Fuenlabrada (BOCM-20230216-61)
Ofertas de empleo. Convocatoria proceso selectivo
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOCM
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
Pág. 152
JUEVES 16 DE FEBRERO DE 2023
B.O.C.M. Núm. 40
Debe decir:
4.6. Marcas y puntuaciones.— Las establecidas en el cuadro que seguidamente se detalla:
MEDICIÓN: METROS Y CENTÍMETROS
PUNTOS
HOMBRES
MUJERES
5
2,15 m
1,85 m
6
2,35 m
2,05 m
7
2,55 m
2,25 m
8
2,75 m
2,45 m
9
2,95 m
2,65 m
10
3,15 m o más
2,85 m o más
Donde dice:
5.6. Marcas mínimas y puntuaciones.— Las establecidas en el cuadro que seguidamente se detalla:
MEDICIÓN: SEGUNDOS Y DÉCIMAS DE SEGUNDO
PUNTOS
HOMBRES
MUJERES
0
38 segundos 0 décimas o más
40 segundos 0 décimas o más
1
35 segundos 2 décimas
37 segundos 2 décimas
2
32 segundos 4 décimas
34 segundos 4 décimas
3
29 segundos 6 décimas
31 segundos 6 décimas
4
26 segundos 8 décimas
28 segundos 8 décimas
5
24 segundos 0 décimas
26 segundos 0 décimas
6
21 segundos 2 décimas
23 segundos 2 décimas
7
18 segundos 4 décimas
20 segundos 4 décimas
8
15 segundos 6 décimas
17 segundos 6 décimas
9
12 segundos 8 décimas
14 segundos 8 décimas
10
10 segundos 0 décimas o menos
12 segundos 0 décimas o menos
Debe decir:
5.6. Marcas mínimas y puntuaciones.— Las establecidas en el cuadro que seguidamente se detalla:
MEDICIÓN: SEGUNDOS Y DÉCIMAS DE SEGUNDO
PUNTOS
HOMBRES
MUJERES
5
24 segundos 0 décimas
26 segundos 0 décimas
6
21 segundos 2 décimas
23 segundos 2 décimas
7
18 segundos 4 décimas
20 segundos 4 décimas
8
15 segundos 6 décimas
17 segundos 6 décimas
9
12 segundos 8 décimas
14 segundos 8 décimas
10
10 segundos 0 décimas o menos
12 segundos 0 décimas o menos
8. En relación con el Anexo III: Prueba de conocimientos que se indica en la Comunicación del Director General de Seguridad, Protección Civil y Formación que debe revisarse el número total de temas para el ingreso al subgrupo C1, pues debe ser de un mínimo
de 40 temas, tal como establece el artículo 8.3 del Real Decreto 896/1991, de 7 de junio,
por el que se establecen las reglas básicas y los programas mínimos a que debe ajustarse el
procedimiento de selección de los funcionarios de Administración Local, se indica que el
temario incorporado al Anexo III se compone de 40 temas y por tanto se cumple la exigencia legal.
9. Además de las rectificaciones anteriores, se ha comprobado que no son ocho sino
nueve las plazas que deben formar parte de esta convocatoria, de modo que procede efectuar las siguientes rectificaciones en las bases y en la convocatoria correspondiente:
En la base 1.1 se rectifica la redacción en sentido de que:
Donde dice:
1.1. Es objeto de la presente convocatoria la provisión de 8 plazas de policía del
Servicio de Policía Local incluida en la plantilla de funcionarios/as de este Ayuntamiento,
grupo C; subgrupo C1, escala de Administración Especial, subescala de servicios especiales, categoría policía local, en turno libre por el sistema de concurso oposición, correspondientes a las siguientes ofertas de empleo público, una vez deducidas las plazas que han de
reservarse para su convocatoria mediante movilidad para su cobertura por miembros de las
mismas categorías de otros Cuerpos de policía local de la Comunidad de Madrid conforme
BOCM-20230216-61
1.
