BOCM
B.O.C.M. Núm. 71

BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
VIERNES 24 DE MARZO DE 2023

Pág. 197

III. ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTO DE
72

PINTO
OFERTAS DE EMPLEO

Convocatoria para la creación de una bolsa de trabajo temporal, de la categoría Técnicos/as en Formación del Ayuntamiento de Pinto, de conformidad con lo previsto en las bases generales para la constitución de bolsas de empleo temporal y funcionamiento de las
mismas del Ayuntamiento de Pinto (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE
MADRID número 9 de fecha 11 de enero de 2017) y la modificación realizada a las mismas por acuerdo de la Junta de Gobierno Local celebrada el 24 de mayo de 2017 (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID 144 de 19 de junio de 2017), por el
que se aprueban la convocatoria y bases de referencia, se convoca proceso selectivo para la
creación de bolsa de empleo temporal en la categoría de referencia, conforme a las bases
cuyo contenido se describe.

Objeto: Las presentes bases tienen por objeto la selección de dos técnicos/as en formación, como funcionarios/as interinos/as por programas para el desarrollo de acciones de formación profesional para empleo en el ámbito laboral en el Ayuntamiento de Pinto para el
desarrollo de formación dirigida prioritariamente a personas trabajadoras desempleadas,
constituida por un programa de formación que permita la obtención de cualificación profesional y Formación dirigida a personas jóvenes inscritas, con la condición de beneficiarias,
en el Fichero Nacional de Garantía Juvenil financiadas con cargo a los fondos del Servicio
Público de Empleo Estatal y del Ministerio de Educación y Formación Profesional. Así
mismo se creará una bolsa de empleo temporal para atender las necesidades temporales y
de interinidad de éste Ayuntamiento de Pinto en la categoría de Técnico/a de Formación.
La duración de los nombramientos no podrá exceder en ningún caso de la duración de la
ejecución del programa específico al que se adscribe. Sin perjuicio de ello, la relación de
servicios se extinguirá cuando finalicen los cometidos del proyecto asignado al puesto y aun
cuando no haya finalizado la completa ejecución del mismo.
La urgencia en la cobertura está motivada por los propios objetivos específicos que se
pretenden cumplir con la ejecución del Proyecto, encaminado al puntual desarrollo de actuaciones formativas conducentes a la obtención de certificados de profesionalidad a fin de
conseguir una mejora en la empleabilidad de colectivos especialmente vulnerables de cara
a acceder al mercado de trabajo.
El citado proyecto tiene un ámbito temporal determinado, establecido por orden de
concesión de las subvenciones, en virtud del cual las entidades beneficiarias de ayudas tendrán de plazo para realizar las actuaciones de los proyectos subvencionados hasta el 31 de
diciembre de 2024, sin perjuicio de posteriores ampliaciones de plazo que se pudieran conceder según lo establecido en el art. 10.1 del TREBEP. En el presente caso, el nombramiento del personal solicitado estará determinado por dicho horizonte temporal y, más concretamente, al plazo previsto para el desarrollo de las actuaciones formativas a las que vendrán
específicamente adscritos. Es por ello necesario, declarar la urgencia de esta contratación,
dado que es preciso acometer el nombramiento con carácter temporal de dos técnicos/as de
formación destinados/as a la impartición del itinerario formativo conducentes a la obtención de certificados de profesionalidad que se desarrollarán en el marco del Proyecto durante los años 2023 y 2024, para poder realizar las actuaciones de los proyectos subvencionados hasta el 31 de diciembre de 2024.

BOCM-20230324-72

BASES REGULADORAS DE LA CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DOS
TÉCNICOS/AS EN FORMACIÓN, COMO FUNCIONARIOS/AS INTERINOS DE
PROGRAMAS PARA LA IMPARTICIÓN DE CERTIFICADOS DE
PROFESIONALIDAD FINANCIADOS CON CARGO A LOS FONDOS
DEL SERVICIO PÚBLICO DE EMPLEO ESTATAL Y DEL MINISTERIO
DE EDUCACIÓN Y FORMACIÓN PROFESIONAL Y CREACIÓN
DE UNA BOLSA DE EMPLEO TEMPORAL DEL AYUNTAMIENTO DE PINTO