B) Autoridades y Personal - CONSEJERÍA DE SANIDAD - SERVICIO MADRILEÑO DE SALUD (BOCM-20230417-28)
Reconocimientos niveles – Resolución de 28 de marzo de 2023, de la Dirección General de Recursos Humanos y Relaciones Laborales del SERMAS, sobre reconocimiento de nivel de carrera profesional al personal laboral temporal Diplomado Sanitario del Ente Público Hospital de Fuenlabrada con nivel evaluado y reconocido administrativamente con anterioridad al 26 de octubre de 2022
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BOCM
Pág. 194
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
LUNES 17 DE ABRIL DE 2023
B.O.C.M. Núm. 90
I. COMUNIDAD DE MADRID
B) Autoridades y Personal
Consejería de Sanidad
SERVICIO MADRILEÑO DE SALUD
28
RESOLUCION de 28 de marzo de 2023, de la Dirección General de Recursos
Humanos y Relaciones Laborales del SERMAS, sobre reconocimiento de nivel de
carrera profesional al personal laboral temporal Diplomado Sanitario del Ente
Público Hospital de Fuenlabrada con nivel evaluado y reconocido administrativamente con anterioridad al 26 de octubre de 2022.
De conformidad con lo previsto en el Acuerdo de 26 de octubre de 2022, del Consejo
de Gobierno, por el que se aprueba el Acuerdo de la Mesa Sectorial de Sanidad, de 14 de
octubre de 2022, para la incorporación del personal estatutario temporal a los modelos de
carrera profesional del personal estatutario fijo, a todos los efectos (BOLETÍN OFICIAL DE
LA COMUNIDAD DE MADRID de 23 de noviembre), y habiéndose hecho extensivo dicho
Acuerdo al personal laboral temporal del Ente Público Hospital de Fuenlabrada.
Teniendo en cuenta las propuestas de evaluación de niveles de carrera profesional, efectuadas por el Comité de Área de Titulados Medios/Diplomados Sanitarios del Ente Público
Hospital de Fuenlabrada desde el proceso extraordinario de 2007 y hasta el proceso ordinario
de 2021, y de conformidad con lo previsto en el apartado 11. Procedimiento, del modelo de
carrera profesional de diplomados sanitarios del Ente Público Hospital de Fuenlabrada.
RESUELVO
Primero
Reconocer los Niveles I, II, III o IV de carrera profesional al personal laboral temporal Titulado Medio/Diplomado Sanitario que se detalla en el Anexo I de la presente Resolución, en la categoría y/o especialidad y con los efectos administrativos que en el mismo
se establece. Estos reconocimientos quedan supeditados a las posibles modificaciones que
se deriven de las ejecuciones de sentencias firmes.
Segundo
Los efectos económicos son del 1 de octubre de 2022, en virtud de lo previsto en el
punto tercero del Acuerdo de 26 de octubre de 2022, del Consejo de Gobierno, por el que
se aprueba el Acuerdo de la Mesa Sectorial de Sanidad, de 14 de octubre de 2022, para la
incorporación del personal estatutario temporal a los modelos de carrera profesional del
personal estatutario fijo, a todos los efectos, y por extensión al personal laboral temporal
del Ente Público Hospital de Fuenlabrada.
Contra la presente Resolución, el interesado/a podrá interponer demanda ante el correspondiente Juzgado de lo Social, en el plazo de dos meses desde el día siguiente al de su
publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID, al amparo de los establecido en el artículo 69 de la Ley 36/2011, de 10 de octubre, Reguladora de la Jurisdicción Social.
Madrid, a 28 de marzo de 2023.—La Directora General, Raquel Sampedro Blázquez.
BOCM-20230417-28
Tercero
Pág. 194
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
LUNES 17 DE ABRIL DE 2023
B.O.C.M. Núm. 90
I. COMUNIDAD DE MADRID
B) Autoridades y Personal
Consejería de Sanidad
SERVICIO MADRILEÑO DE SALUD
28
RESOLUCION de 28 de marzo de 2023, de la Dirección General de Recursos
Humanos y Relaciones Laborales del SERMAS, sobre reconocimiento de nivel de
carrera profesional al personal laboral temporal Diplomado Sanitario del Ente
Público Hospital de Fuenlabrada con nivel evaluado y reconocido administrativamente con anterioridad al 26 de octubre de 2022.
De conformidad con lo previsto en el Acuerdo de 26 de octubre de 2022, del Consejo
de Gobierno, por el que se aprueba el Acuerdo de la Mesa Sectorial de Sanidad, de 14 de
octubre de 2022, para la incorporación del personal estatutario temporal a los modelos de
carrera profesional del personal estatutario fijo, a todos los efectos (BOLETÍN OFICIAL DE
LA COMUNIDAD DE MADRID de 23 de noviembre), y habiéndose hecho extensivo dicho
Acuerdo al personal laboral temporal del Ente Público Hospital de Fuenlabrada.
Teniendo en cuenta las propuestas de evaluación de niveles de carrera profesional, efectuadas por el Comité de Área de Titulados Medios/Diplomados Sanitarios del Ente Público
Hospital de Fuenlabrada desde el proceso extraordinario de 2007 y hasta el proceso ordinario
de 2021, y de conformidad con lo previsto en el apartado 11. Procedimiento, del modelo de
carrera profesional de diplomados sanitarios del Ente Público Hospital de Fuenlabrada.
RESUELVO
Primero
Reconocer los Niveles I, II, III o IV de carrera profesional al personal laboral temporal Titulado Medio/Diplomado Sanitario que se detalla en el Anexo I de la presente Resolución, en la categoría y/o especialidad y con los efectos administrativos que en el mismo
se establece. Estos reconocimientos quedan supeditados a las posibles modificaciones que
se deriven de las ejecuciones de sentencias firmes.
Segundo
Los efectos económicos son del 1 de octubre de 2022, en virtud de lo previsto en el
punto tercero del Acuerdo de 26 de octubre de 2022, del Consejo de Gobierno, por el que
se aprueba el Acuerdo de la Mesa Sectorial de Sanidad, de 14 de octubre de 2022, para la
incorporación del personal estatutario temporal a los modelos de carrera profesional del
personal estatutario fijo, a todos los efectos, y por extensión al personal laboral temporal
del Ente Público Hospital de Fuenlabrada.
Contra la presente Resolución, el interesado/a podrá interponer demanda ante el correspondiente Juzgado de lo Social, en el plazo de dos meses desde el día siguiente al de su
publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID, al amparo de los establecido en el artículo 69 de la Ley 36/2011, de 10 de octubre, Reguladora de la Jurisdicción Social.
Madrid, a 28 de marzo de 2023.—La Directora General, Raquel Sampedro Blázquez.
BOCM-20230417-28
Tercero
