BOCM
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BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
VIERNES 12 DE MAYO DE 2023

B.O.C.M. Núm. 112

Segundo
Condiciones y requisitos de participación
Podrán participar en la convocatoria quienes reúnan los siguientes requisitos:
a) Ostentar la condición de personal laboral fijo de la Administración de la Comunidad de Madrid incluido en el ámbito de aplicación del Convenio Colectivo, con
excepción del personal de las empresas públicas.
b) Encontrarse en activo, en excedencia por cuidado de hijos, por cuidado de familiares, por razón de violencia de género o por motivos particulares.
c) No hallarse cumpliendo una sanción de demérito que comporte la suspensión del
derecho a concurrir en convocatorias de provisión de puestos de carrera.
d) Pertenecer al grupo profesional, categoría y área de actividad a que se encuentre
adscrito el puesto convocado.
e) No haber sido condenado por sentencia firme por cualquier delito contra la libertad e indemnidad sexuales.
El requisito se acreditará mediante certificación negativa del Registro Central de
delincuentes sexuales. Los aspirantes de nacionalidad distinta de la española deberán acreditar, además de la certificación negativa del Registro Central de Delincuentes Sexuales, la certificación negativa de condenas penales expedida por las
autoridades de su país de origen o de donde sean nacionales, respecto de los delitos relacionados en el apartado 1 del artículo 3 del Real Decreto 1110/2015, de 11
de diciembre, por el que se regula el Registro Central de Delincuentes Sexuales.
Si el citado certificado no se encontrara redactado en lengua castellana, deberá
acompañarse de su traducción oficial o jurada (realizada por traductor jurado o validada por el consulado u oficina diplomática correspondiente). Este requisito deberá mantenerse durante la prestación de los servicios, quedando obligado el trabajador a comunicar aquellas Sentencias firmes en las que fuera condenado por los
delitos a los que hace referencia el artículo 57.1 de la Ley Orgánica 8/2021, de 4 de
junio, de Protección Integral a la Infancia y la Adolescencia frente a la Violencia.
Los requisitos deberán cumplirse el día de finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantenerse durante todo el proceso de cobertura.
Tercero
El contenido funcional de los puestos que se convocan para su definitiva provisión
consiste en el ejercicio de las funciones que se concretan en el Anexo I, adscritos a la Agencia Madrileña de Atención Social.
Actividades de los puestos de Director de Centro para Personas con Discapacidad Intelectual:
— Dirige, coordina y supervisa el funcionamiento del Centro en sus distintas áreas
funcionales, de conformidad con las directrices emanadas de la Gerencia de la
Agencia Madrileña de Atención Social.
— Desarrolla los programas de actuación, así como la gestión económica y administrativa del Centro.
— Dirige, gestiona y coordina al personal del Centro conforme a la normativa aplicable y de conformidad con las directrices emanadas de la Gerencia de la Agencia
Madrileña de Atención Social.
— Asegura el respeto a los derechos de los usuarios y la recepción por estos de los
servicios del Centro.
— Adopta las medidas necesarias para asegurar la debida continuidad en el funcionamiento del Centro, sin perjuicio de las competencias correspondientes a otros órganos o unidades.
— Es el responsable de las relaciones con las familias y de la coordinación con otras
instituciones según las directrices de la Agencia Madrileña de Atención social.
— Representa oficialmente al Centro.

BOCM-20230512-20

Contenido funcional de los puestos de trabajo convocados