Fuenlabrada (BOCM-20240926-29)
Organización y funcionamiento. Acuerdo colectivo empleados públicos
Página 1 Pág. 1
1 página en total
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
BOCM
B.O.C.M. Núm. 230
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
JUEVES 26 DE SEPTIEMBRE DE 2024
Pág. 83
III. ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTO DE
29
FUENLABRADA
ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO
BOCM-20240926-29
La Junta de Gobierno Local, en sesión ordinaria celebrada en fecha 6 de septiembre
de 2024 adoptó los siguientes acuerdos:
1.o Ratificar el “acuerdo por la transferencia del conocimiento” suscrito por la Mesa
General de Negociación del Ayuntamiento de Fuenlabrada y sus Organismos Autónomos
en fecha 14 de junio de 2024 y, en consecuencia, aprobar las modificaciones que de este se
derivan, que afectan y modifican al texto consolidado del acuerdo colectivo de condiciones
comunes de los empleados y las empleadas públicos/as del Ayuntamiento de Fuenlabrada
y sus Organismos Autónomos vigente (se adjunta Anexo que incluye texto del Acuerdo).
2.o Publicar en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID las modificaciones del Acuerdo Colectivo de condiciones comunes de los empleados y las empleadas
públicos/as del Ayuntamiento de Fuenlabrada y sus Organismos Autónomos en vigor, derivadas del acuerdo por la transferencia del conocimiento.
El Anexo íntegro se encuentran expuesto en el tablón de anuncios electrónico y en el
portal del empleado del Ayuntamiento de Fuenlabrada.
En Fuenlabrada, a 13 de septiembre de 2024.—Por la Dirección General para la Gestión y Desarrollo de las Personas, Rodrigo Martín Castaño.
(03/14.888/24)
http://www.bocm.es
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
D. L.: M. 19.462-1983
ISSN 1989-4791
B.O.C.M. Núm. 230
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
JUEVES 26 DE SEPTIEMBRE DE 2024
Pág. 83
III. ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTO DE
29
FUENLABRADA
ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO
BOCM-20240926-29
La Junta de Gobierno Local, en sesión ordinaria celebrada en fecha 6 de septiembre
de 2024 adoptó los siguientes acuerdos:
1.o Ratificar el “acuerdo por la transferencia del conocimiento” suscrito por la Mesa
General de Negociación del Ayuntamiento de Fuenlabrada y sus Organismos Autónomos
en fecha 14 de junio de 2024 y, en consecuencia, aprobar las modificaciones que de este se
derivan, que afectan y modifican al texto consolidado del acuerdo colectivo de condiciones
comunes de los empleados y las empleadas públicos/as del Ayuntamiento de Fuenlabrada
y sus Organismos Autónomos vigente (se adjunta Anexo que incluye texto del Acuerdo).
2.o Publicar en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID las modificaciones del Acuerdo Colectivo de condiciones comunes de los empleados y las empleadas
públicos/as del Ayuntamiento de Fuenlabrada y sus Organismos Autónomos en vigor, derivadas del acuerdo por la transferencia del conocimiento.
El Anexo íntegro se encuentran expuesto en el tablón de anuncios electrónico y en el
portal del empleado del Ayuntamiento de Fuenlabrada.
En Fuenlabrada, a 13 de septiembre de 2024.—Por la Dirección General para la Gestión y Desarrollo de las Personas, Rodrigo Martín Castaño.
(03/14.888/24)
http://www.bocm.es
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
D. L.: M. 19.462-1983
ISSN 1989-4791
