5. Anuncios5. Otros anuncios oficiales. . (2021/87-32)
Anuncio de 12 de abril de 2021, del Ayuntamiento de Rincón de la Victoria, de publicación de bases reguladoras del proceso selectivo correspondiente a la convocatoria para provisión de las plazas vacantes en la plantilla del Ayuntamiento, incorporadas a la Oferta de Empleo Público correspondientes a los años 2019, 2020 y 2021. (PP. 1152/2021).
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 87 - Lunes, 10 de mayo de 2021
página 254
(en prácticas o de carrera), quedando anuladas sus actuaciones, sin perjuicio de la
responsabilidad en que hubieran incurrido por falsedad en su solicitud, procediéndose a
llamar al siguiente aprobado por orden de puntuación.
Cumplidos los requisitos precedentes, el Alcalde-Presidente efectuará el nombramiento
de los aspirantes propuestos, quienes deberán tomar posesión en plazo de un mes a
contar desde la fecha de la notificación del nombramiento o contratación. Quien no tome
posesión en el plazo indicado sin causa justificada, decaerá en todo derecho que pudiera
haber adquirido.
Novena. Recursos.
Contra las presentes bases podrá interponerse recurso potestativo de reposición
ante el órgano que aprobó las bases en el plazo de un mes, contado a partir del día
siguiente al de su última publicación en el Boletín Oficial de la Provincia o en el de la
Junta de Andalucía, según cuál sea posterior en el tiempo, o bien interponer directamente
recurso contencioso administrativo en el plazo de dos meses, contados igualmente
desde el día siguiente al de su última publicación, ante el Juzgado de lo ContenciosoAdministrativo correspondiente, todo ello de conformidad con los artículos 114.c), 123 y
124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, y 46 de
la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa.
En el caso de interposición de recurso de reposición, se deberá esperar a que éste se
resuelva y notifique, o bien a que pueda ser entendido como desestimado en virtud de
silencio. No obstante lo anterior, los interesados podrán presentar cualquier otro recurso
que estimen procedente en defensa de sus derechos e intereses.
Décima. Norma final. En todo lo no previsto en estas bases se estará a lo dispuesto
en la normativa indicada en el preámbulo, citado anteriormente.
ANEXO A
Oferta de Empleo: 2019 y 2020.
Denominación de la plaza: Policía Local.
Régimen de la plaza: Funcionario.
Número de plazas: Cuatro.
Escala: Administración Especial.
Subescala: Técnica.
Grupo: C1.
Sistema de selección: Oposición.
Turno: Libre.
Nivel de titulación: Estar en posesión del título de Bachiller, Técnico o equivalente.
Tasas: Según Ordenanza municipal reguladora de la tasa por derechos de examen.
(56 euros).
Código: POL.
Primera fase: Oposición.
En la fase de oposición los aspirantes deberán superar las siguientes pruebas, que
se desarrollarán en el orden establecido en la convocatoria, asegurando la objetividad y
racionalidad de la selección.
A) Primera prueba: Conocimientos.
Consistirá en la contestación, por escrito de un cuestionario de preguntas tipo test, con
respuestas alternativas propuestas por el Tribunal para cada materia de las que figuren
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253 - 802X
http://www.juntadeandalucia.es/eboja
00190108
1. Proceso selectivo.
El proceso selectivo constará de las siguientes fases y pruebas:
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 87 - Lunes, 10 de mayo de 2021
página 254
(en prácticas o de carrera), quedando anuladas sus actuaciones, sin perjuicio de la
responsabilidad en que hubieran incurrido por falsedad en su solicitud, procediéndose a
llamar al siguiente aprobado por orden de puntuación.
Cumplidos los requisitos precedentes, el Alcalde-Presidente efectuará el nombramiento
de los aspirantes propuestos, quienes deberán tomar posesión en plazo de un mes a
contar desde la fecha de la notificación del nombramiento o contratación. Quien no tome
posesión en el plazo indicado sin causa justificada, decaerá en todo derecho que pudiera
haber adquirido.
Novena. Recursos.
Contra las presentes bases podrá interponerse recurso potestativo de reposición
ante el órgano que aprobó las bases en el plazo de un mes, contado a partir del día
siguiente al de su última publicación en el Boletín Oficial de la Provincia o en el de la
Junta de Andalucía, según cuál sea posterior en el tiempo, o bien interponer directamente
recurso contencioso administrativo en el plazo de dos meses, contados igualmente
desde el día siguiente al de su última publicación, ante el Juzgado de lo ContenciosoAdministrativo correspondiente, todo ello de conformidad con los artículos 114.c), 123 y
124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, y 46 de
la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa.
En el caso de interposición de recurso de reposición, se deberá esperar a que éste se
resuelva y notifique, o bien a que pueda ser entendido como desestimado en virtud de
silencio. No obstante lo anterior, los interesados podrán presentar cualquier otro recurso
que estimen procedente en defensa de sus derechos e intereses.
Décima. Norma final. En todo lo no previsto en estas bases se estará a lo dispuesto
en la normativa indicada en el preámbulo, citado anteriormente.
ANEXO A
Oferta de Empleo: 2019 y 2020.
Denominación de la plaza: Policía Local.
Régimen de la plaza: Funcionario.
Número de plazas: Cuatro.
Escala: Administración Especial.
Subescala: Técnica.
Grupo: C1.
Sistema de selección: Oposición.
Turno: Libre.
Nivel de titulación: Estar en posesión del título de Bachiller, Técnico o equivalente.
Tasas: Según Ordenanza municipal reguladora de la tasa por derechos de examen.
(56 euros).
Código: POL.
Primera fase: Oposición.
En la fase de oposición los aspirantes deberán superar las siguientes pruebas, que
se desarrollarán en el orden establecido en la convocatoria, asegurando la objetividad y
racionalidad de la selección.
A) Primera prueba: Conocimientos.
Consistirá en la contestación, por escrito de un cuestionario de preguntas tipo test, con
respuestas alternativas propuestas por el Tribunal para cada materia de las que figuren
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253 - 802X
http://www.juntadeandalucia.es/eboja
00190108
1. Proceso selectivo.
El proceso selectivo constará de las siguientes fases y pruebas:
