BOCM

BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID

B.O.C.M. Núm. 305

LUNES 23 DE DICIEMBRE DE 2024

Pág. 305

I. COMUNIDAD DE MADRID

B) Autoridades y Personal
Universidad Rey Juan Carlos
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RESOLUCIÓN de 4 de diciembre de 2024, de la Universidad Rey Juan Carlos, por
la que se anuncia la publicación de convocatorias de concurso-oposición libre
para la provisión de varios puestos de trabajo vacantes en la Relación de Puestos
de Trabajo de Personal Técnico, de Gestión y de Administración y Servicios Laboral previstas en las Ofertas de Empleo Público de los años 2021, 2022 y 2023.

En cumplimiento de lo dispuesto en los Estatutos de la Universidad Rey Juan Carlos,
aprobados por Decreto 22/2003, de 27 de febrero, y modificados por Decreto 28/2010, de 20
de mayo, del Consejo de Gobierno de la Comunidad de Madrid, y con el fin de atender a las
necesidades de Personal Técnico, de Gestión y de Administración y Servicios Laboral.
Este Rectorado, en uso de las competencias que tiene atribuidas en el artículo 50.2 de
la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario, así como en los Estatutos de la Universidad, y en ejecución de lo determinado en la Resolución de 17 de diciembre de 2021 (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID del día 30 de diciembre
de 2021), por la que se aprueba la Oferta de Empleo Público de Personal de Administración
y Servicios de la Universidad Rey Juan Carlos para el año 2021, y lo determinado en la
Resolución de 12 de diciembre de 2022 (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
del día 21 de diciembre de 2022), por la que se aprueba la Oferta de Empleo Público de Personal de Administración y Servicios de la Universidad Rey Juan Carlos para el año 2023
modificada por la Resolución de 25 de noviembre de 2024 (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID del día 26 de noviembre de 2024), de conformidad con lo establecido en el II Convenio Colectivo del Personal Laboral de Administración y Servicios de las
Universidades Públicas de la Comunidad de Madrid (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID de 10 de enero de 2006) y previo acuerdo con el Comité de Empresa, ha
resuelto convocar pruebas selectivas para la provisión de las siguientes plazas de personal
laboral fijo de la Universidad Rey Juan Carlos,

DENOMINACIÓN PLAZA

NÚMERO
DE PLAZAS

A

Titulado/a Superior

4

B

Titulado/a de Grado Medio

2

C

Técnico/a Especialista

5

D

Técnico/a Auxiliar

3

Las bases de las convocatorias se publicarán en la página web de esta Universidad en las
direcciones https://sede.urjc.es/tablon-de-anuncios y https://www.urjc.es/empleo-publico al
día siguiente en el que se haga público en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE
MADRID el anuncio de la Resolución.
Quienes deseen tomar parte en este proceso selectivo deberán solicitarlo cumplimentando obligatoriamente el formulario de solicitud que estará disponible en la Sede Electrónica, accediendo a través del siguiente enlace: https://sede.urjc.es/convocatorias
El plazo para acceder a la aplicación habilitada al efecto y formular la solicitud será de
veinte días hábiles, contados a partir del día 8 de enero de 2025 debido a que el período
comprendido entre los días 21 de diciembre de 2024 y 7 de enero de 2025, ambos incluidos, se declara inhábil a efectos de cómputo de plazos en los procedimientos administrativos de esta Universidad.
Contra la presente Resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá formularse
recurso contencioso-administrativo ante los Juzgados de lo Contencioso-Administrativo, en
el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente a su publicación, en virtud de lo dispuesto en el artículo 46 de la Ley 29/1998, Reguladora de la Jurisdicción ContenciosoAdministrativa. No obstante, lo anterior, y de conformidad con lo dispuesto en el artículo 124 de la Ley 39/2015, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones

BOCM-20241223-16

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