Valdemorillo (BOCM-20250318-73)
Ofertas de empleo. Oferta empleo público
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Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOCM
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
B.O.C.M. Núm. 65
MARTES 18 DE MARZO DE 2025
Pág. 215
III. ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTO DE
73
VALDEMORILLO
OFERTAS DE EMPLEO
Habiéndose adoptado por la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Valdemorillo, en fecha 14 de marzo 2025, acuerdo de aprobación de la Oferta de Empleo Público Ordinaria del ejercicio 2025 de este Ayuntamiento, por el presente se hace pública la misma:
OFERTA EMPLEO PÚBLICO 2025
PERSONAL FUNCIONARIO
Turno Libre
Nª PLAZAS
DENOMINACIÓN
GRUPO/
SUBGRUPO
CLASIFICACIÓN
5
Policía Local
C1
Escala de Administración Especial: Subescala Servicios Especiales.
Clase: Policía Local
2
Administrativo/a
C1
Escala de Administración General: Subescala: Administrativo.
Clase: Auxiliar
1
Operario Servicios Múltiples
C2
Escala de Administración Especial. Subescala
Servicios Especiales. Clase: Personal de oficios
Promoción Interna
N.º PLAZAS
DENOMINACIÓN
GRUPO/
SUBGRUPO
CLASIFICACIÓN
1
Subinspector Policia
A2
Escala de Administración Especial, Subescala de Servicios Especiales,
Escala Ejecutiva, Clase Policía Local
1
Oficial de Policía Local
C1
Escala de Administración Especial: Subescala Servicios Especiales.
Clase: Policía Local
PERSONAL LABORAL
Turno Libre
1
DENOMINACIÓN
Auxiliar Administrativo
C2
TITULACIÓN
Graduado Escolar, Graduado en ESO o equivalente
Lo que se hace público, en cumplimiento de lo establecido en los artículos 91.1 de la
Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases de Régimen Local, y 70.1 del texto refundido de la Ley del Estatuto del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre.
Contra el presente acuerdo, que pone fin a la vía administrativa, se puede interponer alternativamente: recurso de reposición potestativo ante el órgano correspondiente en el plazo de
un mes, a contar desde el día siguiente al de la publicación del presente anuncio, de conformidad con los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015 de 1 de octubre del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas; o recurso contencioso-administrativo ante el
Juzgado de lo Contencioso-Administrativo correspondiente en el plazo de dos meses, a contar
desde el día siguiente al de la recepción de la presente publicación, de conformidad con el artículo 46 de la Ley 29/1998 de 13 de julio de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa. Si se
optara por interponer el recurso de reposición potestativo, no se podrá interponer recurso contencioso-administrativo hasta que aquel sea resuelto expresamente o se haya producido su desestimación por silencio. Todo ello, sin perjuicio de que pueda interponerse cualquier otro recurso que se pudiera estimar más conveniente.
Valdemorillo, a 14 de marzo de 2025.—El alcalde, Santiago Villena Acedos.
(03/4.140/25)
http://www.bocm.es
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
D. L.: M. 19.462-1983
ISSN 1989-4791
BOCM-20250318-73
N.º PLAZAS
GRUPO
EQUIVALENTE
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B.O.C.M. Núm. 65
MARTES 18 DE MARZO DE 2025
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AYUNTAMIENTO DE
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OFERTAS DE EMPLEO
Habiéndose adoptado por la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Valdemorillo, en fecha 14 de marzo 2025, acuerdo de aprobación de la Oferta de Empleo Público Ordinaria del ejercicio 2025 de este Ayuntamiento, por el presente se hace pública la misma:
OFERTA EMPLEO PÚBLICO 2025
PERSONAL FUNCIONARIO
Turno Libre
Nª PLAZAS
DENOMINACIÓN
GRUPO/
SUBGRUPO
CLASIFICACIÓN
5
Policía Local
C1
Escala de Administración Especial: Subescala Servicios Especiales.
Clase: Policía Local
2
Administrativo/a
C1
Escala de Administración General: Subescala: Administrativo.
Clase: Auxiliar
1
Operario Servicios Múltiples
C2
Escala de Administración Especial. Subescala
Servicios Especiales. Clase: Personal de oficios
Promoción Interna
N.º PLAZAS
DENOMINACIÓN
GRUPO/
SUBGRUPO
CLASIFICACIÓN
1
Subinspector Policia
A2
Escala de Administración Especial, Subescala de Servicios Especiales,
Escala Ejecutiva, Clase Policía Local
1
Oficial de Policía Local
C1
Escala de Administración Especial: Subescala Servicios Especiales.
Clase: Policía Local
PERSONAL LABORAL
Turno Libre
1
DENOMINACIÓN
Auxiliar Administrativo
C2
TITULACIÓN
Graduado Escolar, Graduado en ESO o equivalente
Lo que se hace público, en cumplimiento de lo establecido en los artículos 91.1 de la
Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases de Régimen Local, y 70.1 del texto refundido de la Ley del Estatuto del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre.
Contra el presente acuerdo, que pone fin a la vía administrativa, se puede interponer alternativamente: recurso de reposición potestativo ante el órgano correspondiente en el plazo de
un mes, a contar desde el día siguiente al de la publicación del presente anuncio, de conformidad con los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015 de 1 de octubre del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas; o recurso contencioso-administrativo ante el
Juzgado de lo Contencioso-Administrativo correspondiente en el plazo de dos meses, a contar
desde el día siguiente al de la recepción de la presente publicación, de conformidad con el artículo 46 de la Ley 29/1998 de 13 de julio de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa. Si se
optara por interponer el recurso de reposición potestativo, no se podrá interponer recurso contencioso-administrativo hasta que aquel sea resuelto expresamente o se haya producido su desestimación por silencio. Todo ello, sin perjuicio de que pueda interponerse cualquier otro recurso que se pudiera estimar más conveniente.
Valdemorillo, a 14 de marzo de 2025.—El alcalde, Santiago Villena Acedos.
(03/4.140/25)
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ISSN 1989-4791
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N.º PLAZAS
GRUPO
EQUIVALENTE
