Robledo de Chavela (BOCM-20230310-82)
Personal. Relación puestos trabajo
Página 1 Pág. 1
1 página en total
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
BOCM
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
Pág. 660
VIERNES 10 DE MARZO DE 2023
B.O.C.M. Núm. 59
III. ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTO DE
82
ROBLEDO DE CHAVELA
PERSONAL
Acuerdo del Pleno del Ayuntamiento de Robledo de Chavela, de fecha 2 de marzo de 2023,
por el que se aprueba definitivamente la modificación de la relación de puestos de trabajo.
Habiendo concluido la aprobación de la modificación de la relación de puestos de trabajo de este Ayuntamiento, por el Pleno de este Ayuntamiento, en sesión celebrada el día 2
de marzo de 2023.
De conformidad con lo establecido en el artículo 127 del texto refundido de las disposiciones legales vigentes en materia de régimen local, aprobado por Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril, por medio del presente anuncio, se procede a la publicación íntegra de la mencionada modificación. La relación de puestos de trabajo, en su integridad, se
publicó en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 23, de fecha 28 de
enero de 2021.
MODIFICACIÓN RELACIÓN PUESTOS DE TRABAJO AYUNTAMIENTO ROBLEDO DE CHAVELA
PT
ÁREA/UNIDAD/
DENOMINACIÓN
DEL PUESTO
DOT
ESCALA/
SUBES/
CATEGORÍA
S/NS
SCR1
Secretario/aInterventor/a
1
OJP1
OPL2
OPL3
Oficial Policía
*
*
*
POL1
AL
POL 10
Policía Local
*
*
*
POL 11
Policía Local
Segunda Actividad
1
Hab. Nac.
Sec-Interv
Especial Ç
Básica
S
NS
SISTEMA DE
PROVISIÓN
GRUPO/
CLASE
NCD
ESPECIFICO
RETF.
ACT
OBSERVACIONES
A1
30
24.287,76 €
*
*
20
*
*
*
*
*
18
*
*
*
C1
18
10.602,06 €
*
*
ESPECIFICO
RETF.
ACT
OBSERVACIONES
Libre
designación
Concurso
* Estos apartados se mantienen igual que los aprobados inicialmente.
RPT
ÁREA/UNIDAD/
DENOMINACIÓN
DEL PUESTO
DOT
ESCALA/
SUBES/
CATEGORÍA
S/NS
SISTEMA DE
PROVISIÓN
GRUPO/
CLASE
NCD
0404 RECOGIDA RESIDUOS SOLIDOS URBANOS
RSU1
Encargado
1
Laboral
NS
Concurso
L5
38.949,96 €
RSU2
Peón
1
Laboral
NS
Concurso
L5
15.721,47 €
RSU3
Cap. Peon
2
Laboral
NS
Concurso
L5
25.278,20 €
LVIA1
Encargado
1
Laboral
NS
Concurso
L5
24.104,26 €
LVIA2
Peón
2
Laboral
NS
Concurso
L5
15.721,47 €
Contra el acuerdo plenario, que pone fin a la vía administrativa, las personas interesadas
podrán interponer, alternativamente, o recurso de reposición potestativo ante el Pleno del
Ayuntamiento, en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de la recepción de la notificación, de conformidad con los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del
Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, o recurso contencioso-administrativo, ante el Juzgado de lo contencioso-administrativo, en el plazo de dos meses,
a contar desde el día siguiente al de la recepción de la notificación, de conformidad con el artículo 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa.
El artículo 123.2 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, advierte de que, si se optara por interponer el recurso de
reposición potestativo, no podrá interponer recurso contencioso-administrativo hasta que aquel
sea resuelto expresamente o se haya producido su desestimación por silencio.
Todo ello, sin perjuicio de que pueda interponer la persona interesada cualquier otro
recurso que pudiera estimar más conveniente a su derecho.
Robledo de Chavela, a 6 de marzo de 2023.—El alcalde-presidente, Fernando Casado
Quijada.
