Guadarrama (BOCM-20230518-72)
Ofertas de empleo. Proceso selectivo
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Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOCM
Pág. 184
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
JUEVES 18 DE MAYO DE 2023
B.O.C.M. Núm. 117
III. ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTO DE
72
GUADARRAMA
OFERTAS DE EMPLEO
BOCM-20230518-72
Por decreto de Alcaldía número 43/2023, de 28 de abril de 2023, se ha aprobado el listado provisional de admitidos y excluidos en el proceso de funcionarización de dos vacantes de personal laboral Oficial Administrativo equivalente al subgrupo C1 afectado por la
disposición transitoria segunda del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, e incluidas en la Oferta de Empleo Público correspondiente al ejercicio 2022.
El texto íntegro del listado provisional de admitidos y excluidos en dichos procesos
será publicado en el tablón de anuncios y en la web municipal del Ayuntamiento de Guadarrama.
Según lo dispuesto en el artículo 68 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y en la base 8 que rige
el procedimiento, se concede el plazo de diez días naturales a efectos de reclamaciones y
subsanación de errores.
Guadarrama, a 4 de mayo de 2023.—El alcalde, Diosdado Soto Pérez.
(03/7.692/23)
http://www.bocm.es
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
D. L.: M. 19.462-1983
ISSN 1989-4791
Pág. 184
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JUEVES 18 DE MAYO DE 2023
B.O.C.M. Núm. 117
III. ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTO DE
72
GUADARRAMA
OFERTAS DE EMPLEO
BOCM-20230518-72
Por decreto de Alcaldía número 43/2023, de 28 de abril de 2023, se ha aprobado el listado provisional de admitidos y excluidos en el proceso de funcionarización de dos vacantes de personal laboral Oficial Administrativo equivalente al subgrupo C1 afectado por la
disposición transitoria segunda del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, e incluidas en la Oferta de Empleo Público correspondiente al ejercicio 2022.
El texto íntegro del listado provisional de admitidos y excluidos en dichos procesos
será publicado en el tablón de anuncios y en la web municipal del Ayuntamiento de Guadarrama.
Según lo dispuesto en el artículo 68 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y en la base 8 que rige
el procedimiento, se concede el plazo de diez días naturales a efectos de reclamaciones y
subsanación de errores.
Guadarrama, a 4 de mayo de 2023.—El alcalde, Diosdado Soto Pérez.
(03/7.692/23)
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ISSN 1989-4791
