Coslada (BOCM-20241031-46)
Ofertas de empleo. Convocatoria proceso selectivo
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BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
JUEVES 31 DE OCTUBRE DE 2024

B.O.C.M. Núm. 260

la entidad bancaria correspondiente supondrá la sustitución del trámite de presentación en
tiempo y forma de la solicitud de participación en estas pruebas.
No procederá la devolución de los derechos de examen en los supuestos de exclusión
de la convocatoria por causa imputable al interesado/a, ni tampoco por su no presentación
a las pruebas selectivas.
4. Contenido de las pruebas selectivas:
4.1. Fase de oposición:
4.1.1. Primer ejercicio: De carácter teórico, consistirá en contestar por escrito, en el
plazo máximo de 50 minutos, a un cuestionario de 40 preguntas tipo test con 4
respuestas alternativas, basadas en el temario del Anexo. Las preguntas contestadas correctamente puntuarán 0,25 puntos, las incorrectas penalizarán 0,05
puntos y las no contestadas no puntuarán ni penalizarán.
La calificación será de 0 a 10 puntos, siendo eliminados/as quienes obtengan
una puntuación inferior a 5 puntos.
4.1.2. Segundo ejercicio: De carácter práctico, consistirá en la realización de un/os
supuesto/s práctico/s relacionado/s con los conocimientos exigidos en el apartado de materias específicas del temario.
La calificación será de 0 a 10 puntos, siendo eliminados/as quienes obtengan
una puntuación inferior a 5 puntos.
4.2. Fase de concurso:
4.2.1. Por experiencia profesional, hasta un máximo por el total de la misma de 8
puntos:
4.2.1.1. Por servicios prestados en la Administración Pública Local, relacionados con la plaza, el puesto y la categoría a ocupar: 0,125 puntos
por cada mes completo hasta un máximo de 6 puntos.
4.2.1.2. Por servicios prestados en otras Administraciones Publicas o funcionarios/as del resto del sector público, relacionados con la plaza, el
puesto y la categoría a ocupar: 0,125 puntos por cada mes completo
hasta un máximo de 4 puntos.
4.2.1.3. Por experiencia laboral, en la empresa privada, relacionada con la
plaza, el puesto y la categoría a ocupar en cuanto a dirección técnica o dirección y coordinación de equipos de mantenimiento: 0,05
puntos por cada mes completo hasta un máximo de 2 puntos.
4.2.1.4. Por haber ejercido como profesional liberal: Se darán 0,25 puntos
más por cada trabajo en materia de redacción, dirección o ejecución
de proyecto de construcciones, infraestructuras, equipos e instalaciones circunscritos al ámbito de instalaciones eléctricas: 0,1 puntos
por cada trabajo de informe, dictamen, peritación, etc. 0,3 puntos
por cada proyecto elaborado y como autor del mismo. El máximo de
este apartado será de 1,5 puntos.
4.2.2. Por formación académica, hasta un máximo por el total de la misma de 4 puntos:
4.2.2.1. Por cursos de formación, jornadas y/o congresos, relacionados con
el puesto de trabajo a cubrir: 0,005 puntos por hora de formación,
hasta un máximo de 3 puntos
4.2.2.2. Por cursos relativos a prevención de riesgos laborales y/o perspectiva de género, 0,020 puntos por cada hora de formación hasta un
máximo 1 punto.
4.2.2.3. Por horas como ponente o docente en cursos de formación reglada o
no reglada, jornadas, congresos o similares, sobre contenidos relacionados con los temas de las materias específicas del Anexo: 0,005
puntos por cada hora de formación, hasta un máximo de 2 puntos,
siempre y cuando no se encuentren acreditadas como servicios prestados o experiencia laboral en los apartados a), b) y c).
4.2.2.4. Por estar en posesión de uno o varios títulos de máster universitarios
oficiales o títulos propios de postgrado de un mínimo de 30 créditos,
siempre que versen, al menos en el 50 %, sobre materias relacionadas con los temas de las materias específicas del Anexo: 2 puntos.

BOCM-20241031-46

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