BOCM
B.O.C.M. Núm. 38

BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MARTES 14 DE FEBRERO DE 2023

Pág. 251

III. ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTO DE
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FUENTE EL SAZ DE JARAMA
OFERTAS DE EMPLEO

Habiéndose aprobado en Junta de Gobierno Local celebrada en sesión ordinaria el 27 de
enero de 2023, las bases especificas por las que se rige la convocatoria pública para la provisión por concurso, con carácter interino, del puesto de interventor del Ayuntamiento
Fuente el Saz de Jarama, y creación de bolsa de trabajo.
BASES ESPECIFICAS POR LAS QUE SE RIGE LA CONVOCATORIA
PÚBLICA PARA LA PROVISIÓN POR CONCURSO, CON CARÁCTER
INTERINO, DEL PUESTO DE INTERVENTOR DEL AYUNTAMIENTO
FUENTE EL SAZ DE JARAMA, Y CREACIÓN DE BOLSA DE TRABAJO
Por ser urgente la cobertura del puesto de Interventor de este Ayuntamiento de Fuente el Saz de Jarama, al encontrarse el mismo vacante, y no haber sido posible cubrirlo por
funcionario de Administración Local con habilitación de carácter nacional, por las formas
previstas en el Real Decreto 128/2018, de 16 de marzo, por el que se regula el régimen jurídico de los funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional.
De acuerdo con lo establecido en los artículos 92.bis de la Ley 7/1985, de 2 de abril,
Reguladora de las Bases del Régimen Local, y 53 del Real Decreto 128/2018, de 16 de marzo, por el que se regula el régimen jurídico de los funcionarios de Administración Local con
habilitación de carácter nacional, por Acuerdo de la Junta de Gobierno Local, de 27 de enero de 2023, se acordó aprobar las bases que a continuación se reproducen:

Primera. Objeto de la convocatoria.—Las presentes bases tienen por objeto dar cobertura urgente, a la vacante producida en el puesto de Interventor, al no haberse podido cubrir con funcionario de Administración Local con habilitación de carácter nacional por encontrarse vacante por jubilación y no haber sido posible su cobertura por funcionario de
Administración Local con habilitación de carácter nacional.
La plaza convocada será de carácter interino, con nivel asimilado al de funcionarios
del Grupo A1, con nivel 26 en cuanto a Complemento de Destino.
Segunda. Condiciones de admisión de los aspirantes.—Para formar parte en la selección, será necesario que los aspirantes reúnan, en el momento en el que finalice el plazo de
presentación de las solicitudes, los siguientes requisitos:
1. Nacionalidad: los aspirantes deberán contar con la nacionalidad española, con las
salvedades previstas en el artículo 57 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado
Público.
2. Capacidad: poseer la capacidad funcional para el desempeño de las funciones que
se deriven del puesto a desempeñar.
3. Edad: tener cumplidos los dieciséis años de edad y no haber alcanzado la edad
máxima de jubilación forzosa.
4. Titulación: estar en posesión de la titulación requerida conforme al artículo 18 del
Real Decreto 128/2018, de 16 de marzo, por el que se regula el régimen jurídico de los funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional. Los aspirantes con
titulaciones obtenidas en el extranjero deberán acreditar que están en posesión de la correspondiente convalidación o de la credencial que acredite, en su caso, la homologación.
Este requisito no será de aplicación a los aspirantes que hubieran obtenido el reconocimiento de su cualificación profesional, en el ámbito de las profesiones reguladas al amparo de las disposiciones de derecho comunitario.
5. Habilitación: no haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio
de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los organismos constitucionales o esta-

BOCM-20230214-67

BASES