Alcobendas (BOCM-20230307-42)
Ofertas de empleo. Convocatoria proceso selectivo
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOCM
B.O.C.M. Núm. 56
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MARTES 7 DE MARZO DE 2023
Pág. 119
NÚMERO
DE HORAS
VALOR
EN PUNTOS
Hasta 20 horas
0,30
Hasta 40 horas
0,40
Hasta 100 horas
0,80
Más de 100 horas
1,00
Se valorará en concreto la formación y conocimientos de:
— Postgrado en Bibilioteconomía y Documentación o equivalente.
BOCM-20230307-42
No podrá ser valorado el mismo mérito en más de un apartado.
Experiencia (máximo 6 puntos) Cada período sólo podrá ser valorado una vez.
a) Trabajo desarrollado en el desempeño de puestos relacionados con la gestión y
coordinación de equipos del Subgrupo A1 y del Subgrupo A2, en función del grado personal consolidado, en el Ayuntamiento de Alcobendas (máximo 2 puntos):
— Nivel CD 22: 0,15 puntos/cada 2 años.
— Nivel CD 23: 0,25 puntos/cada 2 años.
— Nivel CD 24: 0,35 puntos/cada 2 años.
— Nivel CD 25: 0,45 puntos/cada 2 años.
— Nivel CD 26: 0,60 puntos/cada 2 años.
b) Trabajo desarrollado en procesos relacionados con la gestión de las Mediatecas
del Ayuntamiento, así como normativa aplicable y experiencia en el manejo de herramientas y aplicaciones específicas en función del grupo profesional en el Ayuntamiento de Alcobendas (máximo 2 puntos)
— Grupo A, Subgrupo A1: 0,50 puntos/año de servicio o fracción.
— Grupo A, Subgrupo A2: 0,25 puntos/año de servicio o fracción.
c) De manera general se valorará toda la experiencia acumulada en la Administración Pública, incluida la del Ayuntamiento de Alcobendas que no haya sido valorada en el apartado anterior, contabilizándose el tiempo equivalente si la jornada es a tiempo parcial.
La antigüedad se valorará a razón de 0,10 puntos/año de servicio (máximo de 0,50
puntos).
Se computará, a los efectos de valoración del trabajo desarrollado y de los correspondientes méritos, el tiempo que los aspirantes hayan permanecido en situación
de maternidad/paternidad, reducción de jornada/excedencia por cuidado de hijos, y
otros permisos destinados a facilitar la conciliación de la vida personal y laboral.
No se computarán los servicios prestados simultáneamente con otros igualmente
alegados.
d) Otros méritos relacionados con la experiencia en la jefatura de trabajo de equipo,
y otros eventos y actividades pertenecientes al área que se acreditarán mediante
informe/s del superior inmediato, y serán valorados con un máximo de 1,5 puntos
adicionales:
Se valorará en concreto la experiencia en:
— Desempeño de tareas de dirección, organización y jefatura de equipos de trabajo (0,75 puntos).
— Desempeño de las funciones específicas indicadas en el apartado 3º (0,35
puntos).
— La gestión documental (0,10 puntos).
— Implantación, organización e implementación de actividades proyectos de dinamización a la lectura (plaza de la literatura, mapas sonoros literarios, proyecto libros libres, maratón de cuentacuentos “ALCuento” y Club de lectura
virtual), feria del libro, programación de cine (“Alcobendas es hispanidad”,
cine de verano, jueves de cine, eventos de difusión literaria (organización de
conferencias, charlas, premios de novela corta) (0.30 puntos).
Formación (máximo, 4 puntos) Cada curso o acción formativa sólo podrá ser valorado una vez.
— Por cada curso, congreso, seminario, jornadas técnicas, u otra formación sobre
materias relacionadas con las funciones propias del puesto convocado, así como
conocimientos de las aplicaciones y herramientas informáticas implantadas en las
Mediatecas.
B.O.C.M. Núm. 56
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MARTES 7 DE MARZO DE 2023
Pág. 119
NÚMERO
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VALOR
EN PUNTOS
Hasta 20 horas
0,30
Hasta 40 horas
0,40
Hasta 100 horas
0,80
Más de 100 horas
1,00
Se valorará en concreto la formación y conocimientos de:
— Postgrado en Bibilioteconomía y Documentación o equivalente.
BOCM-20230307-42
No podrá ser valorado el mismo mérito en más de un apartado.
Experiencia (máximo 6 puntos) Cada período sólo podrá ser valorado una vez.
a) Trabajo desarrollado en el desempeño de puestos relacionados con la gestión y
coordinación de equipos del Subgrupo A1 y del Subgrupo A2, en función del grado personal consolidado, en el Ayuntamiento de Alcobendas (máximo 2 puntos):
— Nivel CD 22: 0,15 puntos/cada 2 años.
— Nivel CD 23: 0,25 puntos/cada 2 años.
— Nivel CD 24: 0,35 puntos/cada 2 años.
— Nivel CD 25: 0,45 puntos/cada 2 años.
— Nivel CD 26: 0,60 puntos/cada 2 años.
b) Trabajo desarrollado en procesos relacionados con la gestión de las Mediatecas
del Ayuntamiento, así como normativa aplicable y experiencia en el manejo de herramientas y aplicaciones específicas en función del grupo profesional en el Ayuntamiento de Alcobendas (máximo 2 puntos)
— Grupo A, Subgrupo A1: 0,50 puntos/año de servicio o fracción.
— Grupo A, Subgrupo A2: 0,25 puntos/año de servicio o fracción.
c) De manera general se valorará toda la experiencia acumulada en la Administración Pública, incluida la del Ayuntamiento de Alcobendas que no haya sido valorada en el apartado anterior, contabilizándose el tiempo equivalente si la jornada es a tiempo parcial.
La antigüedad se valorará a razón de 0,10 puntos/año de servicio (máximo de 0,50
puntos).
Se computará, a los efectos de valoración del trabajo desarrollado y de los correspondientes méritos, el tiempo que los aspirantes hayan permanecido en situación
de maternidad/paternidad, reducción de jornada/excedencia por cuidado de hijos, y
otros permisos destinados a facilitar la conciliación de la vida personal y laboral.
No se computarán los servicios prestados simultáneamente con otros igualmente
alegados.
d) Otros méritos relacionados con la experiencia en la jefatura de trabajo de equipo,
y otros eventos y actividades pertenecientes al área que se acreditarán mediante
informe/s del superior inmediato, y serán valorados con un máximo de 1,5 puntos
adicionales:
Se valorará en concreto la experiencia en:
— Desempeño de tareas de dirección, organización y jefatura de equipos de trabajo (0,75 puntos).
— Desempeño de las funciones específicas indicadas en el apartado 3º (0,35
puntos).
— La gestión documental (0,10 puntos).
— Implantación, organización e implementación de actividades proyectos de dinamización a la lectura (plaza de la literatura, mapas sonoros literarios, proyecto libros libres, maratón de cuentacuentos “ALCuento” y Club de lectura
virtual), feria del libro, programación de cine (“Alcobendas es hispanidad”,
cine de verano, jueves de cine, eventos de difusión literaria (organización de
conferencias, charlas, premios de novela corta) (0.30 puntos).
Formación (máximo, 4 puntos) Cada curso o acción formativa sólo podrá ser valorado una vez.
— Por cada curso, congreso, seminario, jornadas técnicas, u otra formación sobre
materias relacionadas con las funciones propias del puesto convocado, así como
conocimientos de las aplicaciones y herramientas informáticas implantadas en las
Mediatecas.
