B) Autoridades y Personal - CONSEJERÍA DE DIGITALIZACIÓN - AGENCIA PARA LA ADMINISTRACIÓN DIGITAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID (BOCM-20240214-14)
Aspirantes proceso selectivo – Resolución 66/2024, de 2 de febrero, de la Consejera-Delegada de la Agencia para la Administración Digital de la Comunidad de Madrid por la que se aprueban y declaran las listas provisionales de aspirantes admitidos y excluidos del proceso selectivo convocado mediante Resolución 599/2023, de 23 de octubre de 2023
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Página
BOCM
Pág. 72
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MIÉRCOLES 14 DE FEBRERO DE 2024
B.O.C.M. Núm. 38
CAUSAS DE EXCLUSIÓN:
C. No presentar o no cumplimentar correctamente el Anexo 4 de las Bases Particulares relativo a la Autorización del
representante para presentar la solicitud en nombre del solicitante, según se indica en el apartado 5 de la Base
General Octava.
F. No autorizar la consulta a través de la Plataforma de Intermediación de datos de las Administraciones Públicas y no
adjuntar el documento acreditativo de la Identidad DNI o Pasaporte.
G. No acreditar el pago íntegro o parcial (familia numerosa general) de la tasa por derechos de examen según lo
establecido en la Base General Undécima y de la Base Particular segunda de la convocatoria.
H. No presentar acreditación de exención de tasas por desempleo o presentación de documentación no valida
Se tendrá la consideración de personas desempleadas, aquellas que figuren en los Servicios públicos de empleo como
demandantes de empleo con una antigüedad mínima de seis meses acreditada, referida a la fecha de publicación en
el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID de las bases de la convocatoria de este proceso de selección.
(Publicación BOCM: 31 de octubre de 2023)
N. No acreditar adecuadamente, no constar el dato en la Plataforma de Intermediación de datos de las Administraciones
Públicas y/o no poseer la titulación académica requerida, según se indica en el perfil correspondiente del Anexo 3 de
las Bases particulares que rigen el proceso selectivo.
O. No aportar el Informe de vida laboral o documento acreditativo de los servicios prestados como funcionario público,
emitido por las unidades de personal correspondientes de su destino, o no aportarlos fechados con posterioridad a los
últimos 30 días anteriores a la publicación de las Bases particulares que rigen el proceso selectivo.
P. No haberse podido validar si la experiencia mínima del candidato es la requerida en el objeto del puesto, según lo
indicado en el perfil correspondiente del Anexo 3 de las Bases particulares que rigen el proceso selectivo.
S. No aportar Currículum Vitae normalizado o ser el formato ilegible, según lo indicado en la Base General Octava apartado
3.e) y en la Base Particular Tercera.
El CV normalizado se puede descargar de la Web de empleo de Madrid Digital:
https://www.comunidad.madrid/servicios/empleo/procesos-selectivos-agencia-administracion-digital
BOCM-20240214-14
B. No figurar en la relación provisional de aspirantes admitidos ni en la de excluidos
Pág. 72
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MIÉRCOLES 14 DE FEBRERO DE 2024
B.O.C.M. Núm. 38
CAUSAS DE EXCLUSIÓN:
C. No presentar o no cumplimentar correctamente el Anexo 4 de las Bases Particulares relativo a la Autorización del
representante para presentar la solicitud en nombre del solicitante, según se indica en el apartado 5 de la Base
General Octava.
F. No autorizar la consulta a través de la Plataforma de Intermediación de datos de las Administraciones Públicas y no
adjuntar el documento acreditativo de la Identidad DNI o Pasaporte.
G. No acreditar el pago íntegro o parcial (familia numerosa general) de la tasa por derechos de examen según lo
establecido en la Base General Undécima y de la Base Particular segunda de la convocatoria.
H. No presentar acreditación de exención de tasas por desempleo o presentación de documentación no valida
Se tendrá la consideración de personas desempleadas, aquellas que figuren en los Servicios públicos de empleo como
demandantes de empleo con una antigüedad mínima de seis meses acreditada, referida a la fecha de publicación en
el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID de las bases de la convocatoria de este proceso de selección.
(Publicación BOCM: 31 de octubre de 2023)
N. No acreditar adecuadamente, no constar el dato en la Plataforma de Intermediación de datos de las Administraciones
Públicas y/o no poseer la titulación académica requerida, según se indica en el perfil correspondiente del Anexo 3 de
las Bases particulares que rigen el proceso selectivo.
O. No aportar el Informe de vida laboral o documento acreditativo de los servicios prestados como funcionario público,
emitido por las unidades de personal correspondientes de su destino, o no aportarlos fechados con posterioridad a los
últimos 30 días anteriores a la publicación de las Bases particulares que rigen el proceso selectivo.
P. No haberse podido validar si la experiencia mínima del candidato es la requerida en el objeto del puesto, según lo
indicado en el perfil correspondiente del Anexo 3 de las Bases particulares que rigen el proceso selectivo.
S. No aportar Currículum Vitae normalizado o ser el formato ilegible, según lo indicado en la Base General Octava apartado
3.e) y en la Base Particular Tercera.
El CV normalizado se puede descargar de la Web de empleo de Madrid Digital:
https://www.comunidad.madrid/servicios/empleo/procesos-selectivos-agencia-administracion-digital
BOCM-20240214-14
B. No figurar en la relación provisional de aspirantes admitidos ni en la de excluidos
