Móstoles (BOCM-20231031-43)
Ofertas de empleo. Convocatoria proceso selectivo
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Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOCM
B.O.C.M. Núm. 259
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MARTES 31 DE OCTUBRE DE 2023
Pág. 909
Desarrollo de proyectos y ejecución de obras.
Conocimiento y experiencia en gestión urbanística.
Colegiación profesional.
Méritos académicos dentro del ámbito de su profesión (arquitecto máster o máster
en arquitectura, otros cursos, etc.).
4.o Solicitud: forma y plazo de presentación.—La solicitud para tomar parte en el proceso selectivo se realizará, preferentemente, de manera telemática, a través del enlace previsto en el apartado de empleo público de la web municipal del Ayuntamiento de Móstoles
( http://www.mostoles.es ), junto con la demás documentación requerida en la convocatoria. Esta documentación, podrá presentarse también de manera presencial en el Registro
General del Ayuntamiento, en sus Registros Auxiliares o en cualquier otro registro de los
establecidos en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas, mediante cumplimentación de la
solicitud en el modelo oficial que podrá descargarse en el apartado de empleo público de la
web municipal del Ayuntamiento de Móstoles y se acompañará de copia de la documentación acreditativa de los requisitos exigidos para participar en la convocatoria.
Cualquier duda o consulta sobre el desarrollo del proceso selectivo será atendida en el
correo electrónico rlaborales@ayto-mostoles.es o en el teléfono 916 647 542 en horario de
atención al público de lunes a viernes de doce a catorce horas.
Junto con la solicitud de participación se acompañará curriculum vitae, y fotocopias
de la documentación que acredite, como mínimo, lo siguiente:
— Títulos académicos y profesionales.
— Informe de Vida laboral.
— Copia de contratos de trabajo en puestos desempeñados tanto en la Administración Pública, especialmente en la Administración Local, como en la empresa privada, y servicios efectivos prestados en cada uno de los puestos de trabajo.
— Cuantos otros méritos se consideren oportunos a los fines de la convocatoria.
El plazo de presentación de instancias será de 20 días hábiles, contados a partir del siguiente al de la publicación del presente anuncio en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID.
5.a Contratación.—Recibidas las solicitudes de participación y la documentación correspondiente, y una vez finalizado el plazo de presentación de las mismas, se procederá a
comprobar los requisitos exigidos y se remitirá todo el expediente al Área de Gobierno de
Urbanismo, Vivienda, Patrimonio y Mantenimiento de la Ciudad para que, atendiendo a los
principios de mérito y capacidad y a criterios de idoneidad, propongan al órgano competente la persona que ocupará por Libre Designación el puesto de coordinador/a general de Urbanismo”.
Móstoles, a 18 de octubre de 2023.—La concejala de Recursos Humanos y Contratación, Raquel Guerrero Vélez.
(03/17.629/23)
BOCM-20231031-43
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http://www.bocm.es
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
D. L.: M. 19.462-1983
ISSN 1989-4791
B.O.C.M. Núm. 259
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MARTES 31 DE OCTUBRE DE 2023
Pág. 909
Desarrollo de proyectos y ejecución de obras.
Conocimiento y experiencia en gestión urbanística.
Colegiación profesional.
Méritos académicos dentro del ámbito de su profesión (arquitecto máster o máster
en arquitectura, otros cursos, etc.).
4.o Solicitud: forma y plazo de presentación.—La solicitud para tomar parte en el proceso selectivo se realizará, preferentemente, de manera telemática, a través del enlace previsto en el apartado de empleo público de la web municipal del Ayuntamiento de Móstoles
( http://www.mostoles.es ), junto con la demás documentación requerida en la convocatoria. Esta documentación, podrá presentarse también de manera presencial en el Registro
General del Ayuntamiento, en sus Registros Auxiliares o en cualquier otro registro de los
establecidos en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas, mediante cumplimentación de la
solicitud en el modelo oficial que podrá descargarse en el apartado de empleo público de la
web municipal del Ayuntamiento de Móstoles y se acompañará de copia de la documentación acreditativa de los requisitos exigidos para participar en la convocatoria.
Cualquier duda o consulta sobre el desarrollo del proceso selectivo será atendida en el
correo electrónico rlaborales@ayto-mostoles.es o en el teléfono 916 647 542 en horario de
atención al público de lunes a viernes de doce a catorce horas.
Junto con la solicitud de participación se acompañará curriculum vitae, y fotocopias
de la documentación que acredite, como mínimo, lo siguiente:
— Títulos académicos y profesionales.
— Informe de Vida laboral.
— Copia de contratos de trabajo en puestos desempeñados tanto en la Administración Pública, especialmente en la Administración Local, como en la empresa privada, y servicios efectivos prestados en cada uno de los puestos de trabajo.
— Cuantos otros méritos se consideren oportunos a los fines de la convocatoria.
El plazo de presentación de instancias será de 20 días hábiles, contados a partir del siguiente al de la publicación del presente anuncio en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID.
5.a Contratación.—Recibidas las solicitudes de participación y la documentación correspondiente, y una vez finalizado el plazo de presentación de las mismas, se procederá a
comprobar los requisitos exigidos y se remitirá todo el expediente al Área de Gobierno de
Urbanismo, Vivienda, Patrimonio y Mantenimiento de la Ciudad para que, atendiendo a los
principios de mérito y capacidad y a criterios de idoneidad, propongan al órgano competente la persona que ocupará por Libre Designación el puesto de coordinador/a general de Urbanismo”.
Móstoles, a 18 de octubre de 2023.—La concejala de Recursos Humanos y Contratación, Raquel Guerrero Vélez.
(03/17.629/23)
BOCM-20231031-43
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ISSN 1989-4791
