San Sebastián de los Reyes (BOCM-20241001-80)
Ofertas de empleo. Proceso selectivo
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOCM
Pág. 286
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MARTES 1 DE OCTUBRE DE 2024
B.O.C.M. Núm. 234
III. ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTO DE
80
SAN SEBASTIÁN DE LOS REYES
OFERTAS DE EMPLEO
Que la Junta de Gobierno Local, en sesión ordinaria celebrada el día 3 de septiembre
de 2024, adoptó, entre otros, el siguiente acuerdo:
Número 6/352/2024. 2023/RHSEL/04. Informe propuesta para la subsanación de error
material en la modificación de las bases aprobadas para la provisión de dos plazas de Técnico/a
de Gestión de Administración General Grupo A, Subgrupo A2 (Acuerdo número 11/202/2024).
Visto el informe emitido por el Jefe de Servicio de Recursos Humanos, del que resulta:
«Mediante acuerdo de la JGL de 14 de mayo de 2024, se aprobó la modificación de las
Bases Específicas para la provisión, entre otras, de dos plazas de Técnico/a de Gestión de
Administración General Grupo A, Subgrupo A2, ampliando la convocatoria con la incorporación de 7 plazas más, cuatro al turno libre y tres al turno de promoción interna.
Advertido error material en el código de una de las plazas incorporadas, proceden las
siguientes,
Consideraciones legales
BOCM-20241001-80
Considerando que la Ley 39/2015, de 1 de octubre, contempla en su artículo 19.2 que
“las Administraciones Públicas podrán, asimismo, rectificar en cualquier momento, de oficio o a instancia de los interesados, los errores materiales, de hecho, o aritméticos existentes en sus actos”.
Siendo la Junta de Gobierno Local, el órgano competente para el nombramiento citado, en virtud de lo establecido en el artículo 127.1.h) de la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases de Régimen Local.
En consecuencia, concluido el expediente se formula la siguiente propuesta de acuerdo:
Primero.—En el punto 2.1 de la parte dispositiva, en la relación de códigos de las plazas, donde dice 1022, debe decir 1122.
Segundo.—Publicar el presente acuerdo en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD
DE MADRID, y en la web municipal».
Previa deliberación y de conformidad con lo establecido en el artículo 109 de la
Ley 39/2015, de 1 de octubre, la Junta de Gobierno Local acuerda aprobar la Propuesta en
su integridad y por ello, subsanar el error material advertido, disponiendo su publicación.
San Sebastián de los Reyes, a 9 de septiembre de 2024.—La Concejalía-Delegada de
Innovación y Empleo, Recursos Humanos, Organización y Calidad y Consumo, Nuria
Castro Crespo.
(02/14.462/24)
http://www.bocm.es
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
D. L.: M. 19.462-1983
ISSN 1989-4791
Pág. 286
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MARTES 1 DE OCTUBRE DE 2024
B.O.C.M. Núm. 234
III. ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTO DE
80
SAN SEBASTIÁN DE LOS REYES
OFERTAS DE EMPLEO
Que la Junta de Gobierno Local, en sesión ordinaria celebrada el día 3 de septiembre
de 2024, adoptó, entre otros, el siguiente acuerdo:
Número 6/352/2024. 2023/RHSEL/04. Informe propuesta para la subsanación de error
material en la modificación de las bases aprobadas para la provisión de dos plazas de Técnico/a
de Gestión de Administración General Grupo A, Subgrupo A2 (Acuerdo número 11/202/2024).
Visto el informe emitido por el Jefe de Servicio de Recursos Humanos, del que resulta:
«Mediante acuerdo de la JGL de 14 de mayo de 2024, se aprobó la modificación de las
Bases Específicas para la provisión, entre otras, de dos plazas de Técnico/a de Gestión de
Administración General Grupo A, Subgrupo A2, ampliando la convocatoria con la incorporación de 7 plazas más, cuatro al turno libre y tres al turno de promoción interna.
Advertido error material en el código de una de las plazas incorporadas, proceden las
siguientes,
Consideraciones legales
BOCM-20241001-80
Considerando que la Ley 39/2015, de 1 de octubre, contempla en su artículo 19.2 que
“las Administraciones Públicas podrán, asimismo, rectificar en cualquier momento, de oficio o a instancia de los interesados, los errores materiales, de hecho, o aritméticos existentes en sus actos”.
Siendo la Junta de Gobierno Local, el órgano competente para el nombramiento citado, en virtud de lo establecido en el artículo 127.1.h) de la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases de Régimen Local.
En consecuencia, concluido el expediente se formula la siguiente propuesta de acuerdo:
Primero.—En el punto 2.1 de la parte dispositiva, en la relación de códigos de las plazas, donde dice 1022, debe decir 1122.
Segundo.—Publicar el presente acuerdo en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD
DE MADRID, y en la web municipal».
Previa deliberación y de conformidad con lo establecido en el artículo 109 de la
Ley 39/2015, de 1 de octubre, la Junta de Gobierno Local acuerda aprobar la Propuesta en
su integridad y por ello, subsanar el error material advertido, disponiendo su publicación.
San Sebastián de los Reyes, a 9 de septiembre de 2024.—La Concejalía-Delegada de
Innovación y Empleo, Recursos Humanos, Organización y Calidad y Consumo, Nuria
Castro Crespo.
(02/14.462/24)
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D. L.: M. 19.462-1983
ISSN 1989-4791
