B) Autoridades y Personal - UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE MADRID (BOCM-20230605-22)
Puesto libre designación – Resolución de 2 de junio de 2023, de la Rectora de la Universidad Autónoma de Madrid, por la que se convocan cuatro puestos de trabajo para su provisión por el sistema de Libre Designación
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BOCM
LUNES 5 DE JUNIO DE 2023
B.O.C.M. Núm. 132
ANEXO I
Código del puesto: 6001261
Unidad: Vicegerencia de Recursos Humanos y Organización.
Subunidad: Servicio de Personal Docente e Investigador.
Denominación del puesto: Jefe/a de Servicio.
Funcionario/a subgrupo: A1/A2.
Cuerpo/Escala: Escala Técnica Superior de Administración de la UAM.
Escala de Gestión Administrativa de la UAM.
— Cualesquiera otros Cuerpos o Escalas.
— Ex. 11.
Nivel de Complemento de Destino: 26.
Complemento específico anual: 24.405,96 Euros.
Jornada: Disponibilidad horaria.
Forma de Provisión: Libre Designación.
Funciones del puesto:
— Realizar los trámites y procedimientos necesarios para la gestión del Personal Docente e Investigador atendiendo a la política de personal del Equipo de Gobierno.
— Velar por el cumplimiento de la legislación vigente en todos los procedimientos
que competen al Servicio.
— Negociar con los Órganos de Representación las materias que afecten al Personal
Docente e Investigador de la Universidad y que sean objeto de negociación.
— Redactar todo tipo de documentos acorde a la naturaleza del cargo: Resoluciones,
informes, documentos técnicos, certificados, etc.
— Coordinar la implantación de la Administración Electrónica en el Servicio.
— Supervisar los datos que se remiten, para su publicación, en el Portal de Transparencia de la Universidad, a unidades internas y entidades externas a la UAM.
— Coordinar y supervisar la información que se publica en la página web del Servicio.
— Realizar a solicitud del Gerente y el Vicegerente de Recursos Humanos y Organización todas las labores y tareas que sean necesarias para el cumplimiento de las
funciones consustanciales a su cargo.
Méritos a valorar:
— Conocimiento y experiencia en Recursos Humanos.
— Conocimiento de la legislación relacionada con el Personal Docente e Investigador.
— Conocimiento y experiencia en técnicas de negociación.
— Conocimiento de Administración electrónica.
— Experiencia en dirección y gestión de equipos de trabajo.
ANEXO I
Código del puesto: 1003262
Unidad: Rectorado.
Subunidad: Gabinete del Rector/a.
Denominación del puesto: Adjunto al Gabinete del Rector/a.
Funcionario/a subgrupo: A1/A2.
Cuerpo/Escala: Escala Técnica Superior de Administración de la UAM.
Escala de Gestión Administrativa de la UAM.
— Cualesquiera otros Cuerpos o Escalas.
— Ex. 11.
Nivel de Complemento de Destino: 26.
Complemento específico anual: 24.405,96 euros.
Jornada: Disponibilidad horaria (DH).
Forma de Provisión: Libre Designación (LD).
Funciones del puesto:
Bajo la dependencia directa del/de la Rector/a.
— Apoyo técnico y coordinación de todas las actividades del Gabinete del Rector/a.
— Análisis y preparación de información para la emisión de informes y presentaciones.
BOCM-20230605-22
Pág. 66
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
LUNES 5 DE JUNIO DE 2023
B.O.C.M. Núm. 132
ANEXO I
Código del puesto: 6001261
Unidad: Vicegerencia de Recursos Humanos y Organización.
Subunidad: Servicio de Personal Docente e Investigador.
Denominación del puesto: Jefe/a de Servicio.
Funcionario/a subgrupo: A1/A2.
Cuerpo/Escala: Escala Técnica Superior de Administración de la UAM.
Escala de Gestión Administrativa de la UAM.
— Cualesquiera otros Cuerpos o Escalas.
— Ex. 11.
Nivel de Complemento de Destino: 26.
Complemento específico anual: 24.405,96 Euros.
Jornada: Disponibilidad horaria.
Forma de Provisión: Libre Designación.
Funciones del puesto:
— Realizar los trámites y procedimientos necesarios para la gestión del Personal Docente e Investigador atendiendo a la política de personal del Equipo de Gobierno.
— Velar por el cumplimiento de la legislación vigente en todos los procedimientos
que competen al Servicio.
— Negociar con los Órganos de Representación las materias que afecten al Personal
Docente e Investigador de la Universidad y que sean objeto de negociación.
— Redactar todo tipo de documentos acorde a la naturaleza del cargo: Resoluciones,
informes, documentos técnicos, certificados, etc.
— Coordinar la implantación de la Administración Electrónica en el Servicio.
— Supervisar los datos que se remiten, para su publicación, en el Portal de Transparencia de la Universidad, a unidades internas y entidades externas a la UAM.
— Coordinar y supervisar la información que se publica en la página web del Servicio.
— Realizar a solicitud del Gerente y el Vicegerente de Recursos Humanos y Organización todas las labores y tareas que sean necesarias para el cumplimiento de las
funciones consustanciales a su cargo.
Méritos a valorar:
— Conocimiento y experiencia en Recursos Humanos.
— Conocimiento de la legislación relacionada con el Personal Docente e Investigador.
— Conocimiento y experiencia en técnicas de negociación.
— Conocimiento de Administración electrónica.
— Experiencia en dirección y gestión de equipos de trabajo.
ANEXO I
Código del puesto: 1003262
Unidad: Rectorado.
Subunidad: Gabinete del Rector/a.
Denominación del puesto: Adjunto al Gabinete del Rector/a.
Funcionario/a subgrupo: A1/A2.
Cuerpo/Escala: Escala Técnica Superior de Administración de la UAM.
Escala de Gestión Administrativa de la UAM.
— Cualesquiera otros Cuerpos o Escalas.
— Ex. 11.
Nivel de Complemento de Destino: 26.
Complemento específico anual: 24.405,96 euros.
Jornada: Disponibilidad horaria (DH).
Forma de Provisión: Libre Designación (LD).
Funciones del puesto:
Bajo la dependencia directa del/de la Rector/a.
— Apoyo técnico y coordinación de todas las actividades del Gabinete del Rector/a.
— Análisis y preparación de información para la emisión de informes y presentaciones.
BOCM-20230605-22
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