(03/4.061/23)
http://www.bocm.es
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
D. L.: M. 19.462-1983
ISSN 1989-4791
BOCM-20230310-82
0405 LIMPIEZA VIARIA
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
Pág. 660
VIERNES 10 DE MARZO DE 2023
B.O.C.M. Núm. 59
III. ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTO DE
82
ROBLEDO DE CHAVELA
PERSONAL
Acuerdo del Pleno del Ayuntamiento de Robledo de Chavela, de fecha 2 de marzo de 2023,
por el que se aprueba definitivamente la modificación de la relación de puestos de trabajo.
Habiendo concluido la aprobación de la modificación de la relación de puestos de trabajo de este Ayuntamiento, por el Pleno de este Ayuntamiento, en sesión celebrada el día 2
de marzo de 2023.
De conformidad con lo establecido en el artículo 127 del texto refundido de las disposiciones legales vigentes en materia de régimen local, aprobado por Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril, por medio del presente anuncio, se procede a la publicación íntegra de la mencionada modificación. La relación de puestos de trabajo, en su integridad, se
publicó en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 23, de fecha 28 de
enero de 2021.
MODIFICACIÓN RELACIÓN PUESTOS DE TRABAJO AYUNTAMIENTO ROBLEDO DE CHAVELA
PT
ÁREA/UNIDAD/
DENOMINACIÓN
DEL PUESTO
DOT
ESCALA/
SUBES/
CATEGORÍA
S/NS
SCR1
Secretario/aInterventor/a
1
OJP1
OPL2
OPL3
Oficial Policía
*
*
*
POL1
AL
POL 10
Policía Local
*
*
*
POL 11
Policía Local
Segunda Actividad
1
Hab. Nac.
Sec-Interv
Especial Ç
Básica
S
NS
SISTEMA DE
PROVISIÓN
GRUPO/
CLASE
NCD
ESPECIFICO
RETF.
ACT
OBSERVACIONES
A1
30
24.287,76 €
*
*
20
*
*
*
*
*
18
*
*
*
C1
18
10.602,06 €
*
*
ESPECIFICO
RETF.
ACT
OBSERVACIONES
Libre
designación
Concurso
* Estos apartados se mantienen igual que los aprobados inicialmente.
RPT
ÁREA/UNIDAD/
DENOMINACIÓN
DEL PUESTO
DOT
ESCALA/
SUBES/
CATEGORÍA
S/NS
SISTEMA DE
PROVISIÓN
GRUPO/
CLASE
NCD
0404 RECOGIDA RESIDUOS SOLIDOS URBANOS
RSU1
Encargado
1
Laboral
NS
Concurso
L5
38.949,96 €
RSU2
Peón
1
Laboral
NS
Concurso
L5
15.721,47 €
RSU3
Cap. Peon
2
Laboral
NS
Concurso
L5
25.278,20 €
LVIA1
Encargado
1
Laboral
NS
Concurso
L5
24.104,26 €
LVIA2
Peón
2
Laboral
NS
Concurso
L5
15.721,47 €
Contra el acuerdo plenario, que pone fin a la vía administrativa, las personas interesadas
podrán interponer, alternativamente, o recurso de reposición potestativo ante el Pleno del
Ayuntamiento, en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de la recepción de la notificación, de conformidad con los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del
Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, o recurso contencioso-administrativo, ante el Juzgado de lo contencioso-administrativo, en el plazo de dos meses,
a contar desde el día siguiente al de la recepción de la notificación, de conformidad con el artículo 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa.
El artículo 123.2 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, advierte de que, si se optara por interponer el recurso de
reposición potestativo, no podrá interponer recurso contencioso-administrativo hasta que aquel
sea resuelto expresamente o se haya producido su desestimación por silencio.
Todo ello, sin perjuicio de que pueda interponer la persona interesada cualquier otro
recurso que pudiera estimar más conveniente a su derecho.
Robledo de Chavela, a 6 de marzo de 2023.—El alcalde-presidente, Fernando Casado
Quijada.
(03/4.061/23)
http://www.bocm.es
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
D. L.: M. 19.462-1983
ISSN 1989-4791
BOCM-20230310-82
0405 LIMPIEZA VIARIA