Autoridades y personal. Universidades. (2021/238-29)
Resolución de 3 de diciembre de 2021, de la Universidad de Huelva, por la que se establecen las bases reguladoras y el calendario de publicación de concursos públicos de contratos de personal laboral no permanente para la realización y ejecución de proyectos, subvenciones, convenios y contratos con terceros de duración determinada para el año 2022.
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 238 - Martes, 14 de diciembre de 2021
página 19587/3
5.3. En el caso de personas solicitantes con títulos extranjeros no homologados, y a
efectos de su admisión en el concurso:
5.3.1. Los títulos deberán estar traducidos al español o al inglés.
5.3.2. Su denominación habrá de coincidir o ser equivalente con la del título exigido
en español en el anexo de la convocatoria.
5.3.3. Además habrá de acreditarse, en el caso de que el título requerido en la
convocatoria fuere de Grado, Licenciatura, Diplomatura o equivalente, el reconocimiento
del título para acceder a estudios oficiales de posgrado expedido por una universidad
española, a cuyo efecto será bastante la acreditación de la matrícula en un máster o
doctorado oficial.
5.3.4. Si el título requerido fuere el de Doctor/a, se deberá aportar copia de la solicitud
de homologación.
La admisión al concurso quedará no obstante supeditada a la emisión de un informe
favorable por parte de la Comisión de Valoración, que habrá de considerar la idoneidad
del título para el desempeño de las tareas exigidas en la convocatoria.
5.4. El disfrute de un contrato queda sometido, en cuanto a su régimen
de incompatibilidades, a lo previsto en la Ley 53/1984, de 26 de diciembre, de
Incompatibilidades del Personal al Servicio de las Administraciones Públicas.
6. Forma de selección.
El sistema de selección será el concurso de méritos, que valorará el expediente
académico, el currículum y los méritos específicos que se detallan en el correspondiente
anexo de la convocatoria.
8. Presentación de solicitudes.
8.1. Las personas candidatas deberán presentar su solicitud en el Registro General
de la Universidad de Huelva (C/ Doctor Cantero Cuadrado, núm. 6, planta baja, 21071
Huelva), en el Registro General Auxiliar (Campus del Carmen), a través del Registro
Telemático o en las formas establecidas en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de
octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Las solicitudes que se presenten a través de las oficinas de Correos deberán ir en
sobre abierto, para ser fechadas y selladas por el personal funcionario de Correos antes
de ser certificadas. También se podrá presentar la solicitud a través del procedimiento
telemático específico establecido por la Universidad de Huelva, mediante firma
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253 - 802X
http://www.juntadeandalucia.es/eboja
00251848
7. Competencia y justificación de la convocatoria.
7.1. La competencia para convocar los concursos públicos de contratos del personal
laboral no permanente para la realización y ejecución de proyectos, subvenciones,
convenios y contratos con terceros de duración determinada, corresponde a la persona
titular del Vicerrectorado competente por razón de la materia, por delegación del Rector
o Rectora.
7.2. El expediente de aprobación de la convocatoria comprenderá:
- Solicitud de la publicación de convocatoria firmada por la persona investigadora
principal responsable del proyecto.
- Contrato/convenio con la empresa y organismo o resolución definitiva de concesión
de un proyecto de Investigación o subvención, que deberá tener constancia de la cuantía
de la partida de personal y la fecha de inicio y fin de vigencia del mismo.
- En la solicitud de convocatoria se relacionarán las actividades a realizar y en la
misma quedará consignado que el desempeño del contrato que se oferta no coincide con
ningún puesto estructural de la plantilla de la Universidad de Huelva. Si no se cumple esto
último, no se tramitará la solicitud por el servicio competente.
7.3. En todos los casos, la autorización del contrato estará condicionada a la existencia
de crédito adecuado y suficiente en el momento de la resolución de la convocatoria.
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 238 - Martes, 14 de diciembre de 2021
página 19587/3
5.3. En el caso de personas solicitantes con títulos extranjeros no homologados, y a
efectos de su admisión en el concurso:
5.3.1. Los títulos deberán estar traducidos al español o al inglés.
5.3.2. Su denominación habrá de coincidir o ser equivalente con la del título exigido
en español en el anexo de la convocatoria.
5.3.3. Además habrá de acreditarse, en el caso de que el título requerido en la
convocatoria fuere de Grado, Licenciatura, Diplomatura o equivalente, el reconocimiento
del título para acceder a estudios oficiales de posgrado expedido por una universidad
española, a cuyo efecto será bastante la acreditación de la matrícula en un máster o
doctorado oficial.
5.3.4. Si el título requerido fuere el de Doctor/a, se deberá aportar copia de la solicitud
de homologación.
La admisión al concurso quedará no obstante supeditada a la emisión de un informe
favorable por parte de la Comisión de Valoración, que habrá de considerar la idoneidad
del título para el desempeño de las tareas exigidas en la convocatoria.
5.4. El disfrute de un contrato queda sometido, en cuanto a su régimen
de incompatibilidades, a lo previsto en la Ley 53/1984, de 26 de diciembre, de
Incompatibilidades del Personal al Servicio de las Administraciones Públicas.
6. Forma de selección.
El sistema de selección será el concurso de méritos, que valorará el expediente
académico, el currículum y los méritos específicos que se detallan en el correspondiente
anexo de la convocatoria.
8. Presentación de solicitudes.
8.1. Las personas candidatas deberán presentar su solicitud en el Registro General
de la Universidad de Huelva (C/ Doctor Cantero Cuadrado, núm. 6, planta baja, 21071
Huelva), en el Registro General Auxiliar (Campus del Carmen), a través del Registro
Telemático o en las formas establecidas en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de
octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Las solicitudes que se presenten a través de las oficinas de Correos deberán ir en
sobre abierto, para ser fechadas y selladas por el personal funcionario de Correos antes
de ser certificadas. También se podrá presentar la solicitud a través del procedimiento
telemático específico establecido por la Universidad de Huelva, mediante firma
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253 - 802X
http://www.juntadeandalucia.es/eboja
00251848
7. Competencia y justificación de la convocatoria.
7.1. La competencia para convocar los concursos públicos de contratos del personal
laboral no permanente para la realización y ejecución de proyectos, subvenciones,
convenios y contratos con terceros de duración determinada, corresponde a la persona
titular del Vicerrectorado competente por razón de la materia, por delegación del Rector
o Rectora.
7.2. El expediente de aprobación de la convocatoria comprenderá:
- Solicitud de la publicación de convocatoria firmada por la persona investigadora
principal responsable del proyecto.
- Contrato/convenio con la empresa y organismo o resolución definitiva de concesión
de un proyecto de Investigación o subvención, que deberá tener constancia de la cuantía
de la partida de personal y la fecha de inicio y fin de vigencia del mismo.
- En la solicitud de convocatoria se relacionarán las actividades a realizar y en la
misma quedará consignado que el desempeño del contrato que se oferta no coincide con
ningún puesto estructural de la plantilla de la Universidad de Huelva. Si no se cumple esto
último, no se tramitará la solicitud por el servicio competente.
7.3. En todos los casos, la autorización del contrato estará condicionada a la existencia
de crédito adecuado y suficiente en el momento de la resolución de la convocatoria.