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
Pág. 152
JUEVES 16 DE FEBRERO DE 2023
B.O.C.M. Núm. 40
Debe decir:
4.6. Marcas y puntuaciones.— Las establecidas en el cuadro que seguidamente se detalla:
MEDICIÓN: METROS Y CENTÍMETROS
PUNTOS
HOMBRES
MUJERES
5
2,15 m
1,85 m
6
2,35 m
2,05 m
7
2,55 m
2,25 m
8
2,75 m
2,45 m
9
2,95 m
2,65 m
10
3,15 m o más
2,85 m o más
Donde dice:
5.6. Marcas mínimas y puntuaciones.— Las establecidas en el cuadro que seguidamente se detalla:
MEDICIÓN: SEGUNDOS Y DÉCIMAS DE SEGUNDO
PUNTOS
HOMBRES
MUJERES
0
38 segundos 0 décimas o más
40 segundos 0 décimas o más
1
35 segundos 2 décimas
37 segundos 2 décimas
2
32 segundos 4 décimas
34 segundos 4 décimas
3
29 segundos 6 décimas
31 segundos 6 décimas
4
26 segundos 8 décimas
28 segundos 8 décimas
5
24 segundos 0 décimas
26 segundos 0 décimas
6
21 segundos 2 décimas
23 segundos 2 décimas
7
18 segundos 4 décimas
20 segundos 4 décimas
8
15 segundos 6 décimas
17 segundos 6 décimas
9
12 segundos 8 décimas
14 segundos 8 décimas
10
10 segundos 0 décimas o menos
12 segundos 0 décimas o menos
Debe decir:
5.6. Marcas mínimas y puntuaciones.— Las establecidas en el cuadro que seguidamente se detalla:
MEDICIÓN: SEGUNDOS Y DÉCIMAS DE SEGUNDO
PUNTOS
HOMBRES
MUJERES
5
24 segundos 0 décimas
26 segundos 0 décimas
6
21 segundos 2 décimas
23 segundos 2 décimas
7
18 segundos 4 décimas
20 segundos 4 décimas
8
15 segundos 6 décimas
17 segundos 6 décimas
9
12 segundos 8 décimas
14 segundos 8 décimas
10
10 segundos 0 décimas o menos
12 segundos 0 décimas o menos
8. En relación con el Anexo III: Prueba de conocimientos que se indica en la Comunicación del Director General de Seguridad, Protección Civil y Formación que debe revisarse el número total de temas para el ingreso al subgrupo C1, pues debe ser de un mínimo
de 40 temas, tal como establece el artículo 8.3 del Real Decreto 896/1991, de 7 de junio,
por el que se establecen las reglas básicas y los programas mínimos a que debe ajustarse el
procedimiento de selección de los funcionarios de Administración Local, se indica que el
temario incorporado al Anexo III se compone de 40 temas y por tanto se cumple la exigencia legal.
9. Además de las rectificaciones anteriores, se ha comprobado que no son ocho sino
nueve las plazas que deben formar parte de esta convocatoria, de modo que procede efectuar las siguientes rectificaciones en las bases y en la convocatoria correspondiente:
En la base 1.1 se rectifica la redacción en sentido de que:
Donde dice:
1.1. Es objeto de la presente convocatoria la provisión de 8 plazas de policía del
Servicio de Policía Local incluida en la plantilla de funcionarios/as de este Ayuntamiento,
grupo C; subgrupo C1, escala de Administración Especial, subescala de servicios especiales, categoría policía local, en turno libre por el sistema de concurso oposición, correspondientes a las siguientes ofertas de empleo público, una vez deducidas las plazas que han de
reservarse para su convocatoria mediante movilidad para su cobertura por miembros de las
mismas categorías de otros Cuerpos de policía local de la Comunidad de Madrid conforme
BOCM-20230216-61
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