior.
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 241 - Viernes, 17 de diciembre de 2021
página 19891/5
- Generar informes técnicos de verificación de control de obras, o servicios, mediante
sistema de Mobile mapping con Trabajos de modelización «360 inmersiva tipo street
wiew» para la captura de información georeferenciada aplicada a la adquisición de datos
espaciales y obtención de productos cartográficos, de aplicabilidad a la verificación de la
actuaciones por parte de Organismo Pagador.
- Prestar servicio técnico, tecnológico e informático a la Unidad de Gestión y Control
(UGC) de Fondos Europeo de Desarrollo Rural (FEADER) con personal que sea
independiente jerárquica y funcionalmente de las Unidades de Gastos (UG) de FEADER
de la Agencia de Medio Ambiente y Agua.
- Ostentar las funciones por parte de la Subdirección de Servicios Técnicos y
Planificación de AMAYA del perfil 3 establecido en el Anexo VI de la Instrucción 1/2016
de la Dirección del Organismo pagador de los Fondos Europeos Agrícolas por la que se
establece el procedimiento para el examen periódico de las funciones delegadas.
Así mismo, cualquier otra función que se le sea designada o delegada por la Dirección
Gerencia de la Agencia.
3. Control Interno.
Dependiente funcionalmente de la Intervención General, a la que se refieren los
apartados 6 y 7 del artículo 94 del texto refundido de la Ley General de La Hacienda
Pública de la Junta de Andalucía, aprobado por Decreto Legislativo 1/2010, de 2 de
marzo, tiene asignadas las siguientes funciones:
- Desarrolla los trabajos incluidos en el plan anual de control financiero permanente.
- Así mismo, en virtud del Decreto 39/2011, de 22 de febrero, por el que se establece
la organización administrativa para la gestión de la contratación de la Administración
de la Junta de Andalucía y sus entidades instrumentales y se regula el régimen de
bienes y servicios homologados, la persona de la unidad de control interno dependiente
funcionalmente de la Intervención General formará parte de las mesas de contratación de
la entidad.
- De acuerdo con lo señalado por el artículo 12.1.e) de los Estatutos de la Agencia,
la persona designada para desempeñar las funciones de la unidad de control interno, es
miembro de la Comisión de Seguimiento.
III. Funciones de la Dirección de Servicios Corporativos.
Corresponde a la Dirección de Servicios Corporativos, las siguientes funciones:
1. En materia de Recursos Humanos.
- Negociación colectiva y su administración.
- Diseño y desarrollo del catálogo de ocupaciones. La selección y contratación del
personal y la administración de personal. Régimen disciplinario.
- Optimización de los recursos humanos, evaluación de las cargas de trabajo y la
polivalencia.
- Gestión de evaluación del desempeño así como los sistemas de promoción, carreras
profesionales.
- Impulso a las medidas conciliación vida laboral, familiar y de igualdad.
- Plan de formación anual y la gestión y desarrollo del aula virtual.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253 - 802X
http://www.juntadeandalucia.es/eboja
00252164
II. Funciones de la Subdirección General.
1. Corresponde a la Subdirección General:
- Coordinar las actuaciones de las Direcciones.
- Llevar a cabo la coordinación de las Gerencias Provinciales de la Agencia.
- Ejercer cuantas funciones y competencias le sean delegadas por la Dirección
Gerencia.
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 241 - Viernes, 17 de diciembre de 2021
página 19891/5
- Generar informes técnicos de verificación de control de obras, o servicios, mediante
sistema de Mobile mapping con Trabajos de modelización «360 inmersiva tipo street
wiew» para la captura de información georeferenciada aplicada a la adquisición de datos
espaciales y obtención de productos cartográficos, de aplicabilidad a la verificación de la
actuaciones por parte de Organismo Pagador.
- Prestar servicio técnico, tecnológico e informático a la Unidad de Gestión y Control
(UGC) de Fondos Europeo de Desarrollo Rural (FEADER) con personal que sea
independiente jerárquica y funcionalmente de las Unidades de Gastos (UG) de FEADER
de la Agencia de Medio Ambiente y Agua.
- Ostentar las funciones por parte de la Subdirección de Servicios Técnicos y
Planificación de AMAYA del perfil 3 establecido en el Anexo VI de la Instrucción 1/2016
de la Dirección del Organismo pagador de los Fondos Europeos Agrícolas por la que se
establece el procedimiento para el examen periódico de las funciones delegadas.
Así mismo, cualquier otra función que se le sea designada o delegada por la Dirección
Gerencia de la Agencia.
3. Control Interno.
Dependiente funcionalmente de la Intervención General, a la que se refieren los
apartados 6 y 7 del artículo 94 del texto refundido de la Ley General de La Hacienda
Pública de la Junta de Andalucía, aprobado por Decreto Legislativo 1/2010, de 2 de
marzo, tiene asignadas las siguientes funciones:
- Desarrolla los trabajos incluidos en el plan anual de control financiero permanente.
- Así mismo, en virtud del Decreto 39/2011, de 22 de febrero, por el que se establece
la organización administrativa para la gestión de la contratación de la Administración
de la Junta de Andalucía y sus entidades instrumentales y se regula el régimen de
bienes y servicios homologados, la persona de la unidad de control interno dependiente
funcionalmente de la Intervención General formará parte de las mesas de contratación de
la entidad.
- De acuerdo con lo señalado por el artículo 12.1.e) de los Estatutos de la Agencia,
la persona designada para desempeñar las funciones de la unidad de control interno, es
miembro de la Comisión de Seguimiento.
III. Funciones de la Dirección de Servicios Corporativos.
Corresponde a la Dirección de Servicios Corporativos, las siguientes funciones:
1. En materia de Recursos Humanos.
- Negociación colectiva y su administración.
- Diseño y desarrollo del catálogo de ocupaciones. La selección y contratación del
personal y la administración de personal. Régimen disciplinario.
- Optimización de los recursos humanos, evaluación de las cargas de trabajo y la
polivalencia.
- Gestión de evaluación del desempeño así como los sistemas de promoción, carreras
profesionales.
- Impulso a las medidas conciliación vida laboral, familiar y de igualdad.
- Plan de formación anual y la gestión y desarrollo del aula virtual.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253 - 802X
http://www.juntadeandalucia.es/eboja
00252164
II. Funciones de la Subdirección General.
1. Corresponde a la Subdirección General:
- Coordinar las actuaciones de las Direcciones.
- Llevar a cabo la coordinación de las Gerencias Provinciales de la Agencia.
- Ejercer cuantas funciones y competencias le sean delegadas por la Dirección
Gerencia.
